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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support HR topics for specific departments and international subsidiaries.
- Arbeitgeber: Join KAMPF, a leader in manufacturing and processing strip materials with over 100 years of experience.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy 30 vacation days, flexible hours, home office options, and corporate perks.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team driving innovation and market leadership in a global company.
- Gewünschte Qualifikationen: Completed commercial training or degree in business/law with relevant HR experience.
- Andere Informationen: Fluent English skills and proficiency in MS 365 are required.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Über uns
Schneid- und Wickeltechnik von KAMPF ist seit über 100 Jahren ein wichtiger Erfolgsfaktor bei der Herstellung und Verarbeitung bahnförmiger Materialien. Unsere Kunden sind in vielen unterschiedlichen Märkten weltweit zuhause und generieren mit neuen Produkten und Anwendungen vielfältige Bedürfnisse, die es zu erfüllen gilt. Wir bei KAMPF arbeiten gemeinsam mit unseren Tochtergesellschaften u. a. in China, Indien und den USA daran, die Trends der Märkte kontinuierlich zu analysieren und technologische Entwicklungen weiter voranzutreiben, um die Marktführerschaft weiter auszubauen.
Wir sind Teil der Jagenberg AG, einer mittelständischen, sehr gesunden und nach Innnovation strebenden Firmengruppe mit weltweit über 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an einer Vielzahl an Standorten.
Ihre Aufgaben
- Betreuung eines definierten Fachbereichs sowie der Auslandsgesellschaften in allen personalrelevanten Themen
- Berater:in für Führungskräfte in personellen und organisatorischen Fragestellungen
- Verantwortung für das Recruiting
- Beratung zu Qualifizierungsmaßnahmen und Weiterbildungsstrategien
- Unterstützung bei der Entwicklung und Optimierung von wichtigen HR-Strategien, Prozessen, Projekten und Kennzahlen
- Verhandlung von Tarifverträgen und Ausgestaltung von Betriebsvereinbarungen
Ihr Profil
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalkaufmann/-frau oder abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder vergleichbar
- der Position angemessene Berufserfahrung im Personalbereich
- fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Organisationstalent und gute Kommunikationsfähigkeiten
- routinierter Umgang in der Anwendung moderner Kommunikationsmittel sowie der gängigen EDV-Anwendungen, insbesondere MS 365
- sichere englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Aus- und Weiterbildung
- Betr. Altersvorsorge
- Corporate Benefits
- E-Ladestationen
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Jobrad
- Kantine
- KITA-Zuschuss
- Parkplatz
- Sport- und Fitnessangebote
- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld
Jetzt bewerben
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HR Business Partner:in Arbeitgeber: Jagenberg Group
Kontaktperson:
Jagenberg Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Business Partner:in
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Trends in der Branche der bahnförmigen Materialien. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie du als HR Business Partner:in dazu beitragen kannst, diese zu erfüllen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Recruiting und in der Beratung von Führungskräften zu teilen. Überlege dir, wie du erfolgreich Qualifizierungsmaßnahmen umgesetzt hast und welche Strategien du dabei verfolgt hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über KAMPF und deren Unternehmenskultur zu sammeln. Verbindungen zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern können dir wertvolle Einblicke geben, die du in deinem Vorstellungsgespräch nutzen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Kenntnisse in der Praxis angewendet hast, insbesondere in Bezug auf Tarifverhandlungen und Betriebsvereinbarungen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Business Partner:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über KAMPF und die Jagenberg AG. Verstehe ihre Werte, Produkte und Märkte, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als HR Business Partner:in hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie deine Kommunikationsfähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Weiterentwicklung der HR-Strategien bei KAMPF beitragen können.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Englisch sowohl in Wort als auch in Schrift klar und professionell ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jagenberg Group vorbereitest
✨Bereite dich auf HR-spezifische Fragen vor
Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Erfahrungen im Personalbereich beziehen. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast, insbesondere in Bezug auf Recruiting und Mitarbeiterentwicklung.
✨Kenntnisse im Arbeitsrecht demonstrieren
Da fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht gefordert sind, solltest du dich auf Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Zeige, dass du über aktuelle Entwicklungen informiert bist und wie du diese in der Praxis anwenden würdest.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Da gute Kommunikationsfähigkeiten wichtig sind, achte darauf, klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, und sei bereit, deine Argumente zu untermauern.
✨Englischkenntnisse aktiv nutzen
Da sichere englische Sprachkenntnisse erforderlich sind, bereite dich darauf vor, auch auf Englisch zu kommunizieren. Du könntest gebeten werden, deine Erfahrungen oder Ansichten in Englisch zu erläutern, also übe dies im Vorfeld.
