Sicherheitskräfte (m/w/d) im Bereitschaftsdienst

Sicherheitskräfte (m/w/d) im Bereitschaftsdienst

Als Mitarbeiter oder Mitarbeiterin im Bereitschaftsdienst werden Sie in verschiedenen Objekten eingewiesen, sodass Sie im Falle von z.B. spontanen Krankheitsfällen einspringen können. Dabei befinden Sie sich mit Ihren Kollegen in einem festen Wechselrhythmus, der sich wie folgt bildet:

• 5 Tage befinden Sie sich 24/7 in Rufbereitschaft. Einsätze erhalten Sie dabei mindestens 2 Stunden vor Dienstbeginn.
• Die darauffolgenden 3 Tage haben Sie frei.
• Im Anschluss hieran erfolgen wieder 5 Tage Bereitschaftsdienst und 3 freie Tage. Dieser Rhythmus wird stets beibehalten.

Ihre Tätigkeiten umfassen dabei unter anderem allgemeine Werkschutztätigkeiten, Veranstaltungsschutz, Handwerker- & Technikerbegleitungen, Brandwachen sowie andere Bereiche der Sicherheit. In allen eingeteilten Objekten erhalten Sie eine qualifizierte Einweisung.

Ihr Stundenlohn beträgt dabei Ihren Qualifikationen entsprechend zwischen 15,-€ und 18,-€ pro Stunde, zzgl. der tariflichen Zulagen.

Die gesetzlich vorgeschriebenen Ruhezeiten werden selbstverständlich auch während des Bereitschaftsdienstes eingehalten!

Arbeitszeit
ca. 170 Std./ Monat (Vollzeit)

Verdienst
15,-€ bis 18,-€ / Stunde, zzgl. tariflichen Zulagen (23% Nacht, 26% Sonntag und 100% Feiertag)

• allgemeine Werkschutztätigkeiten
• Wachdienste/Nachtbewachungen
• Öffnungs- & Schließdienste
• Brandwachen
• allgemeine Pförtnertätigkeiten
• allgemeine Dienstleistungen in der Sicherheit

Unsere Anforderungen

• Sachkundeprüfung nach §34a GewO erforderlich
• Führerschein muss zwingend vorhanden sein
• keine Eintragung im polizeilichen Führungszeugnis
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Teamfähigkeit, Flexibilität & Zuverlässigkeit
• sorgfältige, selbstständige und genaue Arbeitsweise

Was wir Ihnen bieten

• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Firmenfitness mit Hansefit
• Vorteilsplattformen, wie Corporate Benefits und Benefits.me
• betriebliche Altersvorsorge mit einer Förderung von bis zu 20%
• volle Förderung der VWL (Vermögenswirksame Leistungen)
• umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten

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