Head of Sales (m/f/d)

Head of Sales (m/f/d)

Düsseldorf Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
J

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Vertriebsaktivitäten in Europa und entwickle nachhaltige Strategien.
  • Unternehmen: International erfolgreiches Unternehmen im Bereich spezialisierte Transportlösungen.
  • Vorteile: Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit Gestaltungsspielraum und internationalem Umfeld.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und internationale Reisetätigkeit bieten abwechslungsreiche Herausforderungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des europäischen Geschäfts und arbeite eng mit dem globalen Management.
  • Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im technischen Vertrieb.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wenn es um den sicheren Transport chemischer Flüssigkeiten oder anderer anspruchsvoller Medien geht, sind höchste Qualität, Zuverlässigkeit und Innovationskraft entscheidend. Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Unternehmen und zählt weltweit zu den führenden Entwicklungspartnern für spezialisierte Transport- und Systemlösungen. Zur weiteren Expansion in Europa suchen wir eine engagierte und unternehmerisch denkende Vertriebspersönlichkeit, die das europäische Geschäft aktiv weiterentwickelt und langfristig mitgestaltet. Diese Position bietet Ihnen nicht nur eine zentrale Rolle im europäischen Vertrieb, sondern auch die Möglichkeit, sich perspektivisch für weiterführende Managementaufgaben zu empfehlen.

Aufgaben

  • Strategische und operative Verantwortung für die Vertriebsaktivitäten in Europa
  • Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen europäischen Vertriebsstrategie
  • Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie aktive Gewinnung neuer Geschäftspartner
  • Identifikation neuer Marktpotenziale und Erschließung zusätzlicher Geschäftsfelder
  • Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Headquarter sowie internen technischen Fachabteilungen
  • Repräsentation des Unternehmens bei Kunden, Messen und internationalen Veranstaltungen

Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise im Bereich Sondermaschinenbau bzw. Pumpen- und Fluidtechnik
  • Nachweisbare Erfolge im Key Account Management und im Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
  • Unternehmerisches Denken sowie ausgeprägte Vertriebs- und Kundenorientierung
  • Analytische und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit hoher Eigeninitiative
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Internationale Reisebereitschaft

Benefits

  • Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum
  • Langfristige Perspektive in einem international erfolgreichen und wirtschaftlich stabilen Unternehmen
  • Direkte Zusammenarbeit mit dem globalen Management und internationalen Teams
  • Möglichkeit, die zukünftige Entwicklung des europäischen Geschäfts aktiv mitzugestalten
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Internationale Reisetätigkeit und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Head of Sales (m/f/d) Arbeitgeber: Japan Management

Unser Unternehmen bietet Ihnen als Head of Sales (m/w/d) eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum in einem international erfolgreichen und wirtschaftlich stabilen Umfeld. Sie profitieren von flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, die zukünftige Entwicklung des europäischen Geschäfts aktiv mitzugestalten. Zudem fördern wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch enge Zusammenarbeit mit dem globalen Management und internationalen Teams.

J

Kontaktdaten:

Japan Management Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Sales (m/f/d) erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Japan Management treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Japan Management empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Japan Management dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Japan Management bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Sales (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Kundenbeziehungsmanagement
Marktanalyse
Strategische Planung
Technisches Verständnis
Unternehmerisches Denken
Analytische Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Japan Management bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Japan Management erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Japan Management vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!