Teamleiter:in Sicherheitstechnik in Frankfurt am Main, 90.000 - 120.000

Teamleiter:in Sicherheitstechnik in Frankfurt am Main, 90.000 - 120.000

Frankfurt am Main Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von 10 in der Sicherheits-Videotechnik und koordiniere spannende IT-Projekte.
  • Unternehmen: Marktführer in Sicherheitstechnologie und mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber in Deutschland.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Attraktive Gesundheitsangebote und Bike-Leasing für mehr Mobilität.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sicherheitstechnik und entwickle dein Team weiter.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium im IT-Bereich und Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Unser Kunde ist einer der Marktführer im Bereich Sicherheitstechnologie
und mehrfach ausgezeichnet als bester Arbeitgeber Deutschlands.

Im
Kundenauftrag suchen wir einen Teamleiter (m/w/d) Sicherheits-
Videotechnik.

Das zu führende Team besteht aus 10 Teammitgliedern, deren
fachlicher Background in die Bereiche IT, Elektrotechnik und
Systemelektronik reicht.

  • Aufgaben
  • Erstellung von Kalkulationen und Angeboten auf Basis von Kundenanforderungen
  • Fachliche und disziplinarische Führung des Teams mit Fokus auf der
    Koordination und Umsetzung von IT-Projekten sowie der Errichtung,
    Inbetriebnahme und Wartung von Videosystemen
  • Weiterentwicklung und Ausbau des Teams in Abhängigkeit von den Projektanforderungen
  • Teilnahme an Kundengesprächen
  • Moderation täglicher Teambesprechungen und Verteilung der Aufgaben innerhalb des Teams
  • Aktive Mitarbeit im Team sowie selbstständige Durchführung von
    Servicetätigkeiten wie Inbetriebnahme, Programmierung und Wartung von
    Video- und Sicherheitsanlagen
  • Budgetplanung für die Folgejahre
  • Qualifikation
  • Berufsausbildung im IT-Bereich (z.

Fachinformatiker,
IT-Systemelektroniker) oder ein technisches Studium (z.

Informatik)
bzw. eine vergleichbare Qualifikation (z.

  • B. staatlich geprüfter
    Techniker)
  • Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Teams im sicherheitstechnischen Umfeld
  • Erfahrung im vertrieblichen Umfeld, insbesondere mit Kalkulationen im IT-Bereich
  • Kommunikationsstärke mit klarer, freundlicher und fachlicher Ausdrucksweise
  • Strukturierte, organisierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
    sowie ein ausgeprägtes technisches Interesse an IT und Videosystemen
  • Führerschein Klasse B (PKW)

Benefits

  • Attraktive Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten
    und geregelte Sonderurlaubsregelungen bieten Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität
  • Persönliche und fachliche Entwicklung: Unser Kunde investiert in
    Ihre Weiterbildung und fördert Ihre individuelle Karriereentwicklung
  • Gesundheit und Mobilität: Profitieren Sie von einem betrieblichen
    Gesundheitsmanagement mit Employee Assistance Program (EAP) sowie
    attraktiven Bike-Leasing-Angeboten

Hast Du Fragen?

Ansprechpartner: Alexander Wuthenow, Tel: 030 2065 84-59
*
Gleichberechtigung ist uns wichtig.

Diese Stellenanzeige richtet sich
an alle Menschen.

Bei der Stellenvergabe spielt die ethnische Herkunft,
das Geschlecht, das Alter, die sexuelle Identität oder Behinderungen
weder mittelbar noch unmittelbar eine Rolle.

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Teamleiter:in Sicherheitstechnik in Frankfurt am Main, 90.000 - 120.000 Arbeitgeber: Jackalope Digital LLC

Die OETINGER Aluminium GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Anstellung in einem tarifgebundenen Unternehmen bietet, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine sichere berufliche Perspektive in einer zukunftsweisenden Branche. Mit einer offenen und kooperativen Unternehmenskultur, die Eigeninitiative und unternehmerisches Denken fördert, haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Personalprozessen mitzuwirken und sich in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln.

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Kontaktdaten:

Jackalope Digital LLC Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter:in Sicherheitstechnik in Frankfurt am Main, 90.000 - 120.000 erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Jackalope Digital LLC bewerben

Viele Unternehmen, wie Jackalope Digital LLC, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter:in Sicherheitstechnik in Frankfurt am Main, 90.000 - 120.000 mit Bravour zu bestehen

Fachliche und disziplinarische Führung
Kalkulationen im IT-Bereich
IT-Projektmanagement
Inbetriebnahme von Videosystemen
Programmierung von Sicherheitsanlagen
Wartung von Video- und Sicherheitsanlagen
Kommunikationsstärke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Jackalope Digital LLC und die ausgeschriebene Position Teamleiter:in Sicherheitstechnik in Frankfurt am Main, 90.000 - 120.000 zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jackalope Digital LLC vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Jackalope Digital LLC an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.