Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb technischer Produkte und Kundenberatung in einem festgelegten Gebiet.
- Unternehmen: Private Arbeitsvermittlung mit Fokus auf direkte Festanstellungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Geschäftsbeziehungen und baue dein Netzwerk in der Industrie auf.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Vertriebserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
Als Private Arbeitsvermittlung (KEINE Zeitarbeit) vermittelt Arbitex erfolgreich motivierte und qualifizierte Arbeitsuchende in eine direkte Festanstellung an Unternehmen unterschiedlicher Branchen. Unsere Stärken liegen im Bereich der Personal- und Arbeitsvermittlung. Da sich der Arbeitsmarkt ständig in Bewegung befindet, möchten wir mit Ihnen gemeinsam aus der Vielzahl von Stellenangeboten solche ermitteln, für die Sie der passende Bewerber sind.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb technischer Produkte
- Branchenkenntnisse erwünscht (Werkzeuge, Arbeitsschutz, Wälzlager- u. Antriebstechnik, Industriebedarf)
- Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Überzeugungskraft, Eigenmotivation und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen
Ihre Aufgaben:
- Ihr Aufgabenfeld umfasst das komplette Spektrum der Vertriebsarbeit
- Technische u. kaufmännische Kundenberatung und -betreuung in einem festgelegten Vertriebsgebiet
- Geschäftsbeziehungen aufbauen, vertiefen und optimieren
- Neukundenakquisition
- Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst
Wenn Sie sich von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (bevorzugt im PDF-Format) an bewerbung@arbitex.de unter Angabe der folgenden Informationen:
- Referenznummer: B79-K02
- Vermittlungsgutschein - Ja/Nein
- Anschreiben, Lebenslauf und Ihre wichtigsten Arbeitszeugnisse
- Ihre gewünschte Region (idealerweise mit der Angabe der Postleitzahlenregionen)
(Falls Sie eine spätere Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, fügen Sie bitte einen entsprechend großen, ausreichend frankierten und adressierten Umschlag bei. Eine Rücksendung ist sonst nicht möglich! Ihre Bewerbungsunterlagen werden unter Einhaltung der gesetzlichen Datenschutzrichtlinien vernichtet!)
B79-K02 Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Jan Schreiner Private Arbeitsvermittlung Arbitex
Arbitex ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine direkte Festanstellung in einem dynamischen Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine Kultur der Unterstützung und des Wachstums fördert. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie einer offenen Kommunikation, schaffen wir ein Umfeld, in dem jeder Mitarbeiter seine Fähigkeiten entfalten und zum Unternehmenserfolg beitragen kann. Unsere Lage ermöglicht es Ihnen, in einem vielfältigen Markt zu arbeiten, der spannende Herausforderungen und Chancen bietet.
Kontaktdaten:
Jan Schreiner Private Arbeitsvermittlung Arbitex Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so B79-K02 Außendienstmitarbeiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Vertrieb technischer Produkte dem Unternehmen helfen können. Zeige, dass du motiviert bist und die richtige Person für den Job!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber sich bei dir melden. Wenn du nach dem Gespräch nichts hörst, schicke eine freundliche Nachfrage. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute geht. Lass uns gemeinsam den perfekten Job für dich finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um B79-K02 Außendienstmitarbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Dein Anschreiben sollte nicht nur deine Qualifikationen auflisten, sondern auch deine Motivation und Begeisterung für die Stelle rüberbringen. Erzähl uns, warum du der perfekte Außendienstmitarbeiter für unser Team bist!
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Wir lieben es, wenn wir schnell sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du mitbringst. Vergiss nicht, relevante Stationen hervorzuheben, die zu unserem Jobprofil passen!
Referenznummer nicht vergessen:Achte darauf, die Referenznummer B79-K02 in deiner Bewerbung anzugeben. Das hilft uns, deine Unterlagen schnell zuzuordnen und zeigt, dass du aufmerksam bist. Kleiner Tipp: Mach das gleich im Betreff deiner E-Mail!
PDF-Format ist King:Sende uns deine Bewerbungsunterlagen im PDF-Format. Das sorgt dafür, dass alles so aussieht, wie du es dir vorgestellt hast, und wir keine Probleme beim Öffnen haben. Und hey, das macht einen professionellen Eindruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jan Schreiner Private Arbeitsvermittlung Arbitex vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über Arbitex und deren Dienstleistungen. Verstehe, wie sie im Bereich der Personalvermittlung arbeiten und welche Branchen sie bedienen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb technischer Produkte unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Geschäftsbeziehungen aufgebaut und Neukunden akquiriert hast.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und sei bereit, auf Fragen einzugehen.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite einige Fragen zur Position und den Erwartungen an den Außendienstmitarbeiter vor. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Stelle interessiert bist. Frage zum Beispiel nach den größten Herausforderungen im Vertriebsgebiet.
