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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Definiere und optimiere Geschäftsprozesse in einem dynamischen Unternehmen.
- Arbeitgeber: Jacob Sönnichsen AG, ein wachstumsorientiertes mittelständisches Unternehmen im Baustoff-Fachhandel.
- Mitarbeitervorteile: Eigenverantwortung, familiäre Atmosphäre und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Partnerschaftliche Unternehmenskultur und hervorragende Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines innovativen Unternehmens mit und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bereich Wirtschaft oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im Prozessmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Die Jacob Sönnichsen AG führt unter der Marke Jacob Cement Baustoffe eine große, inhabergeführte und mittelständisch geprägte Unternehmensgruppe im Baustoff-Fachhandel. Das leistungsfähige Unternehmen mit einer breiten Produkt- und Servicepalette setzt mit großer technischer Kompetenz und höchsten Qualitätsansprüchen Maßstäbe im gesamten norddeutschen Raum. Die ständige Erweiterung seiner Geschäftsfelder ermöglicht der erfolgreichen Unternehmensgruppe seit vielen Jahren eine dynamische und auf Wachstum ausgerichtete Weiterentwicklung. Mit mehr als 20 Standorten und einer auf Wachstum ausgerichteten Strategie ist die Unternehmensgruppe bestens für die Zukunft gerüstet.
Aufgaben:
- Aufnahme, Definition und detaillierte Dokumentation der unternehmensweiten Ablauforganisation und Geschäftsprozesse inkl. Aufgaben, Tätigkeiten, Schnittstellen usw.
- Analyse bestehender Geschäftsprozesse und Identifizierung und Bewertung von Optimierungspotenzialen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Konzeption und Einführung neuer Geschäftsprozesse
- Durchführung und Moderation von Prozess-Workshops
- Initiierung von und Mitarbeit an Projekten zur Umsetzung von Optimierungen und Weiterentwicklungen
- Kommunikation von Prozessänderungen an relevante Nutzergruppen
- Durchführung und Unterstützung von Schulungen und Webinaren für Prozessbeteiligte und -nutzer
Profil:
- Studium im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich mit Schwerpunkt im Bereich Organisation, Projekt-/Prozessmanagement, Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion
- Know-how und Erfahrung im Bereich Prozessmanagement
- Solide Kenntnisse in der systematischen Aufnahme, Visualisierung und Analyse von Prozessen
- Ausgeprägte IT-Affinität, MS-Office, ELO
- Analytisches und komplexes Denkvermögen, konzeptionelle Stärke sowie strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke, Organisationstalent, Präsentationsfähigkeiten, Problemlösungskompetenz
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Was wir bieten:
- Anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiraum
- Mittelständisches, eigentümergeführtes Unternehmen
- Partnerschaftliche Unternehmenskultur
- Familiäre Atmosphäre ohne Anonymität
- Hervorragende Einarbeitung und eine starke, kollegiale Mannschaft
- Umfangreiches Schulungsangebot zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Attraktive Vergütung
Unser Recruiting-Partner, die co-ship consult GmbH, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird Sie durch den Bewerbungsprozess begleiten. Bei Fragen kontaktieren Sie diesen gerne unter 0521 9117790. Am besten senden Sie Ihre Bewerbung direkt an bewerbung@jacob-cement.de unter der Kennziffer 2047X.
Manager Geschäftsprozesse (m/w/d), Flensburg Arbeitgeber: JACOB SÖNNICHSEN AG
Kontaktperson:
JACOB SÖNNICHSEN AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager Geschäftsprozesse (m/w/d), Flensburg
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Jacob Sönnichsen AG und ihre Produkte. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie du zur Weiterentwicklung der Geschäftsprozesse beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an einem Workshop oder einer Veranstaltung teilzunehmen, nutze diese Chance. So kannst du direkt mit den Entscheidungsträgern in Kontakt treten und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell bearbeitet wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager Geschäftsprozesse (m/w/d), Flensburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Prozessmanagement und wie du diese in die neue Rolle einbringen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JACOB SÖNNICHSEN AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Jacob Sönnichsen AG und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Geschäftsprozesse optimiert oder Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Prozessmanagement zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der familiären Atmosphäre und der partnerschaftlichen Unternehmenskultur. Stelle Fragen, die dir helfen, mehr über das Team und die Zusammenarbeit im Unternehmen zu erfahren.
✨Präsentiere deine IT-Affinität
Da IT-Kenntnisse wichtig sind, sei bereit, deine Erfahrungen mit MS-Office und anderen relevanten Tools zu erläutern. Zeige, wie du Technologie genutzt hast, um Prozesse zu verbessern oder zu visualisieren.