Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Ingenieuren und verwandle komplexe Anforderungen in umsetzbare Aufgaben.
- Unternehmen: STARK, ein innovatives Unternehmen im Bereich Verteidigungstechnologie.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Teamarbeit und technische Exzellenz.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft autonomer Systeme und schütze Europa mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Technischer Produktmanager oder in ähnlichen Rollen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Über uns
STARK ist ein neues Unternehmen für Verteidungstechnologie, das die Art und Weise revolutioniert, wie autonome Systeme in verschiedenen Bereichen eingesetzt werden. Wir entwerfen, entwickeln und produzieren leistungsstarke unbemannte Systeme, die softwaredefiniert, massenfähig und kosteneffektiv sind – und den Betreibern einen entscheidenden Vorteil in umkämpften Umgebungen bieten. In einer Zeit steigender Bedrohungen stärkt STARK den technologischen Vorsprung der NATO-Verbündeten und ihrer Partner, um Aggressionen abzuschrecken und Europa heute zu verteidigen.
Über das Team
Im Herzen unserer Robotikplattformen stehen robuste Sensornetzwerke und zuverlässige Betriebssysteme. Als Robotics Product Owner sind Sie die wichtige Verbindung zwischen hochrangigen Systemanforderungen und der täglichen Ingenieurausführung.
Ihre Mission
Sie leiten ein interdisziplinäres Team von Hardware- und Software-Ingenieuren durch ein schnell wachsendes Portfolio von Projekten. Indem Sie Inputs von Systemingenieuren und Programmmanagern aufnehmen, stellen Sie sicher, dass das Team immer klare, umsetzbare und priorisierte Aufgaben hat, während Sie die breitere Organisation über unsere technischen Fähigkeiten informieren.
Verantwortlichkeiten
- Bedürfnisse übersetzen: Arbeiten Sie eng mit Systemingenieuren und Programmmanagern zusammen, um komplexe Systemanforderungen in klare, umsetzbare Benutzerstories und Akzeptanzkriterien für das Ingenieurteam zu zerlegen.
- Backlog vorantreiben: Stimmen Sie sich regelmäßig mit dem Teamleiter ab, um das Backlog des Teams über den Hardware- und Software-Stack zu verwalten und zu priorisieren, wobei Sie langfristige grundlegende Architektur mit unmittelbaren Projektmeilensteinen in Einklang bringen.
- Ausführung vorantreiben: Fördern Sie die tägliche Abstimmung im Team – von Hardware-Ingenieuren, die an Optiken und Lieferantenspezifikationen arbeiten, bis hin zu Software-Ingenieuren, die eingebettete Systeme und Sensorüberlagerungen entwickeln – um die Arbeit zu entblocken und die Sprints reibungslos voranzutreiben.
- Fähigkeiten dokumentieren: Halten Sie eine klare, zugängliche und aktuelle Dokumentation unserer technischen Fähigkeiten, Systemressourcen und Sprint-Ergebnisse bereit, damit die Stakeholder immer wissen, was das Team liefern kann.
- Arbeit bewerten und akzeptieren: Überprüfen Sie die abgeschlossene Ingenieurarbeit anhand der Anforderungen und navigieren Sie durch kollaborative Kompromisse, wenn Reibungen zwischen Hardwarebeschränkungen, Leistung der eingebetteten Software und Projektzeitplänen auftreten.
Qualifikationen
- Erfahrung: 3+ Jahre Erfahrung als Technischer Produktmanager oder in ähnlichen Rollen, insbesondere bei der Arbeit an hardware-software-integrierten Produkten, Robotik, IoT oder komplexen technischen Plattformen.
- Technische Kompetenz: Sie sind vertraut mit der Überprüfung technischer Strukturen, dem Navigieren in Code-Repositories auf GitLab und der effektiven Zusammenarbeit mit Software-Ingenieuren.
- Systemdenken: Ein solides Verständnis des Robotik- und Embedded-Tech-Stacks. Sie sollten sich wohlfühlen, über Sensorkalibrierung, Edge-Computing (wie Jetson-Plattformen), Treiberintegration und die gesamte Systemarchitektur zu sprechen.
- Kommunikation: Außergewöhnliche Fähigkeit, komplexe Konzepte klar zu kommunizieren und als Brücke zwischen tief technisch versierten Ingenieuren und höheren Programmmanagern zu fungieren.
Schön zu haben
- Vertrautheit mit Lebenszyklen von Sensorhardware und Optik.
- Erfahrung mit Embedded Linux, Jetson-Trägerschaltungen oder Basisbildkonfiguration.
- Erfahrung mit agilen Rahmenbedingungen im Hardware-Kontext.
- Frühere Erfahrung in den Bereichen Verteidigung, Luft- und Raumfahrt oder autonome Fahrzeuge.
Wir wissen, dass großartige Kandidaten aus unterschiedlichen Hintergründen kommen. Wenn Sie nicht über diese genauen Qualifikationen verfügen, aber glauben, dass Sie in dieser Rolle erfolgreich sein könnten.
Technical Product Manager (All gender) Arbeitgeber: Jackalope Digital LLC
Die OETINGER Aluminium GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Anstellung in einem tarifgebundenen Unternehmen bietet, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine sichere berufliche Perspektive in einer zukunftsweisenden Branche. Mit einer offenen und kooperativen Unternehmenskultur, die Eigeninitiative und unternehmerisches Denken fördert, haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Personalprozessen mitzuwirken und sich in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technical Product Manager (All gender) erhalten könntest
✨Werde Teil von Robotik-Communities
Such dir aktive Communities oder Foren im Bereich Robotik, wo Gleichgesinnte und Profis sich austauschen. Hier kannst du nicht nur viel lernen, sondern auch potenzielle Arbeitgeber kennenlernen, die nach Talenten suchen – manchmal ist es wichtiger, die richtigen Leute zu treffen, als nur Bewerbungen zu verschicken!
✨Besuche Robotik-Events und Messen
Schau dir lokale oder internationale Messen und Konferenzen an, die sich mit Robotik beschäftigen. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Unternehmen wie Jackalope Digital LLC in Kontakt zu treten und dein Interesse an einer Vollzeitstelle als Technical Product Manager (All gender) zu zeigen. Nimm Visitenkarten mit und sei bereit, dich vorzustellen!
✨Engagiere dich in Praktikumsprojekten
Wenn du vor deiner Bewerbung noch etwas direkten Erfahrung sammeln kannst, schaue nach Projekten oder Praktika im Bereich Robotik. Diese Erfahrungen sind nicht nur wertvoll, sondern zeigen auch, dass du wirklich in diesem Bereich Fuß fassen möchtest. Nutze Plattformen für offene Projekte, um erste praktische Erfahrungen zu sammeln.
✨Online-Präsenz aufbauen
Zeige deine Fähigkeiten und Kenntnisse durch ein öffentliches Portfolio oder Blog. Teile deine Projekte, sei es über GitHub oder persönliche Webseiten. Das hilft dir, sichtbar zu werden und zeigt, dass du aktiv in der Robotik arbeitest. Und vergiss nicht, dich auch über unsere Website bei Jackalope Digital LLC zu bewerben, um deine Chancen zu erhöhen, Teil des Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Product Manager (All gender) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Fokussiere dich auf technische Fähigkeiten:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt relevante technische Fähigkeiten hervorheben, die für die Robotik wichtig sind. Das beinhaltet Kenntnisse in Programmiersprachen wie Python oder C++, sowie Erfahrung mit spezifischen Robotik-Plattformen oder -Tools. Zeig uns, dass du mit den neusten Technologien vertraut bist und welche Projekte du bereits umgesetzt hast!
Präsentation deiner Projekte und Erfahrungen:Wenn du bereits an spannenden Robotik-Projekten gearbeitet hast, dann dokumentiere diese ausführlich in deinem Lebenslauf oder in einem Portfolio. Bilder, Videos oder Links zu deinen Arbeiten können hier einen großen Unterschied machen! Zeig uns, was du kannst, und wie du Probleme gelöst hast.
Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, schau, dass du in deinem Anschreiben zeigst, warum du genau bei Jackalope Digital LLC im Bereich Robotik arbeiten möchtest. Erkläre, wie dich unsere Mission anspricht und welche Ideen du einbringen könntest. Deine Begeisterung für das Fach und den Willen, stetig zu lernen, können uns überzeugen!
Überzeuge mit relevanten Zertifikaten:Falls du Zertifikate hast, die deine Qualifikationen untermauern, wie beispielsweise in Robotik oder Automatisierungstechnik, erwähne diese in deinem Lebenslauf. Diese Unterlagen können einen starken Eindruck hinterlassen und uns zeigen, dass du engagiert und spezialisiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jackalope Digital LLC vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
In der Robotik ist es entscheidend, dass wir unsere technischen Fähigkeiten präsentieren. Bereite dich darauf vor, Fachfragen zu Robotiksystemen, Programmiersprachen wie Python oder C++ und spezifischen Tools wie ROS zu beantworten. Vielleicht fragen sie dich auch nach einem Projekt, an dem du gearbeitet hast – hab dein Portfolio bereit!
✨Praktische Anwendungen diskutieren
Sei bereit, über praktische Anwendungen deiner Kenntnisse in der Robotik zu sprechen. Überlege dir vorher einige Beispiele, wo du theoretisches Wissen erfolgreich in die Praxis umgesetzt hast. Dies könnte eine interessante Projektarbeit oder eine Herausforderung, die du überwunden hast, umfassen.
✨Teamgeist demonstrieren
Da die Robotik oft Teamarbeit umfasst, ist es wichtig, deine Zusammenarbeit zu betonen. Während des Gesprächs kannst du Geschichten erzählen, die deine Teamfähigkeit und deine Fähigkeit zur Problemlösung zeigen. Du kannst sogar gemeinsam mit deinen Teamkollegen durchgeführte Simulationen oder Projekte erwähnen.
✨Langfristige Motivation vermitteln
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird das Unternehmen wissen wollen, dass du langfristig in der Robotik bleiben möchtest. Teile deine Zukunftspläne und wie diese zu Jackalope Digital LLC passen – sei es durch den Wunsch, an innovativen Lösungen zu arbeiten oder sich weiterzubilden. Das zeigt, dass du wirklich in die Rolle investieren willst.
