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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Werbematerialien und koordiniere Beschaffungen für Besprechungen.
- Arbeitgeber: Arbitex vermittelt motivierte Talente in Festanstellungen ohne Zeitarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Direkte Festanstellung, keine Zeitarbeit, und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten im Marketing.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Marketing/Vertrieb erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bitte per E-Mail mit Referenznummer B19-K05.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Private Arbeitsvermittlung (KEINE Zeitarbeit) vermittelt Arbitex erfolgreich motivierte und qualifizierte Arbeitsuchende in eine direkte Festanstellung an Unternehmen unterschiedlicher Branchen. Unsere Stärken liegen im Bereich der Personal- und Arbeitsvermittlung. Da der Arbeitsmarkt sich ständig in Bewegung befindet, möchten wir mit Ihnen gemeinsam aus der Vielzahl von Stellenangeboten solche ermitteln, für die Sie der passende Bewerber sind. Stellenbeschreibung Ihre Aufgaben: Bestandskontrolle von Werbematerialien Koordination der Werbemittelbeschaffung Erstellung von Zeitplänen für die Beschaffung von Besprechungsmaterialien Abwicklung von Fortbildungsveranstaltungen Regelmäßige Abstimmung mit den Schnittstellenabteilungen Assistenztätigkeit wie bspw. Korrespondenz, Organisation, Terminkoordination oder Verwaltung. Ihr Profil: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Industrieunternehmen oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Marketing/Vertrieb, idealerweise im o.g. Bereich sehr versierte MS-Office-Kenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift hohes Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative sowie die Fähigkeit den Sinn für komplexe Zusammenhänge zu sehen und zu verstehen Wenn Sie sich von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (bevorzugt im Word-Format) an bewerbung@arbitex.de unter Angabe der folgenden Informationen: Referenznummer: B19-K05 Vermittlungsgutschein – Ja/Nein Anschreiben, Lebenslauf und Ihre wichtigsten Arbeitszeugnisse Ihre gewünschte Region (idealerweise mit der Angabe der Postleitzahlenregionen) (Falls Sie eine spätere Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, fügen Sie bitte einen entsprechend großen, ausreichend frankierten und adressierten Umschlag bei. Eine Rücksendung ist sonst nicht möglich! Ihre Bewerbungsunterlagen werden unter Einhaltung der gesetzlichen Datenschutzrichtlinien vernichtet!) Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
B19-K05 Sachbearbeitung Produktsteuerung (m/w/d) Arbeitgeber: Jan Schreiner Private Arbeitsvermittlung Arbitex
Kontaktperson:
Jan Schreiner Private Arbeitsvermittlung Arbitex HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: B19-K05 Sachbearbeitung Produktsteuerung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Marketing und Vertrieb. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und bringe eigene Ideen ein, wie du das Unternehmen unterstützen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf mögliche Vorstellungsgespräche vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Sachbearbeitung und im Umgang mit Schnittstellenabteilungen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige Eigeninitiative! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um dein Wissen zu erweitern und gleichzeitig neue Kontakte zu knüpfen. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Branche.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: B19-K05 Sachbearbeitung Produktsteuerung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenbeschreibung analysieren: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Gehe darauf ein, warum du dich für die Position der Sachbearbeitung Produktsteuerung interessierst und welche relevanten Erfahrungen du mitbringst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, dass deine MS-Office-Kenntnisse und deine Englischkenntnisse klar ersichtlich sind.
Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle geforderten Dokumente, einschließlich Anschreiben, Lebenslauf und Arbeitszeugnissen, im Word-Format einreichst. Überprüfe, ob du die Referenznummer B19-K05 korrekt angegeben hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jan Schreiner Private Arbeitsvermittlung Arbitex vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, wie die Bestandskontrolle von Werbematerialien und die Koordination der Beschaffung. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du diese Aufgaben erfolgreich bewältigen kannst.
✨Zeige deine MS-Office-Kenntnisse
Da sehr versierte MS-Office-Kenntnisse gefordert sind, solltest du während des Interviews konkrete Beispiele nennen, wie du diese Programme in der Vergangenheit genutzt hast. Vielleicht hast du Excel für die Datenanalyse oder PowerPoint für Präsentationen verwendet – bringe diese Erfahrungen zur Sprache.
✨Hebe deine Eigeninitiative hervor
Das Unternehmen sucht nach jemandem mit hohem Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative. Bereite einige Beispiele vor, in denen du proaktiv Lösungen gefunden oder Projekte initiiert hast. Dies zeigt, dass du nicht nur reaktiv, sondern auch vorausschauend arbeitest.
✨Bereite Fragen für das Unternehmen vor
Am Ende des Interviews wirst du wahrscheinlich die Möglichkeit haben, Fragen zu stellen. Überlege dir im Voraus, was du über die Unternehmenskultur, das Team oder die nächsten Schritte im Auswahlprozess wissen möchtest. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
