Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung von Klient:innen bei der Wiedereingliederung.
- Unternehmen: Langjährige Einrichtung mit einem wertschätzenden Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Inspirierendes Arbeitsumfeld mit Unterstützung bei Wohnungssuche und Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Alltag von 125 Bewohner:innen und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in relevanten Bereichen und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
- Das bieten wir
- Sichere Festanstellung in Vollzeit mit attraktiver Vergütung
- 30 Tage Jahresurlaub
- Möglichkeit zur beruflichen Weiterbildung und persönlichen Weiterentwicklung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Wenn Du mit dem Auto kommen willst, dann haben wir ausreichend Parkplätze für Dich
- Wir unterstützen Dich aber auch sehr gerne bei Deiner Wohnungssuche
- Fall Du noch keine Wohnung hast, dann haben wir eine 1-Raum-Wohnung für Dich
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Inspirierendes Arbeitsumfeld in einem wertschätzenden Team
- Ein spannender und abwechslungsreicher Arbeitsbereich mit der Möglichkeit, aktiv zu gestalten
- Dienstrad- und PKW-Leasing
- Corporate Benefits
- Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger: in, Altenpfleger: in, Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger: in oder vergleichbare Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium in Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Sozial- und Gesundheitswesen, Psychologie oder vergleichbarer Qualifikation
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Empathie und die Fähigkeit, sich auf die Bedürfnisse unterschiedlicher Klient: innen einzustellen
- Fähigkeit zur Führung und Motivation eines interdisziplinären Teams
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Wiedereingliederung nach SGB IX, idealerweise in leitender Funktion
- Tiefgehende Kenntnisse des SGB IX und der relevanten gesetzlichen Bestimmungen
- Zuständigkeiten Beratung und Unterstützung von Klient: innen und deren Angehörigen bei ihrem Wiedereingliederungsprozess
- Förderung der Zusammenarbeit mit anderen Institutionen und Behörden
- Leitung und Unterstützung eines erfahrenen Teams bei der täglichen Arbeit
- Personalführung und Akquise
- Sicherstellung der Qualität und Einhaltung gesetzlicher Richtlinien und Bestimmungen
- Strategische Planung und Weiterentwicklung von Wiedereingliederungsmaßnahmen gemäß SGB IX
- Verantwortung für das Belegungsmanagement und die wirtschaftliche Auslastung der Einrichtung
- Über uns
Herzlich willkommen in unserer Einrichtung Jagdschloss Hirschhügel!
Unsere Einrichtung gibt es bereits seit über 30 Jahren.
Seither haben wir es uns Aufgabe gemacht, unseren 125 Bewohner: innen einen schönen Alltag zu bescheren.
Hierbei spezialisieren wir uns auf die Eingliederungshilfe.
Dies könnten wir nicht ohne unser tolles Team aus 47 Mitarbeitenden stemmen.
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Einrichtungsleitung für die Wiedereingliederung (SGB IX)(m/w/d) in Uhlstädt-Kirchhasel Arbeitgeber: Jagdschloss Hirschhügel
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf ein respektvolles und freundliches Miteinander legt. Wir bieten nicht nur eine strukturierte Arbeitsweise und zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch ein starkes Team von 47 Mitarbeitenden, das sich gegenseitig unterstützt. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie einem guten Rentenprogramm, Vermögenswirksamen Leistungen und einer Wohnungshilfe, was die Arbeit in unserer Pflegeeinrichtung besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Einrichtungsleitung für die Wiedereingliederung (SGB IX)(m/w/d) in Uhlstädt-Kirchhasel erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Jagdschloss Hirschhügel haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einrichtungsleitung für die Wiedereingliederung (SGB IX)(m/w/d) in Uhlstädt-Kirchhasel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Jagdschloss Hirschhügel zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jagdschloss Hirschhügel vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
