Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere Datenbereinigung und Migration, erstelle Workflows im CRM-System.
- Unternehmen: Private Arbeitsvermittlung mit Fokus auf direkte Festanstellungen.
- Vorteile: Direkte Anstellung, spannende Projekte und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Berufseinsteiger willkommen, dynamisches Team und internationale Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative CRM-Lösungen und verbessere die Nutzererfahrung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Private Arbeitsvermittlung (KEINE Zeitarbeit) vermittelt Arbitex erfolgreich motivierte und qualifizierte Arbeitsuchende in eine direkte Festanstellung an Unternehmen unterschiedlicher Branchen. Unsere Stärken liegen im Bereich der Personal- und Arbeitsvermittlung.
Stellenbeschreibung
Ihre Aufgaben:
- Du koordinierst alle Aktivitäten der Datenbereinigung und Datenmigration und unterstützt auch operativ.
- Du bist zuständig für die Erstellung und Konfiguration neuer Workflows im CRM-System.
- Du verbesserst kontinuierlich die CRM-Funktionalität (Features, Workflows, Schnittstellen, Daten).
- Du erstellst CRM-Dashboards und -Reports für Fachanwender und das Management.
- Du unterstützt den internationalen Roll-out des CRM-Systems einschließlich der Anpassung an lokale Rahmenbedingungen.
Ihr Profil:
- Du hast Deine Berufsausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung mit gutem Erfolg abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du bist Berufseinsteiger oder verfügst bereits über erste Praxiserfahrungen.
- Du bist ein guter Übersetzer zwischen den technischen Möglichkeiten eines Softwaresystems und den Wünschen der Anwender.
- Du bist fit in SQL-Abfragen und mindestens einer Skriptsprache.
- Du verfügst über praktische Erfahrungen in der Datenmigration.
- Du besitzt sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Wenn Sie sich von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (bevorzugt im PDF- /Word- Format) an bewerbung@arbitex.de unter Angabe der folgenden Informationen:
- Referenznummer: B115-C05
- Vermittlungsgutschein - Ja/Nein
- Anschreiben, Lebenslauf und Ihre wichtigsten Arbeitszeugnisse
Wir bitten Sie um Verständnis, dass wir Ihre E-Mail-Bewerbung einer schriftlichen Bewerbung per Post vorziehen. Sie sparen Zeit und Geld und erleichtern uns eine schnellere und effizientere Bearbeitung.
(Falls Sie eine spätere Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, fügen Sie bitte einen entsprechend großen, ausreichend frankierten und adressierten Umschlag bei. Eine Rücksendung ist sonst nicht möglich! Ihre Bewerbungsunterlagen werden unter Einhaltung der gesetzlichen Datenschutzrichtlinien vernichtet!)
B115-C05 Fachinformatiker CRM-Anwendungsbetreuer (m/w/d) Arbeitgeber: Jan Schreiner Private Arbeitsvermittlung Arbitex
Arbitex ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf persönliche und berufliche Entwicklung setzt. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation fördern wir eine offene Unternehmenskultur, in der Ihre Ideen geschätzt werden. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer direkten Festanstellung, die Ihnen Sicherheit und Perspektiven für Ihre Karriere bietet.
Kontaktdaten:
Jan Schreiner Private Arbeitsvermittlung Arbitex Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so B115-C05 Fachinformatiker CRM-Anwendungsbetreuer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich kontaktieren. Gehe aktiv auf sie zu, zeige Interesse und frage nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten. Das zeigt Engagement und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Kontext der Stelle präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Wir helfen dir, den richtigen Job zu finden und unterstützen dich während des gesamten Prozesses.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um B115-C05 Fachinformatiker CRM-Anwendungsbetreuer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Sprich direkt an, warum du dich für die Stelle als Fachinformatiker CRM-Anwendungsbetreuer interessierst. Zeig uns, dass du die Anforderungen verstehst und wie deine Skills dazu passen!
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen, besonders in SQL und Datenmigration, damit wir sofort sehen, was du drauf hast!
Zeugnisse nicht vergessen:Füge alle wichtigen Arbeitszeugnisse bei, die deine Qualifikationen untermauern. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und deine Bewerbung zu stärken.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher und schneller, deine Unterlagen zu bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jan Schreiner Private Arbeitsvermittlung Arbitex vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Fachinformatikers für CRM-Anwendungsbetreuung vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite konkrete Beispiele vor, um dies im Interview zu verdeutlichen.
✨Technische Vorbereitung
Da SQL-Abfragen und Skriptsprache wichtig sind, solltest du dein Wissen in diesen Bereichen auffrischen. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten oder sogar kleine Aufgaben zu lösen, die deine Fähigkeiten demonstrieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Du musst als Bindeglied zwischen Technik und Anwender fungieren. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Das zeigt, dass du die Bedürfnisse der Anwender verstehst und in der Lage bist, Lösungen zu finden.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Datenmigration oder zu den Herausforderungen im CRM-System sind hier besonders relevant.
