Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte einen neuen technischen Servicebereich und arbeite an spannenden Projekten.
- Unternehmen: JACOB Gransee – ein innovatives Familienunternehmen mit 100 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: 28 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, E-Learning und regelmäßige Mitarbeiterevents.
- Weitere Informationen: Lerne von erfahrenen Kollegen und baue deinen eigenen Karriereweg auf.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Interesse an mechanischen Systemen und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Wir bei JACOB Gransee sind Spezialist für Rohr- und Verteilungssysteme im Bereich Schüttgüter – von der Entwicklung über die Fertigung bis zum Vertrieb. Aus dem 8-köpfigen Start 1991 ist ein moderner Standort mit rund 60 Kolleginnen und Kollegen gewachsen – darunter viele erfahrene Fachkräfte in der Fertigung und engagierte Auszubildende.
Du hast einen technischen Background – z. B. in Mechatronik, Industriemechanik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung – und möchtest mehr als nur Routine? Du hast Lust, mitzugestalten statt nur abzuarbeiten, Verantwortung zu übernehmen und einen neuen technischen Servicebereich mit aufzubauen? Dann könnte diese Aufgabe genau das Richtige für dich sein.
Deine Rolle: Wir suchen eine Persönlichkeit, die klassische technische Instandhaltung mit unternehmerischem Gestaltungswillen verbindet. Neben der Mitarbeit in der betrieblichen Instandhaltung entsteht ein neuer Service- und Montagebereich für komplexe mechanische Komponenten in der Prozessindustrie. Für diesen Bereich müssen Strukturen, Abläufe und Kundenkontakte von Grund auf aufgebaut werden. Du arbeitest eng mit erfahrenen Kollegen zusammen, von denen viele seit Jahrzehnten in diesem Umfeld tätig sind. Ein Teil dieses wertvollen Wissens geht in den kommenden Jahren in den Ruhestand – deine Aufgabe wird sein, dieses Know-how aufzunehmen, weiterzuentwickeln und in neue Strukturen zu überführen.
Dabei wirst du nicht nur technisch arbeiten, sondern auch:
- Serviceeinsätze bei Kunden begleiten
- Montage- und Wartungsabläufe entwickeln
- Wissen dokumentieren und weitergeben
- Den neuen Geschäftsbereich aktiv mit aufbauen und im Unternehmen vernetzen
Kurz gesagt: Du hilfst dabei, aus einer guten Idee einen funktionierenden technischen Servicebereich zu entwickeln.
Deine Aufgaben:
- Mitarbeit in der betrieblichen Instandhaltung mechanischer und elektromechanischer Anlagen
- Montage, Wartung und Inbetriebnahme technischer Komponenten bei Kunden vor Ort
- Aufbau und Strukturierung eines neuen Service- und Wartungsbereichs
- Zusammenarbeit mit erfahrenen Spezialisten zur Sicherung von technischem Know-how
- Entwicklung von Arbeitsabläufen, Servicekonzepten und Dokumentation
- Technische Unterstützung bei Kundenanfragen
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Was du mitbringen solltest:
- Eine Ausbildung oder ein Studium in einem technischen Bereich, z. B. Mechatronik, Industriemechanik, Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbar
- Erste Berufserfahrung ist hilfreich – noch wichtiger ist jedoch deine Einstellung
- Interesse an mechanischen Systemen und technischen Zusammenhängen
- Freude daran, neue Strukturen und Lösungen mit aufzubauen
- Bereitschaft, mit Kunden zusammenzuarbeiten und Verantwortung zu übernehmen
- Offenheit, Teamgeist und ein wertschätzender Umgang mit erfahrenen Kolleg:innen
- Lust auf abwechslungsreiche Aufgaben und ein Umfeld, das sich weiterentwickelt
Was dich erwartet:
- Eine Aufgabe mit echtem Gestaltungsspielraum
- Die Chance, einen neuen technischen Bereich mit aufzubauen
- Zusammenarbeit mit sehr erfahrenen Praktikern, von denen du viel lernen kannst
- Ein Umfeld, in dem Eigeninitiative ausdrücklich gewünscht ist
- Langfristige Perspektiven für persönliche und fachliche Entwicklung
- Ein Arbeitsplatz, der Technik, Praxis und unternehmerisches Denken verbindet
Dein Plus bei uns:
- Flexibel arbeiten: 28 Urlaubstage (mit Steigerung) und flexible Arbeitszeitmodelle – der Job passt zu deinem Leben
- Weiterkommen, das zählt: E‑Learning-Plattform und passgenaue Trainings – fachlich und persönlich
- Kultur mit Rückenwind: Flache Hierarchien, direktes Feedback, Verantwortung statt Micromanagement – Klarheit vor Harmonie
- Mehr drin: Corporate Benefits, Edenred City Card und regelmäßige Mitarbeiterevents
- Sicher und zukunftsfest: Teil eines erfolgreichen Familienunternehmens mit 100 Jahren Historie – Zusammenarbeit über Standorte und Länder hinweg
Servicetechniker Instandhaltung (m/w/d) Aufbau neuer Servicebereich in Porta Westfalica Arbeitgeber: JACOB Group
JACOB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, sich in einem innovativen Familienunternehmen weiterzuentwickeln. Mit einem starken Fokus auf Teamgeist, individuelle Weiterbildung und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir die persönliche und berufliche Entfaltung unserer Mitarbeitenden. Bei uns hast du die Freiheit, deine Ideen einzubringen und gemeinsam mit einem engagierten Team an spannenden Projekten zu arbeiten, während du gleichzeitig von flexiblen Arbeitszeiten und einem respektvollen Miteinander profitierst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Servicetechniker Instandhaltung (m/w/d) Aufbau neuer Servicebereich in Porta Westfalica erhalten könntest
✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie JACOB Group auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch JACOB Group, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von JACOB Group für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie JACOB Group zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei JACOB Group über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker Instandhaltung (m/w/d) Aufbau neuer Servicebereich in Porta Westfalica mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei JACOB Group arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JACOB Group vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.
