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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende App-Projekte von der Idee bis zur Veröffentlichung.
- Arbeitgeber: Wir sind eine kreative App-Agentur, die innovative Lösungen für unsere Kunden entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein dynamisches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines leidenschaftlichen Teams und gestalte digitale Produkte mit echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Projektmanagement oder als Product Owner; Kenntnisse in agilen Methoden sind ein Plus.
- Andere Informationen: Ein Schnuppertag gibt dir einen Einblick in deinen zukünftigen Arbeitsalltag.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Projektmanager:innen (m/w/d), der unsere Leidenschaft für Apps teilen und gemeinsam mit unserem ganzen Team grandiose Projekte für unsere Kund:innen umsetzt. Wenn das spannend für dich klingt - lies weiter!
Tätigkeiten
- Du leitest Projekte von der Konzeption bis zur Veröffentlichung und darüber hinaus.
- Du bist das Bindeglied zwischen unserem Team und unseren Kund:innen und verantwortlich für Budgets, Schätzungen und Personalplanung.
- Du managst das Product Backlog, priorisierst Aufgaben und stellst sicher, dass dein Team effizient arbeitet.
- Du dokumentierst Anforderungen, sicherst deren Messbarkeit und organisierst sowie moderierst Projektmeetings.
- Du übernimmst das App- und Play-Store Management und sorgst für die Einhaltung von KPIs in deinen Projekten.
Anforderungen
- Erfahrung als Projektmanager:in, Product Owner oder Scrum Master; auch Leadentwickler:innen mit Projektverantwortung sind willkommen.
- Kenntnisse in Frontend- und idealerweise auch Backend-Entwicklung.
- Vertrautheit mit Tools wie Jira und agilen Methoden (Scrum, Kanban).
- Strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise sowie Planungs- und Organisationstalent.
- Verantwortungsbewusstsein und Problemlösungskompetenz sowie gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Strategisches, wirtschaftliches und unternehmerisches Denken.
- Qualitätsbewusstsein und Verlässlichkeit.
Bewerbungsprozess
- Erster Eindruck: Nach dem Eingang deiner Bewerbung meldet sich Janina in den kommenden Tagen für ein kurzes Telefonat bei dir, um ein erstes Gefühl dafür zu bekommen, ob wir zusammenpassen.
- Kennenlernen: Wir lernen uns bei einem Video-Call oder vor Ort Gespräch näher kennen. Im Gespräch dabei sind neben Janina ein bis zwei Kolleg:innen aus dem Fachbereich dabei. Ggf. gibt es ein zweites Gespräch mit dem Management.
- Schnuppertag: Bei einem Schnuppertag lernst du das Team kennen und kannst dir selbst ein optimales Bild davon machen, wie dein Arbeitsalltag bei uns aussehen könnte.
- Rückmeldung: Wir stimmen uns so schnell wie möglich intern ab und melden uns dann telefonisch mit Feedback bei dir.
- Willkommen! Du unterschreibst deinen Arbeitsvertrag bei uns und bist ab sofort Teil des Teams!
Projektmanager:in App-Agentur (m/w/d) Arbeitgeber: Jamit Labs GmbH
Kontaktperson:
Jamit Labs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager:in App-Agentur (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der App-Entwicklung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das erste Telefonat mit Janina vor, indem du dir überlegst, welche Fragen du zu den Projekten und dem Team hast. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die App-Entwicklung!
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends in der App-Entwicklung und agile Methoden. Das zeigt, dass du engagiert bist und dich kontinuierlich weiterbildest, was für uns sehr wichtig ist.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, während des Schnuppertags aktiv mitzuwirken. Stelle Fragen, bringe eigene Ideen ein und zeige, dass du ein Teamplayer bist. Das wird einen positiven Eindruck hinterlassen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager:in App-Agentur (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Leidenschaft für Apps und Projektmanagement betont. Erkläre, warum du gut zu dem Team passt und welche spezifischen Erfahrungen du mitbringst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf deine bisherigen Erfahrungen als Projektmanager:in oder in ähnlichen Rollen. Nenne konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und beschreibe deine Rolle und Erfolge.
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor: Überlege dir im Voraus Antworten auf häufige Interviewfragen und bereite Fragen vor, die du dem Team stellen möchtest. Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Projekten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jamit Labs GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Projektmanagement-Tools vor
Stelle sicher, dass du mit Tools wie Jira vertraut bist und deren Funktionen erklären kannst. Zeige, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Projekte effizient zu managen.
✨Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du das Bindeglied zwischen dem Team und den Kund:innen bist, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Informationen vermittelt oder Konflikte gelöst hast.
✨Zeige dein Verständnis für agile Methoden
Erkläre, wie du agile Methoden wie Scrum oder Kanban in deinen bisherigen Projekten angewendet hast. Diskutiere spezifische Herausforderungen und wie du diese gemeistert hast.
✨Bereite Fragen für das Team vor
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen über das Team, die Unternehmenskultur und die aktuellen Projekte stellst. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.
