JUNIOR PROJEKTLEITER/IN

JUNIOR PROJEKTLEITER/IN

Basel Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Selbstständige Berechnung von Baugruben und Tragwerken für verschiedene Bauprojekte.
  • Unternehmen: Erfolgreiches Ingenieurunternehmen mit einem dynamischen Team in der Nordwestschweiz.
  • Vorteile: Entwicklungsmöglichkeiten, spannende Projekte und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team mit direktem Kontakt zu Auftraggebenden und Behörden.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und wachse zum Projektleiter in einem professionellen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen und 2-3 Jahre Berufserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Wir sind ein unabhängiges, erfolgreiches Ingenieurunternehmen mit Hauptsitz in der Nordwestschweiz und rund 190 Mitarbeitenden. Unsere Kernbereiche sind Ver-/Entsorgung, Geomatik, Akustik, Verkehrsinfrastruktur, Tunnel- und Brückenbau, General- sowie Tragwerksplanung. Zur Verstärkung des Teams in Basel suchen wir eine/n Junior Projektleiter/in mit dem Schwerpunkt Baugruben und Tragwerke für Wohn-, Industrie- und Geschäftsbauten.

Selbstständig zu berechnen übernehmen Sie folgende Tätigkeiten und Verantwortungen:

  • Qualitativ hochstehende und termingerechte Abwicklung von Aufgaben im konstruktiven Ingenieurbau und Spezialtiefbau
  • Devisierung sowie Überprüfungen auf Baustellen
  • Fachlich kompetente Betreuung von Bauzeichner/innen

Für diese Stelle suchen wir Talente mit folgendem Profil:

  • Abgeschlossenes Hochschul-/Fachhochschulstudium als Bauingenieur/in
  • Zwei bis drei Jahre Berufserfahrung im Bereich des konstruktiven Ingenieurbaus
  • Sie arbeiten gerne selbstständig und in einem kleineren Team
  • Sie sind initiativ sowie motiviert und pflegen gerne den Kontakt zu Auftraggebenden und Behörden
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Was macht diese Stelle so spannend?

Sie bearbeiten sämtliche Phasen und Aufgaben eines Projekts. Entsprechend Ihrer Entwicklung übernehmen Sie laufend zusätzliche Verantwortung und entwickeln sich zur/m Projektleiter/in. Dies mit zunehmender Projektgrösse und einem professionell begleiteten Umfeld.

JUNIOR PROJEKTLEITER/IN Arbeitgeber: Jauslin Stebler AG

Die Jauslin Stebler AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Oberarth/SZ ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und Digitalisierung fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Projektleiter im konstruktiven Ingenieurbau. Unsere offene Unternehmenskultur und die Möglichkeit, an abwechslungsreichen Projekten zu arbeiten, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.

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Kontaktdaten:

Jauslin Stebler AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so JUNIOR PROJEKTLEITER/IN erhalten könntest

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um JUNIOR PROJEKTLEITER/IN mit Bravour zu bestehen

Bauingenieurwesen
Konstruktiver Ingenieurbau
Spezialtiefbau
Devisierung
Projektmanagement
Teamarbeit
Selbstständigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Jauslin Stebler AG auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Jauslin Stebler AG sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Jauslin Stebler AG zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jauslin Stebler AG vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.