Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden im Bereich Dach- und Holzbaustoffe und führe Verkaufsgespräche.
- Unternehmen: Jacob Cement Baustoffe, ein führender Baustoff-Fachhandel in Norddeutschland.
- Vorteile: Attraktive Einarbeitung, Schulungsangebote und ein kollegiales Team.
- Weitere Informationen: Partnerschaftliche Unternehmenskultur mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertrieb sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen Sie! Vertriebsmanager Dach- und Holzbaustoffe (m/w/d)
Ort: Ribnitz-Damgarten
Voll-/ Teilzeit: Vollzeit
Tätigkeitsort: Vor-Ort
Art der Anstellung: Festanstellung
Erfahrungslevel: Erfahren
Gewerbe: Verkauf
JACOB CEMENT BAUSTOFFE ist als leistungsstarker Baustoff-Fachhandel in ganz Norddeutschland bekannt. Wir überzeugen durch qualitativ hochwertige Produkte, starke Serviceleistungen und kompetente Beratung. Für unsere Standorte suchen wir regelmäßig Fachkräfte und motivierten Nachwuchs.
Alles Wichtige auf einen Blick:
- Beratung unserer Kunden, speziell Dachdecker, Zimmereien, Bauunternehmer und Bauherren
- Selbständige Abwicklung von Beratungs- und Verkaufsgesprächen bis zum Abschluss
- Angebotserstellung, Ausschreibungsbearbeitung und Angebotsnachverfolgung
- Auftragserfassung, -bearbeitung, -abwicklung inkl. Bestellwesen
- Betreuung und Nachbetreuung von Bestandskunden und Pflege der Kundenbeziehung
- Akquise von Neukunden
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Gerne Warenkenntnisse im Bereich Dach- und/oder Holzbaustoffe, jedoch nicht zwingend vorausgesetzt
- Erfahrung im Vertrieb und/oder in der kaufmännischen Abwicklung
- Selbstständige strukturierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Motivation, Kundenorientierung und Leistungsbereitschaft
- Freude am Verkauf sowie im Kontakt mit Kunden
Wir bieten:
- Anspruchsvolle Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung
- Mittelständisches, eigentümergeführtes Unternehmen
- Partnerschaftliche Unternehmenskultur
- Hervorragende Einarbeitung und eine starke, kollegiale Mannschaft
- Umfangreiches Schulungsangebot zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Vertrieb - Fachbereich Dach- und Holzbaustoffe (m/w/d) Arbeitgeber: Jacob-Cement
JACOB CEMENT BAUSTOFFE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Ribnitz-Damgarten eine partnerschaftliche Unternehmenskultur und viel Eigenverantwortung bietet. Mit einem umfangreichen Schulungsangebot zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung sowie einer starken, kollegialen Mannschaft schaffen wir ein motivierendes Arbeitsumfeld, das auf qualitativ hochwertige Produkte und exzellenten Service setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertrieb - Fachbereich Dach- und Holzbaustoffe (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Veranstaltungen oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt einen Fuß in die Tür bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertrieb - Fachbereich Dach- und Holzbaustoffe (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Hebe deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Kenntnisse im Bereich Dach- und Holzbaustoffe hervor, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Struktur ist wichtig:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jacob-Cement vorbereitet
✨Kenntnis der Produkte
Mach dich mit den Dach- und Holzbaustoffen vertraut, die das Unternehmen anbietet. Zeige im Interview, dass du die Produkte kennst und verstehst, wie sie den Kunden helfen können. Das wird dir helfen, Vertrauen aufzubauen und deine Beratungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Verkaufsgespräche üben
Simuliere Verkaufsgespräche mit Freunden oder Kollegen. Übe, wie du auf Kundenanfragen reagierst und Angebote erstellst. Je sicherer du in deinen Verkaufsfähigkeiten bist, desto besser kannst du im Interview überzeugen.
✨Kundenorientierung betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Kundenorientierung zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, einen exzellenten Service zu bieten.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
