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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Neukundengewinnung, Pflege von Kunden und Durchführung von Preisgesprächen.
- Arbeitgeber: Arbitex ist eine Private Arbeitsvermittlung, die direkte Festanstellungen vermittelt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Vertriebserfahrung, idealerweise in der Kunststoffbranche.
- Andere Informationen: Bewerbungen bitte im PDF-Format an bewerbung@arbitex.de senden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Private Arbeitsvermittlung (KEINE Zeitarbeit) vermittelt Arbitex erfolgreich motivierte und qualifizierte Arbeitsuchende in eine direkte Festanstellung an Unternehmen unterschiedlicher Branchen. Unsere Stärken liegen im Bereich der Personal- und Arbeitsvermittlung. Da sich der Arbeitsmarkt ständig in Bewegung befindet, möchten wir mit Ihnen gemeinsam aus der Vielzahl von Stellenangeboten solche ermitteln, für die Sie der passende Bewerber sind. Stellenbeschreibung Ihre Aufgaben: Neukundengewinnung und Pflege bestehender Kunden Durchführung von Preisgesprächen Erstellung und Verfolgung von Angeboten Eigenständige Besuchs- und Tourenplanung Jahresplanung Berichtswesen Durchsetzen des Vertriebskonzeptes Bekanntmachung von Produkten und Imagepflege Ihr Profil: Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und technisches Verständnis. Sie besitzen fundierte Vertriebserfahrung, idealerweise in der Kunststoffbranche. Wir erwarten unternehmerisches Denken und Handeln, hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten gepaart mit Überzeugungskraft und Abschlusssicherheit. Wenn Sie sich von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (bevorzugt im PDF-Format) an bewerbung@arbitex.de unter Angabe der folgenden Informationen: Referenznummer: B88-K08 Vermittlungsgutschein – Ja/Nein Anschreiben, Lebenslauf und Ihre wichtigsten Arbeitszeugnisse Ihre gewünschte Region (idealerweise mit der Angabe der Postleitzahlenregionen) (Falls Sie eine spätere Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, fügen Sie bitte einen entsprechend großen, ausreichend frankierten und adressierten Umschlag bei. Eine Rücksendung ist sonst nicht möglich! Ihre Bewerbungsunterlagen werden unter Einhaltung der gesetzlichen Datenschutzrichtlinien vernichtet!) Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
B88-K08 Außendienstmitarbeiter/in (m/w/d) Arbeitgeber: Jan Schreiner Private Arbeitsvermittlung Arbitex
Kontaktperson:
Jan Schreiner Private Arbeitsvermittlung Arbitex HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: B88-K08 Außendienstmitarbeiter/in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Kunststoffbranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Kunststoffbranche. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und ein tiefes Verständnis für die Branche hast. Das wird dir helfen, bei potenziellen Arbeitgebern einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen im Vertrieb übst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikations- und Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Firma im Blick hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stellenanzeige veröffentlicht ist. Ein gut formuliertes Anschreiben kann Türen öffnen und zeigt dein Interesse an der Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: B88-K08 Außendienstmitarbeiter/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenbeschreibung sorgfältig zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Eignung für die Position als Außendienstmitarbeiter/in hervorhebt. Gehe auf deine Vertriebserfahrung und dein technisches Verständnis ein, um einen starken Eindruck zu hinterlassen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten betont. Füge spezifische Erfolge im Vertrieb hinzu, insbesondere in der Kunststoffbranche, um deine Eignung zu unterstreichen.
Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle geforderten Dokumente wie Anschreiben, Lebenslauf und Arbeitszeugnisse im PDF-Format einreichst. Überprüfe, ob du die Referenznummer B88-K08 und Informationen zum Vermittlungsgutschein korrekt angegeben hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jan Schreiner Private Arbeitsvermittlung Arbitex vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Fragen
Informiere dich über typische Fragen im Vertrieb, insbesondere zu Neukundengewinnung und Preisgesprächen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Vertriebskonzept verstehen
Mach dich mit dem Vertriebskonzept des Unternehmens vertraut. Sei bereit, zu erklären, wie du dieses Konzept in der Praxis umsetzen würdest und welche Strategien du zur Bekanntmachung von Produkten einsetzen könntest.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Zeige während des Interviews deine hervorragenden Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten. Achte darauf, klar und überzeugend zu sprechen, um deine Überzeugungskraft und Abschlusssicherheit zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen im Vertrieb oder den Erwartungen an die Rolle des Außendienstmitarbeiters.
