Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere die Exportkontrolle und entwickle Prozesse im internationalen Geschäft.
- Unternehmen: Erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit internationalem Hintergrund.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, Bike Leasing und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Einhaltung von Exportvorschriften und arbeite international.
- Qualifikationen: Erfahrung in Export, Logistik oder Außenwirtschaft, idealerweise im technischen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden im Raum Düsseldorf suchen wir einen Export Control Specialist (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die operative und strategische Exportkontrolle im internationalen Geschäftsumfeld und sorgen für die Einhaltung aller relevanten außenwirtschaftlichen Vorschriften.
Benefits:
- Unbefristete Direktanstellung in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen mit internationalem Konzernhintergrund
- 37-Stunden-Woche
- 30 Tage Urlaub
- Attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen
- Bike Leasing
- Corporate Benefits und weitere Mitarbeitervorteile
Aufgaben:
- Steuerung und Weiterentwicklung exportkontrollrelevanter Prozesse im internationalen Geschäft
- Zuständig für EU-Dual-Use-Verordnung, Außenwirtschaftsgesetz (AWG), Außenwirtschaftsverordnung (AWV), US-Reexportkontrolle (EAR/OFAC)
- Prüfung und Freigabe von Exportvorgängen sowie Durchführung von Sanktionslisten-, Embargo- und Risikoprüfungen
- Sicherstellung der Einhaltung nationaler und internationaler Exportkontroll- und Zollvorschriften
- Beratung interner Fachbereiche zu außenwirtschaftlichen Fragestellungen sowie Zusammenarbeit mit Behörden, Speditionen und internationalen Partnern
- Betreuung AEO-relevanter Prozesse und Unterstützung bei zoll- und compliancebezogenen Anforderungen
- Weiterentwicklung von Compliance-Strukturen sowie Durchführung von Schulungen im Bereich Exportkontrolle und Außenhandel
Qualifikation:
- Erfahrung in Export, Logistik oder Außenwirtschaft, vorzugsweise im technischen Umfeld (z. B. Maschinenbau)
- Fundierte Kenntnisse in Exportkontrolle, Zollabwicklung und internationalen Handelsprozessen
- Weiterbildung im Bereich Exportkontrolle, Außenwirtschaft oder Zollwesen von Vorteil
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office (ASSIST von Vorteil)
- Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
Export Control Specialist (m/f/d) Arbeitgeber: Japan Management
Unser Kunde in Wiesbaden ist ein international tätiges Produktionsunternehmen, das nicht nur ein freundliches und internationales Arbeitsumfeld mit japanischen Wurzeln bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge. Die Unternehmenskultur fördert die persönliche und fachliche Weiterentwicklung, während die Mitarbeiter in einem dynamischen Team zusammenarbeiten, um Kundenaufträge effizient zu bearbeiten und Lösungen zu finden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Export Control Specialist (m/f/d) erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Japan Management treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Japan Management verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei Japan Management bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Japan Management zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Japan Management den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Export Control Specialist (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Japan Management wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Japan Management interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Japan Management oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Japan Management vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
