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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite Lohnabrechnungen vor und beantworte Mitarbeiterfragen zu Gehältern.
- Arbeitgeber: JAKALA ist ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Werte und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Urban Sports Club Mitgliedschaft und Zuschüsse für Mobilität.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Ideen ein!
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Spaß an Lohnabrechnung sind wichtig.
- Andere Informationen: Möchtest du in unserer Hamburger Band singen? Bewirb dich jetzt!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du hast eine Leidenschaft für Lohnabrechnungen und arbeitest gern in einem Team mit internationalem Umfeld? Du stellst sicher, dass Gehälter pünktlich und korrekt abgerechnet werden und trägst so dazu bei, unser Wachstum in Deutschland sowie die Zusammenarbeit mit dem JAKALA Headquarter zu unterstützen. Klingt spannend? Perfekt!
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Teilzeit und auf Wunsch 100% remote, einen motivierten und engagierten Payroll Spezialisten (all genders).
Aufgaben
- Du kümmerst dich um die Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit DATEV Lohn- und Gehalt und sorgst dafür, dass die monatlichen Abrechnungen reibungslos und korrekt laufen.
- Für unsere Mitarbeiter:innen bist du die erste Anlaufstelle bei Fragen zu Gehältern sowie zu Steuer-, Kranken- und Sozialversicherungsbeiträgen.
- Du übernimmst die Meldeverfahren und die Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern sowie den Finanzbehörden.
- Außerdem erstellst du Standardberichte und Personalstatistiken und wertest diese aus.
Qualifikation
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Lohnbuchhalter:in, Steuerfachangestellte:r oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erste Erfahrung in der Lohnbuchhaltung und ein sicherer Umgang mit den DATEV-Anwendungen Lohn und Gehalt und/oder LODAS sind von Vorteil aber kein Muss.
- Du sprichst fließend Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse.
Außerdem ist wichtig:
- Du hast Spaß an der Lohnabrechnung – ja, das gibt’s wirklich!
- Idealerweise hast du schon die ein oder andere Lohnabrechnung erstellt (und keine Angst davor).
- Du bringst Humor und eine positive Ausstrahlung mit – denn Lächeln ist bei uns ausdrücklich erwünscht!
Benefits
- Job in Vollzeit oder Teilzeit – du entscheidest
- Hybrides Arbeitsmodell (Remote und Büro) mit flexiblen Arbeitszeiten
- Offene und teamorientierte Unternehmenskultur
- Wertschätzung deiner Ideen
- Zuschuss für ÖPNV, Mobilitätsbudget, Bikeleasing-Option
- Urban Sports Club Membership
- Wöchentliches gemeinsames Frühstück / Lunch
- Wenn du willst: Einstieg in unsere Hamburger Band (Sänger:in gesucht)
What else?
Wir wollen einen positiven Impact auf unsere Erde haben. Deshalb streben wir danach, auf nachhaltige Weise Wert für alle Interessengruppen zu schaffen und berücksichtigen dabei Klima, Ethik und Qualität. 2021 haben wir uns entschieden, eine Benefit Corporation zu werden, um unser langfristiges Engagement für den Schutz der Prinzipien und Werte, die unser Handeln leiten, zu unterstreichen.
Bewirb dich noch heute. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
#J-18808-Ljbffr
Payroll Spezialist (all genders) Arbeitgeber: JAKALA Germany GmbH
Kontaktperson:
JAKALA Germany GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Payroll Spezialist (all genders)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Lohnbuchhaltung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Lohnbuchhaltung, insbesondere im Umgang mit DATEV. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Szenarien aus der Lohnabrechnung durchgehst. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du anbieten kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Lohnabrechnung! Teile in Gesprächen, warum dir diese Arbeit Freude bereitet und wie du zur positiven Unternehmenskultur beitragen möchtest. Ein Lächeln und Humor sind immer willkommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Payroll Spezialist (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Payroll Spezialist:in gefordert werden. So kannst du sicherstellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Leidenschaft für Lohnabrechnungen und deine Teamfähigkeit betont. Erwähne spezifische Erfahrungen mit DATEV oder ähnlichen Anwendungen, um deine Eignung zu unterstreichen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du alle relevanten Erfahrungen in der Lohnbuchhaltung klar darstellen. Betone deine Ausbildung und alle praktischen Erfahrungen, die du in diesem Bereich gesammelt hast, um deine Qualifikation zu untermauern.
Zeige deine Persönlichkeit: Nutze die Gelegenheit, um in deiner Bewerbung auch etwas über deine persönliche Einstellung und deinen Humor zu erzählen. Die Unternehmenskultur legt Wert auf eine positive Ausstrahlung, also lass das in deiner Bewerbung durchscheinen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JAKALA Germany GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Lohnbuchhaltung und deinem Umgang mit DATEV-Anwendungen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Lohnabrechnung
Betone während des Interviews, warum du Spaß an der Lohnabrechnung hast. Teile Anekdoten oder Erfahrungen, die deine Begeisterung für diesen Bereich zeigen.
✨Kommunikationsfähigkeiten hervorheben
Da du die erste Anlaufstelle für Mitarbeiterfragen bist, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der offenen und teamorientierten Unternehmenskultur. Stelle Fragen, die dir helfen zu verstehen, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte im Unternehmen wichtig sind.
