Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft von Tor- und Sicherheitssystemen im Vertrieb.
- Unternehmen: Jansen – ein innovatives Unternehmen mit offener Kultur.
- Vorteile: Remote-Arbeit, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung.
- Weitere Informationen: Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Schaffe echten Kundennutzen in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technisches oder kaufmännisches Fundament und Erfahrung mit Kundenprojekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Bei Jansen arbeitest du nicht einfach im Vertrieb – du gestaltest aktiv die Zukunft unserer Tor- und Sicherheitssysteme mit. Hier zählt dein technisches Verständnis ebenso wie dein Gespür für Menschen und Märkte. Du bist von Anfang an in spannende Projekte eingebunden, arbeitest eng mit Entwicklung, Kalkulation und Projektleitung zusammen und findest passgenaue Lösungen für unsere Kunden – vom ersten Kontakt bis zum Vertragsabschluss. Bei uns triffst du auf ein offenes Miteinander, kurze Entscheidungswege und viel Vertrauen in deine Eigenverantwortung. Wir lieben Menschen, die anpacken, querdenken und Spaß daran haben, Dinge besser zu machen. Wenn du Lust hast, echten Kundennutzen zu schaffen und in einem Umfeld zu arbeiten, das Sicherheit und Freiheit verbindet – dann bist du bei Jansen genau richtig. Diese Position ist als Remote angelegt – mit Wohnsitz im Raum Leipzig. Da sich dort dein Vertriebsgebiet befindet, ist die regionale Nähe zu unseren Kunden und Projekten entscheidend.
Tätigkeiten
- Akquise von Neukunden
- Betreuung und Ausbau von Bestandskunden
- Beratung von Architekten/Planern/Gu's/Kunden
- Techn./kaufm. Klarstellung der Anfragen zur Erstellung einer risikoarmen/wirtschaftlichen Kalkulation
- Führen von Vergabegesprächen / Auftragsverhandlungen unter Berücksichtigung der Vorgaben aus dem Prozess III.
- Angebotserstellung
- Überprüfung der Verträge/Verhandlungsprotokolle im Bezug auf eine VOB-konforme Vertragsgestaltung
- Überwachung der innerbetrieblichen Vertriebsvorgaben
- Neue Vertriebswege finden
- In Abstimmung mit Projektleitung und Kalkulation große Projekte kalkulatorisch vorbereiten
- Angebotsnachverfolgung
- Anlegen der Aufträge im ERP System
- Teilnahme an Messen/Ausstellungen
Anforderungen
Must-have
- Technisches oder kaufmännisches Fundament (gern Bauwesen, Metallbau oder technischer Vertrieb)
- Erfahrung mit Kundenprojekten – von Anfrage bis Auftrag
- Sicheres Lesen von technischen Zeichnungen und Leistungsbeschreibungen
- Fähigkeit, Anforderungen wirtschaftlich und praxisnah zu klären
- Souveräne Kommunikation und Verhandlung mit Architekten, Planern und GU’s
- Strukturierte, verlässliche Arbeitsweise
- Gute Kommunikationsstärke
- Routine im Umgang mit ERP- und CRM-Systemen
Nice-to-have
- Kenntnisse in VOB oder Vertragsprüfung
- Erfahrung mit Toranlagen, Gebäudetechnik oder ähnlichen Gewerken
- Netzwerk im Bauumfeld
- Hohe Affinität zu digitalen Tools
- Lust, Prozesse und Vertriebswege zu hinterfragen und weiterzuentwickeln
Team
Enge Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung, Kalkulation, Konstruktion, Entwicklung und Projektleitung.
Bewerbungsprozess
So läuft’s bei uns ab:
- Bewerbung: Schick uns deine Unterlagen ganz unkompliziert per E-Mail oder über unser Online-Formular auf https://www.jansenholding.de/karriere. Ein kurzer Lebenslauf und ein paar Zeilen, warum du Lust auf Jansen hast, reichen völlig.
- Erstes Kennenlernen: Wenn dein Profil passt, melden wir uns schnell bei dir. In einem kurzen Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und geben dir einen ehrlichen Einblick in die Stelle.
- Persönliches Gespräch vor Ort: Im zweiten Schritt lernst du deine zukünftige Führungskraft und vielleicht auch dein neues Team kennen. Wir sprechen konkret über Aufgaben, Projekte und Erwartungen - auf Augenhöhe und transparent.
- Entscheidung & Angebot: Wenn’s für beide Seiten stimmt, bekommst du zeitnah Rückmeldung und im besten Fall ein Angebot, das überzeugt.
- Willkommen bei Jansen: Nach deiner Zusage sorgen wir für ein strukturiertes Onboarding, damit du dich ab dem ersten Tag gut einlebst und schnell ankommst.
Vertrieb & Account-Management (m/w/d) Arbeitgeber: Jansen Holding GmbH
Jansen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, aktiv an der Gestaltung innovativer Tor- und Sicherheitssysteme mitzuwirken. Mit einem offenen Miteinander, kurzen Entscheidungswegen und einem hohen Maß an Eigenverantwortung fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, in der deine Ideen geschätzt werden. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitsbedingungen im Remote-Modus und einer engen Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen, was dir zahlreiche Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung eröffnet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertrieb & Account-Management (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten in der Branche. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über Jansen und die Produkte, die sie anbieten. Zeige, dass du nicht nur Interesse hast, sondern auch bereit bist, aktiv zur Gestaltung der Zukunft beizutragen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Kommunikationsstärke! Im Vertrieb ist es wichtig, klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe deine Argumentation und sei bereit, Fragen zu beantworten, um dein technisches Verständnis zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Es ist einfach und unkompliziert. Ein kurzer Lebenslauf und ein paar Zeilen, warum du Lust auf Jansen hast, reichen völlig aus, um den ersten Schritt zu machen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertrieb & Account-Management (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Ein kurzer Lebenslauf und ein paar persönliche Zeilen, warum du Lust auf Jansen hast, reichen völlig. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Technisches Know-how betonen:Da wir im Vertrieb technische Produkte anbieten, ist es wichtig, dass du dein technisches Verständnis in deiner Bewerbung hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie du diese in der Praxis angewendet hast.
Kundenorientierung zeigen:Wir suchen Menschen, die echte Lösungen für unsere Kunden finden. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, wo du erfolgreich mit Kunden zusammengearbeitet hast und wie du deren Bedürfnisse erfüllt hast.
Bewerbung über unsere Website:Am einfachsten ist es, wenn du deine Unterlagen direkt über unser Online-Formular auf unserer Website einreichst. So geht alles schnell und unkompliziert – und wir können uns schneller bei dir melden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jansen Holding GmbH vorbereitet
✨Technisches Verständnis zeigen
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen zu demonstrieren. Lies dir die gängigen technischen Zeichnungen und Leistungsbeschreibungen durch, die für die Position relevant sind. Zeige, dass du in der Lage bist, diese Informationen zu verstehen und anzuwenden.
✨Kundenorientierung betonen
Mach deutlich, wie wichtig dir die Kundenbeziehungen sind. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert und ihre Bedürfnisse erfüllt hast. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, sowohl Neukunden zu akquirieren als auch Bestandskunden zu betreuen.
✨Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen
Sei bereit, über deine Erfahrungen in Verhandlungen zu sprechen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich Verträge abgeschlossen oder Vergabegespräche geführt hast. Das zeigt, dass du souverän und strukturiert agierst.
✨Digitale Tools und ERP-Systeme ansprechen
Da die Position auch den Umgang mit digitalen Tools und ERP-Systemen erfordert, solltest du deine Erfahrungen in diesem Bereich hervorheben. Erkläre, wie du diese Systeme genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder Projekte effizient zu managen.
