Anlagenmechaniker - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) - Sept. 2026

Anlagenmechaniker - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) - Sept. 2026

Schwabmünchen Vollzeit 1108 - 1374 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
J

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne, komplexe Energiesysteme zu konstruieren und moderne Bäder zu gestalten.
  • Unternehmen: Familienunternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung in der Region Schwabmünchen.
  • Vorteile: Übertarifliche Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und moderne Ausstattung warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem zukunftssicheren Beruf mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Qualifikationen: Mittelschul- oder Realschulabschluss und Begeisterung für Technik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1108 - 1374 € pro Monat.

Ausbildungsbeginn: 1. September 2026

Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre

Berufsschule: Augsburg

Seit über 40 Jahren sind wir in Schwabmünchen zuhause und gehören zu den Top-Ausbildern in der Region. Mit deiner Ausbildung bei kerker legst du den perfekten Grundstein für deine erfolgreiche Zukunft.

Das lernst du in deiner Ausbildung bei kerker:

  • Klempner war gestern! Heute geht es darum, technisch komplexe Energiesysteme zu konstruieren und mit dem Lebensmittel Wasser verantwortungsvoll umzugehen.
  • Design spielt eine wichtige Rolle, wenn wir Lebensräume gestalten, moderne Bäder bauen und dabei Optik mit Funktion vereinen.
  • Als Anlagenmechaniker arbeitest du bei interessanten Projekten im Neubau, bei Modernisierungen und im Service mit.
  • Du kannst dich auch für einen Bereich spezialisieren und dein Wissen so entwickeln, dass du absoluter Profi wirst.

Das ist uns wichtig:

  • Mittelschul- oder Realschulabschluss
  • Handwerkliches Geschick
  • Begeisterung für Technik
  • Teamfähigkeit
  • Lern- & Leistungsbereitschaft

Darauf kannst du dich freuen:

  • Flexibles Arbeitszeitkonto
  • Übertarifliche Bezahlung
  • Übertariflicher Urlaub (30 Tage)
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Tankgutscheine
  • Weiterbildung und Schulungen
  • Modernste Ausstattung (Maschinen, Werkzeuge, Büro)
  • Wasser und Kaffee
  • Regelmäßige Teamevents
  • Parkplatz auf dem Firmengelände
  • Überdachte Fahrradstellplätze mit E-Bike-Ladestation
  • Zuschuss zum Führerschein B
  • Zuschuss zum Führerschein BE (Anhänger)
  • Erstattung der Fahrkosten zur Berufsschule
  • Hohe Übernahmechancen

Arbeiten bei Kerker:

Als regional tätiges Familienunternehmen mit einem sehr hohen Anteil an Stammkunden sind wir anders als andere. Wir gehen keine weiten Wege, sondern konzentrieren uns auf den Großraum Augsburg – Landsberg, damit deine Arbeitszeit sinnvoll genutzt wird.

Unsere Kunden sind unsere Freunde – sie vertrauen und schätzen uns seit langer Zeit. Deshalb brauchen wir auch die besten Mitarbeiter, die bereit sind außergewöhnliches zu leisten und dafür entsprechendes erwarten dürfen.

Übertarifliche Bezahlung:

Wer gute Leistung bringt, soll auch belohnt werden. Übertarifliche Bezahlung ist bei uns an der Tagesordnung. Dazu kommen noch Leistungszulagen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Fürs Alter unterstützen wir Dich mit einer betrieblichen Altersvorsorge.

Flexibles Arbeitszeitkonto:

Überstunden zahlen wir aus, wenn Du willst. Aber Du kannst sie auch sammeln und sie müssen nicht bis zum Ende des Jahres abgefeiert werden – Du entscheidest wie Deine Work-Life-Balance aussieht!

Work-Life-Balance:

Wir haben keine generelle 4-Tage-Woche, weil das nicht für alle Mitarbeiter passt. Aber wir nehmen Rücksicht auf jeden Sonderwunsch und vereinbaren besser individuelle Lösungen. So ist jeder zufrieden, auch unsere Kunden wenn der Service funktioniert.

Stärken ausspielen, Potenzial entfalten:

Wir haben Kunden im Service, im privaten Sektor und im Gewerbe. Die Ansprüche sind unterschiedlich – Du kannst Dich einschätzen und wir geben Dir die Aufgaben die Dir den meisten Spaß bereiten. Entfalte Dich!

Das Beste ist gerade gut genug:

Ob Fahrzeuge, Werkzeuge, Maschinen, Schreibtische, Smartphones oder Tablets – weil wir die beste Leistung bringen, brauchst Du auch die beste Ausstattung! Und damit Du im Sommer nicht ins Schwitzen kommst, sind unsere Büroräume natürlich klimatisiert.

Keep rollin':

Unsere Projektleiter erhalten Firmenfahrzeuge, unsere Azubis bekommen die Fahrtkosten zur Berufsschule bezahlt und wir beteiligen uns am Führerschein. Parken dürfen alle unsere Mitarbeiter übrigens direkt auf dem Firmengelände und für die Radfahrer gibt es überdachte Fahrradstellplätze mit E-Bike-Ladestation.

Starke Ausbildung, tolle Weiterbildung:

Um Dich persönlich weiterentwickeln zu können, bieten wir nicht nur eine hervorragende Berufsausbildung und Programme wie „Azubis im Einsatz“. Bei uns kannst Du auch Trainings im fachlichen und persönlichen Bereich absolvieren – Du entscheidest, wie aktiv Du sein willst!

Work hard, party hard:

Wir arbeiten nicht nur gern, sondern wissen auch, wie man feiert. Regelmäßige Teamevents sowie Sommerfest, Jahresabschluss und Weihnachtsfeier streichen wir uns dick im Kalender an. Teamkochen ist an der Tagesordnung und das gemütliche Feierabendgetränk in unserer Lounge sind natürlich auch eine feine Sache.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Jakob Kerker GmbH
Augsburger Straße 61 - 63868
30 Schwabmünchen
Tel.: 0 82 32 / 96 44 – 0
E-Mail:

Anlagenmechaniker - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) - Sept. 2026 Arbeitgeber: Jakob Kerker GmbH

Die Kerker GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber in Schwabmünchen, der seit über 40 Jahren als Top-Ausbilder in der Region bekannt ist. Mit einer flexiblen Work-Life-Balance, übertariflicher Bezahlung und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet das familiengeführte Unternehmen eine unterstützende Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter ihre Fähigkeiten entfalten und Karriere machen können. Regelmäßige Teamevents und eine moderne Ausstattung sorgen dafür, dass die Arbeit nicht nur produktiv, sondern auch angenehm ist.

J

Kontaktdaten:

Jakob Kerker GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Anlagenmechaniker - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) - Sept. 2026 erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir Gedanken über deine Stärken und wie du sie im Gespräch präsentieren kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du handwerkliches Geschick und Begeisterung für Technik mitbringst.

Tipp Nummer 2

Sei bereit, Fragen zu stellen! Zeig Interesse an der Ausbildung und dem Unternehmen. Frag nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Weiterbildungsmöglichkeiten – das kommt immer gut an!

Tipp Nummer 3

Komm pünktlich und in angemessener Kleidung zum Vorstellungsgespräch. Das zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst und respektierst. Ein gepflegtes Äußeres hinterlässt einen positiven ersten Eindruck.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt zu treten und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Anlagenmechaniker - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) - Sept. 2026 mit Bravour zu bestehen

Handwerkliches Geschick
Technisches Verständnis
Teamfähigkeit
Lernbereitschaft
Leistungsbereitschaft
Kreativität im Design
Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Wasser

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Anlagenmechaniker zu werden. Deine Persönlichkeit zählt!

Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Eindruck von dir gewinnen.

Betone deine Stärken:Hebe deine handwerklichen Fähigkeiten und deine Begeisterung für Technik hervor. Erzähl uns von Projekten oder Erfahrungen, die zeigen, dass du das Zeug zum Anlagenmechaniker hast!

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst deine Unterlagen direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Nachricht!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jakob Kerker GmbH vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über kerker und deren Projekte einholen. Schau dir an, welche Werte und Ziele das Unternehmen hat und wie sie sich von anderen abheben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Praktische Beispiele parat haben

Bereite konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika vor, die deine handwerklichen Fähigkeiten und deine Begeisterung für Technik unter Beweis stellen. Zeige, wie du in Teamprojekten gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast.

Fragen vorbereiten

Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zu den Ausbildungsinhalten, den Projekten oder den Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen sein. So zeigst du, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist.

Kleidung und Auftreten

Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres hinterlässt einen positiven Eindruck. Sei freundlich, lächle und sei authentisch – so wirkst du sympathisch und selbstbewusst.