Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte die IT-Infrastruktur und unterstütze Anwender bei technischen Herausforderungen.
- Unternehmen: Arbitex, eine Private Arbeitsvermittlung mit Fokus auf direkte Festanstellungen.
- Vorteile: Direkte Anstellung ohne Zeitarbeit, spannende Projekte und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und entwickle deine IT-Kenntnisse weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Systemintegration oder vergleichbare IT-Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Als Private Arbeitsvermittlung (KEINE Zeitarbeit) vermittelt Arbitex erfolgreich motivierte und qualifizierte Arbeitsuchende in eine direkte Festanstellung an Unternehmen unterschiedlicher Branchen. Unsere Stärken liegen im Bereich der Personal- und Arbeitsvermittlung.
Stellenbeschreibung
Ihre Aufgaben:
- Administration der Infrastruktur
- Unterstützung der Anwender
- Wartung, Pflege und Ausbau der Infrastruktur sowie deren Dokumentation
- Inbetriebnahme, Provisioning und Test von Kundensystemen vor deren Auslieferung
- Unterstützung von Software- und Produkttests sowie der Testautomatisierung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker (m/w) Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation aus dem IT-Bereich
- Unterstützung eines Teams beim Betrieb der Virtualisierungsinfrastruktur (Openstack/KVM/CEPH) und Systemen auf Basis von Linux Servern
- Fundierte Kenntnisse im Bereich der Windows-Betriebssysteme
- Unterstützung bei der Planung und Konzeptionierung neuer IT-Systeme
- Sie können sicher mündlich und schriftlich in Deutsch und Englisch kommunizieren
Wenn Sie sich von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (bevorzugt im PDF- /Word- Format) an bewerbung@arbitex.de unter Angabe der folgenden Informationen:
- Referenznummer: B71-C02
- Vermittlungsgutschein - Ja/Nein
- Anschreiben, Lebenslauf und Ihre wichtigsten Arbeitszeugnisse
Wir bitten Sie um Verständnis, dass wir Ihre E-Mail-Bewerbung einer schriftlichen Bewerbung per Post vorziehen. Sie sparen Zeit und Geld und erleichtern uns eine schnellere und effizientere Bearbeitung.
(Falls Sie eine spätere Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, fügen Sie bitte einen entsprechend großen, ausreichend frankierten und adressierten Umschlag bei. Eine Rücksendung ist sonst nicht möglich! Ihre Bewerbungsunterlagen werden unter Einhaltung der gesetzlichen Datenschutzrichtlinien vernichtet!)
B71-C02 Systemadministrator (m/w/d) Arbeitgeber: Jan Schreiner Private Arbeitsvermittlung Arbitex
Arbitex ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf die direkte Festanstellung von Fachkräften spezialisiert ist. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und kontinuierliches Lernen, während wir Ihnen durch gezielte Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten helfen, Ihre Karriere im IT-Bereich voranzutreiben. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer unterstützenden Atmosphäre, die Innovation und persönliche Entfaltung schätzt.
Kontaktdaten:
Jan Schreiner Private Arbeitsvermittlung Arbitex Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so B71-C02 Systemadministrator (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen IT-Profis in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Mentoren, die dir helfen können, den richtigen Job zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige dein Wissen über die Firma und die spezifischen Technologien, die sie verwenden.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenangebote zu dir kommen. Suche aktiv nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt über unsere Website. Manchmal gibt es ungeschriebene Stellen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die IT! In Gesprächen oder Interviews kannst du deine Begeisterung für neue Technologien und Trends teilen. Das macht einen bleibenden Eindruck und zeigt, dass du motiviert bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um B71-C02 Systemadministrator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, warum du genau zu uns passt! Erzähl ein bisschen über dich und deine Motivation für die Stelle als Systemadministrator. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zur Stelle passen. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Dokumente im richtigen Format:Achte darauf, dass du deine Bewerbungsunterlagen im PDF- oder Word-Format sendest. Das erleichtert uns die Bearbeitung und sorgt dafür, dass alles gut aussieht, wenn wir deine Bewerbung durchgehen.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, die Referenznummer B71-C02 anzugeben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jan Schreiner Private Arbeitsvermittlung Arbitex vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Stelle als Systemadministrator vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen und bereite konkrete Beispiele vor.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da die Position technisches Know-how erfordert, solltest du dein Wissen über Virtualisierungsinfrastrukturen (wie Openstack/KVM/CEPH) und Linux-Server auffrischen. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar praktische Szenarien zu diskutieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da die Kommunikation in Deutsch und Englisch wichtig ist, übe, deine Gedanken klar und präzise auszudrücken. Bereite dich darauf vor, sowohl technische Konzepte als auch deine Erfahrungen verständlich zu erklären.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Projekten, die geplant sind.
