Auf einen Blick
- Aufgaben: Konstruktion von individuellen Lösungen in Stahl und Aluminium für spannende Projekte.
- Unternehmen: Innovatives Familienunternehmen mit internationaler Präsenz und familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und moderne Anstellungsbedingungen.
- Weitere Informationen: Weltmarktführer bei Stahlsystemen mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Metallbau und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Ausbildung als Metallbaukonstrukteur/in und Erfahrung im Metall- und Fassadenbau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Nicht jeder Arbeitstag ist ein Abenteuer. Aber er könnte zu einem werden! Verlasse mit uns deine Komfortzone – um neue Perspektiven zu entdecken, Herausforderungen anzunehmen, deine Stärken zu entfalten. Wir von Jansen suchen dich! Als international agierendes Familienunternehmen mit Wurzeln in der Ostschweiz entwickeln und produzieren wir Stahlprofilsysteme sowie Kunststoffprodukte für die Bauindustrie. Und wir wollen noch mehr: Wir wollen neue Wege gehen, uns weiterentwickeln, Chancen ergreifen – gemeinsam mit dir. Also bewirb dich jetzt und werde Teil der rund 600‑köpfigen Jansen‑Familie.
Bist du Metallbaukonstrukteur/in und möchtest neue Wege gehen? Hast du Lust, dich in einem Systemhaus weiterzuentwickeln, das sowohl Jansen‑ als auch Schüco‑Systeme anbietet? Dann ergreife jetzt deine Chance und starte gemeinsam mit uns in eine abwechslungsreiche Reise.
Für unser Objektbüro Schweiz suchen wir per sofort Verstärkung als Technischer Berater Objektmanagement 100% (m/w).
Das bewegst du:
- Konstruktion von objektbezogenen oder vom Kunden gewünschten Sonderlösungen in Stahl und Aluminium
- Machbarkeitsabklärungen für Sonderprofile, Dichtungen und Beschläge
- Erstellung von Materialkalkulationen der Sonderlösungen mittels unserer hauseigenen Software
- Durchführung von thermischen Berechnungen zur Bestimmung des Wärmedurchgangskoeffizienten
- Unterstützung unserer internen Objektberater durch fachtechnische Ausarbeitungen sowie die Entwicklung und Bewertung von Sonderkonstruktionen in Zusammenarbeit mit Fassadenplanern
Das bringst du mit:
- Ausbildung als Metallbaukonstrukteur/in EFZ oder Metallbauer/in EFZ mit Zusatzausbildung als Metallbaukonstrukteur/in
- Erfahrung im Metall- und Fassadenbau
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Fremdsprachen wie Französisch oder Italienisch sind wünschenswert
- Versierter Umgang mit AutoCAD, MS-Office und idealerweise JANIsoft & LogiKal
Das erwartet dich:
- Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem kleinen und kollegialen Team
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu Homeoffice
- Innovatives, zukunftsorientiertes Familienunternehmen, in der 3’ten Generation geführt, Weltmarktführer bei Stahlsystemen
- Unternehmenskultur geprägt von Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen
- Vielfältige Möglichkeiten, um die eigenen Erfahrungen und Kompetenzen einzubringen
- Moderne Anstellungsbedingungen (siehe "Karriere" unter jansen.com)
Interessiert? Erstfragen beantwortet Dir gerne Stephan Hohl, Leiter Objektmanagement, Tel. . Auf Deine Online‑Bewerbung freut sich Michelle Klossner, HR Business Partner.
Technischer Berater Objektmanagement 100% (m/w) Arbeitgeber: Jansen Group
Jansen ist ein innovatives und zukunftsorientiertes Familienunternehmen, das seinen Mitarbeitern nicht nur eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem kollegialen Team bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice. Mit einer Unternehmenskultur, die von Vertrauen und Verantwortungsbewusstsein geprägt ist, fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Möglichkeiten, eigene Erfahrungen und Kompetenzen einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Berater Objektmanagement 100% (m/w) erhalten könnten
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Berater Objektmanagement 100% (m/w) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Jansen Group auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Jansen Group sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Jansen Group zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jansen Group vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
