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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein eigenes Jacques' Wein-Depot und schaffe unvergessliche Weinerlebnisse.
- Arbeitgeber: Jacques' Wein-Depot, bekannt für seine Leidenschaft für Wein und Kundenberatung.
- Mitarbeitervorteile: Betriebsfertiges Ladenlokal ohne Anfangsinvestition und Unterstützung durch Fachabteilungen.
- Andere Informationen: Gestalte Veranstaltungen und bilde dein Depotpersonal eigenständig aus.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer Wein-Community und teile deine Begeisterung für gute Weine.
- Gewünschte Qualifikationen: Engagement, Weinkenntnisse und Freude am Umgang mit Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 3000 € pro Monat.
Mit dem ebenso einfachen wie genialen Motto „Probieren wie beim Winzer“ vor mehr als 50 Jahren gegründet, ziehen wir – Jacques' Wein-Depot – bis heute eine breite Schicht von Weingenießern in den Bann. Dabei stehen nach wie vor „Probieren“ und „Beraten“ im Mittelpunkt der Marke Jacques' und werden von engagierten Mitarbeitern sowie Mitarbeiterinnen immer wieder neu und zeitgemäß interpretiert. So bietet Jacques' den Kunden generationsübergreifend ein wunderbares Wein-Erlebnis.
Beim Sortiment steht der Wein mit rund 400 Produkten natürlich im Vordergrund, dazu kommt eine feine Auswahl an Wein-Accessoires, internationalen Delikatessen und attraktiven Wein-Präsenten. Unser Omni-Channel Konzept bietet unseren Kunden zahlreiche Touchpoints: Dies sind unsere fast 350 Jacques' Wein-Depots in Deutschland. Mailings: Print mit mehr als 10 Millionen Auflage jährlich, unser wichtigstes Marketing-Tool. Die jacques.de-Website: mit allen Weinen, Infos zu Winzern, Rebsorten, Wine & Food, Service, personalisiertem Kundenbereich und vielem mehr. Das Erlebnis im Depot wird hier online verlängert und reine Online-Kunden werden zu einem Besuch im Depot inspiriert. Newsletter & Social-Media-Präsenz (Instagram & Facebook): regelmäßige Beiträge zu Weinen, Winzern und Weinthemen.
Für die selbstständige Führung eines Jacques' Wein-Depots suchen wir eine Agenturleitung für Wesel. Das Partnersystem von Jacques’ bietet Ihnen:
- Übergabe eines betriebsfertigen Ladenlokals
- Kooperationssystem ohne Anfangsinvestition
Das Partnersystem verbindet die Leistungsfähigkeit eines örtlichen Einzelhandels mit den Vorteilen der qualifizierten Fachabteilungen im Stammhaus eines Filialunternehmens. Spezialisiertes Personal in Einkauf und Qualitätskontrolle, Marketing sowie IT, Lieferlogistik und Firmenkundengeschäft sowie in Verwaltung und Depotbetreuung unterstützen Sie.
Was Sie mitbringen:
- Engagement, Begeisterungsfähigkeit und Leidenschaft für gute Weine sowie die Fähigkeit, die Lust am Wein vermitteln zu können
- Aufgeschlossenheit und Spaß am Umgang mit Menschen
- Weinkenntnisse und Kenntnisse über die Weinbauregionen
- Kaufmännische Grundkenntnisse
Zur Absicherung der Geschäftsbeziehung benötigen wir lediglich eine Bankbürgschaft in Höhe von 20.000 Euro von Ihnen.
Ihre Aufgaben und Ziele:
- Sie schaffen ein besonderes Erlebnis durch den Verkauf der Produkte und Dienste aus dem Jacques' Wein-Depot-Sortiment.
- Sie akquirieren neue Kundschaft.
- Zum Thema Wein beraten Sie Ihre Kundschaft und begeistern sie.
- Sie sorgen für eine ansprechende Warenpräsentation im Depot.
- Sie bilden eigenständig Ihr Depotpersonal aus.
- Sie führen selbstständig Veranstaltungen zum Thema Wein in Ihrem Depot durch.
Wesel Arbeitgeber: Jacques' Wein-Depot Wein-Einzelhandel
Kontaktperson:
Jacques' Wein-Depot Wein-Einzelhandel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wesel
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Besuche lokale Weinmessen oder Veranstaltungen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Networking ist der Schlüssel, um die richtigen Kontakte zu knüpfen und deine Leidenschaft für Wein zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Social Media! Teile deine Weinerlebnisse und -kenntnisse auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So kannst du nicht nur dein Wissen zeigen, sondern auch die Aufmerksamkeit von Jacques' Wein-Depot auf dich ziehen.
✨Tipp Nummer 3
Mach dich mit dem Omni-Channel Konzept vertraut! Verstehe, wie Jacques' Wein-Depot online und offline funktioniert, und bringe eigene Ideen ein, wie du das Kundenerlebnis verbessern kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Kreativität.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst dich unkompliziert bewerben. Zeige uns, dass du bereit bist, Teil unseres Teams zu werden und die Begeisterung für Wein weiterzugeben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wesel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bring deine Leidenschaft für Wein in den Vordergrund. Das macht deine Bewerbung authentisch und ansprechend.
Hebe deine Weinkenntnisse hervor: Wenn du über Weinkenntnisse verfügst, lass es uns wissen! Erzähl uns von deinen Lieblingsweinen oder besonderen Erfahrungen, die du mit Wein gemacht hast. Das zeigt, dass du nicht nur ein Verkäufer bist, sondern auch ein echter Weinliebhaber.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast und was dich auszeichnet.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jacques' Wein-Depot Wein-Einzelhandel vorbereitest
✨Sei leidenschaftlich über Wein
Zeige während des Interviews deine Begeisterung für Wein und die Weinbranche. Sprich über deine Lieblingsweine, Weinerlebnisse oder besondere Weinfeste, die du besucht hast. Diese Leidenschaft wird nicht nur deine Eignung unterstreichen, sondern auch deine Fähigkeit, diese Begeisterung an Kunden weiterzugeben.
✨Bereite dich auf Fragen zur Kundenberatung vor
Da die Beratung der Kunden im Mittelpunkt der Rolle steht, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du Kunden ansprechen und beraten würdest. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit Kunden geholfen hast, die richtige Wahl zu treffen. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Kenntnisse über Weinregionen
Informiere dich über verschiedene Weinregionen und deren Besonderheiten. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten oder sogar Empfehlungen auszusprechen. Dies zeigt, dass du nicht nur ein Interesse an Wein hast, sondern auch über fundiertes Wissen verfügst, das du in der Position nutzen kannst.
✨Präsentiere deine Ideen für Veranstaltungen
Überlege dir kreative Ideen für Weinveranstaltungen, die du in deinem Depot durchführen könntest. Teile diese Ideen im Interview und erkläre, wie sie das Kundenerlebnis verbessern könnten. Das zeigt Initiative und dein Engagement, das Depot zu einem besonderen Ort für Weinliebhaber zu machen.