Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung strategischer Pläne zur Steigerung der Verkaufsleistung und Marktanteile.
- Unternehmen: Weltweit anerkanntes Beauty-Label mit inspirierender brasilianischer Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines schnell wachsenden, preisgekrönten Beauty-Labels mit globaler Reichweite.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in kommerziellen Rollen und starke Führungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Launched in 2015, Sol de Janeiro ist eine weltweit anerkannte, preisgekrönte Beauty-Marke, die sich von den Schönheitsritualen, der Wärme und dem Geist Brasiliens inspirieren lässt. Sol de Janeiro bietet ein sinnliches Erlebnis, das von multigenerationalen Verbrauchern weltweit geliebt wird, mit klinisch nachgewiesenen Ergebnissen, transformierenden Texturen und transportierenden Düften. Der Hauptsitz befindet sich in New York, und als digital native Marke haben wir global expandiert mit Teams in Paris, London und Deutschland. Unser Engagement für Exzellenz hat uns hochkarätige Auszeichnungen eingebracht, darunter die Nennung als eines der TIME100's 2024 Most Influential Companies, Fast Company’s 2024 World's Most Innovative Companies und WWD Beauty Inc’s Power Brands of 2024.
Was Sie tun werden:
Als Manager, Key Account DACH werden Sie die Entwicklung und Umsetzung strategischer Pläne leiten, um die Leistung der Einzelhändler zu steigern und den Marktanteil in wichtigen Kanälen und Märkten auszubauen. Sie sind verantwortlich für den Aufbau starker Beziehungen auf Senior-Ebene mit Einzelhandelspartnern und die Erstellung robuster 3-Jahres-Geschäftspläne, die mit den Marken-Zielen übereinstimmen. In dieser Rolle überwachen Sie die Umsetzung der Markenstrategien, verwalten Verkaufsziele innerhalb definierter Budgets und verhandeln über alle wichtigen Hebel, um die Sichtbarkeit, Leistung und das Ranking der Marke zu verbessern. Als Führungskraft spielen Sie auch eine entscheidende Rolle bei der Schulung und Entwicklung von Teammitgliedern und fördern eine Kultur der hohen Leistung und Zusammenarbeit.
Was Sie bearbeiten werden:
- Aufbau von 3-Jahres-Brand-Commercial- und Budgetplänen & Entwicklung der GTM-Strategie zur Erreichung der Verkaufsziele der Marke.
- Aufbau, Pflege und Erhaltung großartiger und kollaborativer Beziehungen zu Schlüsselkunden.
- Erstellung von 360 Trade-Marketing-Plänen zur Einführung von Innovations-/Markenkampagnen.
- Erstellung und Vereinbarung gewinnbringender JBPs mit wichtigen Einzelhändlern mit klaren KPIs und regelmäßiger Überwachung der Leistung.
- Führung des Plans zur Erreichung der Verkaufs- und Rentabilitätsziele der Marke.
- Überwachung der strategischen Geschäftsziele in den zugewiesenen Märkten zur Beschleunigung des Wachstums und Maximierung des Marktanteils.
- Vollständige Verantwortung für die Nettoumsatzprognose für die Einzelhändler und Märkte.
- Aufbau starker Partnerschaften mit internationalen Teamkollegen (EMEA, APAC, UK).
- Leidenschaftlicher Führer, der in der Lage ist, junior Teammitglieder zu coachen.
Must Haves:
- Mindestens 7 Jahre relevante Erfahrung in kommerziellen Rollen.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Führung von Markenstrategien und deren Umsetzung mit wichtigen Einzelhändlern in der DACH-, NL- und PL-Region.
- Starke Führungserfahrung, die Teams motiviert und zu hoher Leistung führt.
- Starke analytische Fähigkeiten und Geschäftsentwicklungskompetenzen.
- Erfahrung in verschiedenen Kanälen mit einem etablierten Netzwerk von Kontakten in DACH, NL, PL.
- Erfahrung in der Nutzung kommerzieller Hebel im Bereich Luxus-Schönheit zur Steigerung der Geschäftsergebnisse.
- Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld unabhängig zu arbeiten und mehrere Aufgaben zu bewältigen.
- Komfortable Arbeit in einem hybriden Arbeitsumfeld (2 Tage Remote + 3 Tage pro Woche im Büro in Deutschland).
Sol de Janeiro setzt sich für Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz ein. Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und nicht aufgrund von Rasse, nationaler Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, geschütztem Veteranenstatus, Behinderung, Alter oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen diskriminiert.
Manager, Key Account – DACH Düsseldorf, Germany Arbeitgeber: Janeiro USA, Inc.
Sol de Janeiro ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Düsseldorf eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet. Mit einem flexiblen hybriden Arbeitsmodell und einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums. Als Teil eines preisgekrönten globalen Beauty-Labels haben Mitarbeiter die Möglichkeit, an innovativen Projekten zu arbeiten und ihre Karriere in einer Branche mit hohem Einfluss voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager, Key Account – DACH Düsseldorf, Germany erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Janeiro USA, Inc..
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Janeiro USA, Inc. ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Janeiro USA, Inc. könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Janeiro USA, Inc. beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager, Key Account – DACH Düsseldorf, Germany mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Janeiro USA, Inc.:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Janeiro USA, Inc. einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Janeiro USA, Inc. vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Janeiro USA, Inc. einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Janeiro USA, Inc. relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Janeiro USA, Inc. einfügt.