Sr. Technical Project Manager - Customer Success

Sr. Technical Project Manager - Customer Success

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Implementierung von SmartReports in Krankenhäusern und radiologischen Praxen in EMEA.
  • Unternehmen: Internationale digitale Gesundheitsfirma, Pionier in KI-unterstützter medizinischer Diagnostik.
  • Vorteile: 30 Urlaubstage, Zugang zu Fitnessstudios, Weiterbildung und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft von 10-15% erforderlich, spannende Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit modernster Technologie und einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement, technisches Verständnis und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Description

Jacobian is an international digital health company and a pioneer in AI-assisted medical diagnostics.

We develop software solutions that combine clinical expertise with cutting-edge technology to make diagnostics more precise and efficient worldwide.

With a team of around 170 employees, we are represented in ten countries.

Our global collaboration is directed from our headquarters in Munich, Germany, and our office in Pittsburgh, USA.

Your Role

As a Senior Technical Project Manager on our EMEA Customer Success team, you own the delivery of Smart Reports implementations for hospitals and radiology practices across the region — from contract signature through go-live and into hypercare.

The "technical" in the title doesn't mean you design the solution yourself — that's what our integration architects and engineers are for — it means you can follow and steer the technical conversation: you understand what an HL7 interface is and why it might fail, you know which questions to ask a hospital IT department, and you make sure technical decisions get properly documented, communicated, and executed on schedule.

You're the person who sits between the customer's IT department, our internal delivery teams, and partner vendors (RIS/PACS providers), keeping everyone aligned on scope, timeline, and risk.

  • Your Responsibilities
  • Own end-to-end delivery of Smart Reports implementations across EMEA — from discovery and solution design through configuration, integration, testing, go-live, and hypercare — following our phase-gate delivery model.
  • Coordinate and document the solution design, working with our integration architects and engineers to capture integration architecture, interface decisions, and configuration options.
  • Manage technical workstreams with hospital IT, tracking and coordinating HL7/RIS/PACS integration topics, network and security requirements, and deployment questions.
  • Manage external technology and channel partners, coordinating delivery wherever results depend on third parties.
  • Qualify and escalate issues during implementation: gather the relevant context, write clear, complete tickets for Engineering, and track them to resolution — keeping the customer informed along the way.
  • Serve as the primary customer contact throughout implementation — running status calls, agendas, minutes, and decision logs with clear, structured communication up to executive level.
  • Hand over cleanly into operations through structured transitions to Customer Support, complete documentation, and readiness checkpoints, and contribute to our internal knowledge base so learnings scale beyond a single project.

Requirements

  • Several years of project management experience delivering enterprise software or healthcare IT implementations.
  • Bachelor's or Master's degree in STEM, Business Informatics, IT, or a related field — or equivalent experience.
  • Strong technical affinity — you're comfortable in conversations about HL7 interfaces, RIS/PACS environments, and hospital IT constraints, and you can translate between engineers and non-technical stakeholders; you don't need to be an engineer or architect yourself.
  • Proven ability to run multiple concurrent projects and coordinate cross-functional stakeholders (Product, Engineering, Sales, Support, external vendors) without formal authority.
  • Strong documentation discipline: solution design write-ups, status reports, decision logs, and tickets that others can actually work from.
  • Excellent communication in English; German at a professional level strongly preferred for the DACH customer base.
  • Understanding of medical/radiology terminology and clinical workflows is a plus.
  • Awareness of working in a regulated environment (medical device software, GDPR) is a plus.
  • Experience with Jira-based delivery and phase-gate project models.
  • Experience with speech recognition, structured reporting, or AI-supported clinical documentation.
  • Project management certification (PMP, PRINCE2, or similar) is a plus.
  • Willingness to travel up 10-15% of the time.

Benefits

  • 30 vacation days: For your recovery and a healthy work-life balance.
  • Wellpass: Access to gyms and wellness facilities across Germany
  • Job Rad & Job

Ticket: Support for sustainable commuting (bicycle leasing as well as a EUR 17.45/month subsidy toward the Job Ticket).

  • Training budget: An annual, individual budget for your professional and personal development.
  • Corporate Benefits: Access to a platform with discounts on travel, electronics, fashion, and more.
  • Flexibility: Flexible working hours and a remote work model (up to 100% within Germany) possible.

Sr. Technical Project Manager - Customer Success Arbeitgeber: Jacobian

Jacobian ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem schnell wachsenden Unternehmen im Bereich der Gesundheitstechnologie zu arbeiten. Hier können Sie Ihre Fähigkeiten im digitalen Marketing einsetzen, um bedeutende Produkte zu fördern, die die Radiologie verbessern und weltweit bessere Patientenergebnisse unterstützen. Genießen Sie eine flexible Arbeitsumgebung, ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket und zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem teamorientierten, innovationsgetriebenen Umfeld.

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Kontaktdaten:

Jacobian Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sr. Technical Project Manager - Customer Success erhalten könntest

✨Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

✨Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Jacobian anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Sr. Technical Project Manager - Customer Success bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

✨Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Jacobian vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sr. Technical Project Manager - Customer Success mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Technische Affinität
HL7-Schnittstellen
RIS/PACS-Umgebungen
Dokumentationsdisziplin
Kommunikationsfähigkeiten
Koordination von Stakeholdern

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Jacobian klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jacobian vorbereitet

✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.