Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Logistikmanagement-Software und optimiere Prozesse für unsere Kunden.
- Unternehmen: Arbitex, eine Private Arbeitsvermittlung mit Fokus auf direkte Festanstellungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wir bieten Chancen für Berufsanfänger und fördern deine Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik mit modernster Technologie und einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Ausbildung, erste Erfahrung in der Anwendungsentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Private Arbeitsvermittlung (KEINE Zeitarbeit) vermittelt Arbitex erfolgreich motivierte und qualifizierte Arbeitsuchende in eine direkte Festanstellung an Unternehmen unterschiedlicher Branchen. Unsere Stärken liegen im Bereich der Personal- und Arbeitsvermittlung.
Stellenbeschreibung
Ihre Aufgaben:
- Die Weiterentwicklung und Konzeption der Standardbausteine einer Logistikmanagement-Software
- Die Implementierung maßgeschneiderter IT-Logistiklösungen zur Prozessoptimierung der Kunden
- Die enge Abstimmung mit Teammitgliedern aller Abteilungen und externen Projektpartnern
- Die Sicherstellung der Qualität durch Einzelfunktions- und Integrationstests
Ihr Profil:
- ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
- erste Berufserfahrung im Bereich der Anwendungsentwicklung (engagierten Berufsanfängern [m/w] geben wir selbstverständlich auch eine Chance)
- Du beherrschst die deutsche Sprache in Wort und Schrift
- Kenntnisse in der Software-Entwicklung mit Java / C / git / Linux (RedHat) / relationalen Datenbanken (Oracle)
- Erfahrung mit Software-Tests
Wenn Sie sich von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (bevorzugt im PDF- /Word- Format) an bewerbung@arbitex.de unter Angabe der folgenden Informationen:
- Referenznummer: B72-C01
- Vermittlungsgutschein - Ja/Nein
- Anschreiben, Lebenslauf und Ihre wichtigsten Arbeitszeugnisse
Wir bitten Sie um Verständnis, dass wir Ihre E-Mail-Bewerbung einer schriftlichen Bewerbung per Post vorziehen. Sie sparen Zeit und Geld und erleichtern uns eine schnellere und effizientere Bearbeitung.
(Falls Sie eine spätere Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, fügen Sie bitte einen entsprechend großen, ausreichend frankierten und adressierten Umschlag bei. Eine Rücksendung ist sonst nicht möglich! Ihre Bewerbungsunterlagen werden unter Einhaltung der gesetzlichen Datenschutzrichtlinien vernichtet!)
B72-C01 Software-Entwickler Java, C (m/w/d) Arbeitgeber: Jan Schreiner Private Arbeitsvermittlung Arbitex
Arbitex ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, in dem Ihre Fähigkeiten als Software-Entwickler in Java und C geschätzt werden. Wir fördern eine offene und kollaborative Arbeitskultur, die den Austausch mit Kollegen und externen Partnern betont, und bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Zudem profitieren Sie von einer direkten Festanstellung, die Ihnen Sicherheit und Perspektive in Ihrer Karriere bietet.
Kontaktdaten:
Jan Schreiner Private Arbeitsvermittlung Arbitex Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so B72-C01 Software-Entwickler Java, C (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit anderen Entwicklern und Recruitern in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Das zeigt dein Verständnis und deine Problemlösungsfähigkeiten – genau das, was Unternehmen suchen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach offenen Positionen oder Praktika, auch wenn sie nicht aktiv ausgeschrieben sind. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir helfen dir, den perfekten Job zu finden. Lade deine Unterlagen hoch und lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten. Je einfacher der Prozess, desto schneller kannst du starten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um B72-C01 Software-Entwickler Java, C (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, warum du genau zu uns passt! Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie sie mit der Stelle als Software-Entwickler in Verbindung stehen. Ein persönlicher Touch macht einen großen Unterschied.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentrier dich auf relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können!
Zeugnisse nicht vergessen:Füge deine wichtigsten Arbeitszeugnisse bei, um uns einen besseren Eindruck von deinen bisherigen Leistungen zu geben. Das zeigt uns, dass du gut vorbereitet bist und deine Erfolge wertschätzt.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du sparst Zeit und Geld. Also, leg los und bewirb dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jan Schreiner Private Arbeitsvermittlung Arbitex vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in Java, C und Software-Tests demonstrieren. Wenn du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder deinem Studium parat hast, kannst du deine Kompetenzen viel besser unter Beweis stellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im Team oder wie die Zusammenarbeit mit externen Partnern aussieht.
✨Technische Vorbereitung
Da es sich um eine technische Position handelt, solltest du dich auch auf mögliche technische Fragen oder Tests vorbereiten. Übe grundlegende Programmieraufgaben in Java und C und sei bereit, deine Denkweise bei der Problemlösung zu erklären.
