Wissenschaftliche r Mitarbeiter in (m/w/d) Entwicklung passiver Ortungstechnologien
Wissenschaftliche r Mitarbeiter in (m/w/d) Entwicklung passiver Ortungstechnologien

Wissenschaftliche r Mitarbeiter in (m/w/d) Entwicklung passiver Ortungstechnologien

Wilhelmshaven Befristet 47000 - 57000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative passive Ortungstechnologien im interdisziplinären Forschungsteam.
  • Arbeitgeber: Jade Hochschule mit Fokus auf Seefahrt und Logistik.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Hohe Karrierechancen und Möglichkeit zur Promotion im Bereich Ortungstechnologien.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Drohnendetektion und -abwehr in einem spannenden Forschungsprojekt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Master in Elektrotechnik oder verwandten Bereichen, Kenntnisse in Softwareentwicklung und Signalverarbeitung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 47000 - 57000 € pro Jahr.

Die vorgenannte Stelle ist an der Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth im Fachbereich Seefahrt und Logistik am Campus Elsfleth zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Umfang von 100 %, befristet bis zum 28. Februar 2030, zu besetzen. Die Beschäftigung erfolgt im Forschungsprojekt MARIA (Maritime Airborne Response and Integrated Awareness), in dem ein innovatives schiffsseitiges Schutzsystem zur Drohnendetektion und -abwehr für die Handelsschifffahrt entwickelt wird.

Ihr Forschungsschwerpunkt liegt auf der Entwicklung passiver Ortungstechnologien, einschließlich breitbandiger Funkpeilung und satellitengestütztem Passivradar. Das System wird unter realen Bedingungen in der Deutschen Bucht erprobt und validiert.

Ihre Aufgaben im Wesentlichen:

  • Arbeiten im interdisziplinären Forschungsteam des Projekts MARIA und Verantwortung für die Erforschung und Entwicklung passiver Ortungssysteme.
  • Entwicklung eines breitbandigen Funkortungssystems auf Basis von Time Difference of Arrival (TDoA) sowie Erforschung satellitengestützter Passivradartechnologie zur Drohnendetektion auf See.
  • Entwicklung und Implementierung von Algorithmen zur Signalverarbeitung und Korrelation, Planung und Durchführung praktischer Validierungen und Analyse der Systemgenauigkeit.
  • Koordinierende und dokumentierende Aufgaben: Erstellung von Schnittstellenübersichten, Sicherstellung der technischen Kompatibilität, Mitwirkung bei der Integration von U-Space-Daten und Erstellung technischer Demovideos.
  • Unterstützung des Projektmanagements durch fachspezifische Workshops, Berichterstattung und Vorbereitung des Wissenstransfers.

Vorausgesetzt werden:

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom [Uni]) in der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Informationstechnik, Physik, technischen Informatik oder einem verwandten technischen Studiengang, vorzugsweise mit Schwerpunkten in Hochfrequenztechnik, Signalverarbeitung, Funkkommunikation oder Navigation.
  • Fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung, vorzugsweise mit C++, MATLAB, Java oder Python für Signalverarbeitung und Algorithmusentwicklung.
  • Praktische Erfahrungen im Umgang mit Software Defined Radios (SDR), Antennensystemen und Hochfrequenzmesstechnik.
  • Theoretische oder praktische Kenntnisse in Funkortungsverfahren (insbesondere TDoA), Passivradar oder verwandten passiven Sensorik-Technologien.
  • Erfahrungen mit digitaler Signalverarbeitung (DSP), Korrelationstechniken und Echtzeit-Datenverarbeitung.
  • Grundverständnis von Funkprotokollen und Frequenzspektren, idealerweise im Kontext von UAV/Drohnen-Kommunikation.
  • Körperliche Tauglichkeit und Bereitschaft zur Installation und Erprobung von Messsystemen an Bord von Schiffen und in Laboren.
  • Hohe Fähigkeit zu selbstständiger, analytischer und sorgfältiger wissenschaftlicher Arbeit, Eigeninitiative, organisatorisches Talent und Teamfähigkeit.
  • Verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift.
  • Sehr gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift, insbesondere für die Fachpublikation.
  • Hohe Auffassungsgabe und Geschwindigkeit beim Erstellen wissenschaftlicher Texte (Berichte, Publikationen).
  • Interesse an einer Promotion im Bereich Ortungstechnologien und Funknavigation.
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im In- und Ausland (z. B. zu Projektpartnern, Konferenzen, Testfahrten).

Wir bieten:

  • Eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Leitungsfunktion in einem zukunftsträchtigen Forschungsgebiet.
  • Flexible Arbeitszeitregelung sowie mobiles Arbeiten oder Telearbeit.
  • Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
  • Betriebliche Altersvorsorge (VBL).
  • 30 Tage Jahresurlaub gemäß TV-L.
  • Jahressonderzahlung gemäß TV-L.
  • Weiterbildungs- und Sportangebote.
  • Die Möglichkeit, sich weiterzuqualifizieren und Ihr Forschungsprofil zu schärfen.

Fragen beantwortet Ihnen gerne Prof. Dr. Christian Denker per E-Mail an christian.denker@jade-hs.de oder telefonisch unter 04404 9288-4154.

Wir gewährleisten die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und berücksichtigen vorrangig schwerbehinderte Menschen mit gleicher Eignung und Qualifikation.

Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen - einschließlich der erforderlichen Qualifikationsnachweise - unter Angabe der Kennziffer bis zum 7. Mai 2026 vorzugsweise per E-Mail in einer PDF-Datei an christian.denker@jade-hs.de oder postalisch an die nachfolgend genannte Anschrift der Jade Hochschule.

Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth Fachbereich Seefahrt und Logistik z. Hd.: Herrn Prof. Dr. Christian Denker Weserstraße 52 26931 Elsfleth.

Wir weisen darauf hin, dass die Einreichung der Bewerbung eine datenschutzrechtliche Einwilligung in die Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten zum Zwecke des Stellenbesetzungsverfahrens durch uns darstellt. Näheres zum Datenschutz entnehmen Sie bitte den Hinweisen für Bewerberinnen und Bewerber zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Bewerbungsverfahren auf der Homepage der Jade Hochschule.

Wissenschaftliche r Mitarbeiter in (m/w/d) Entwicklung passiver Ortungstechnologien Arbeitgeber: Jade Hochschule

Die Jade Hochschule in Elsfleth bietet Ihnen als wissenschaftliche r Mitarbeiter in der Entwicklung passiver Ortungstechnologien eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position in einem innovativen Forschungsprojekt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem interdisziplinären Team. Zudem profitieren Sie von einer tariflichen Vergütung nach TV-L, 30 Tagen Jahresurlaub und einer betrieblichen Altersvorsorge, was die Jade Hochschule zu einem attraktiven Arbeitgeber im Bereich der angewandten Wissenschaften macht.
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Kontaktperson:

Jade Hochschule HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Wissenschaftliche r Mitarbeiter in (m/w/d) Entwicklung passiver Ortungstechnologien

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen deines Profils brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, die deine Fähigkeiten hervorheben.

Tipp Nummer 3

Zeige dein Interesse an der Stelle, indem du Fragen über das Unternehmen und das Team stellst. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und dich mit dem Projekt MARIA identifizieren kannst.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wissenschaftliche r Mitarbeiter in (m/w/d) Entwicklung passiver Ortungstechnologien

Entwicklung passiver Ortungstechnologien
breitbandige Funkpeilung
satelliten gestütztes Passivradar
Signalverarbeitung
Algorithmusentwicklung
Softwareentwicklung (C++, MATLAB, Java, Python)
Software Defined Radios (SDR)
Hochfrequenzmesstechnik
Funkortungsverfahren (insbesondere TDoA)
digitale Signalverarbeitung (DSP)
Korrelations Techniken
Echtzeit-Datenverarbeitung
Funkprotokolle und Frequenzspektren
wissenschaftliche Arbeit
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erkläre, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine relevanten Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in der Softwareentwicklung und Signalverarbeitung klar hervorhebst. Zeig uns, wie deine bisherigen Projekte und Erfahrungen dich auf die Herausforderungen dieser Position vorbereiten.

Achte auf die Details: Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle geforderten Dokumente enthalten sind. Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du sorgfältig arbeitest.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jade Hochschule vorbereitest

Verstehe die Technologie

Mach dich mit den passiven Ortungstechnologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Lies über Time Difference of Arrival (TDoA) und passive Radar-Technologien. Wenn du während des Interviews spezifische Fragen dazu beantworten kannst, zeigst du dein Engagement und deine Fachkenntnisse.

Bereite praktische Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und Signalverarbeitung demonstrieren. Sei bereit, über Projekte zu sprechen, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Teamarbeit betonen

Da die Stelle in einem interdisziplinären Team ist, solltest du deine Teamfähigkeit hervorheben. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den nächsten Schritten im Projekt MARIA oder wie das Team die Zusammenarbeit organisiert.

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