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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite an Live-Projekten mit echten Kunden und nutze GenAI-Tools für Datenanalysen.
- Arbeitgeber: JazzHR, ein innovatives Unternehmen in Zürich mit Fokus auf praktische Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mentoring, Zugang zu modernen Tools und Unterstützung für Erasmus+-Stipendien.
- Andere Informationen: Vollzeit oder Teilzeit möglich, flexible Starttermine.
- Warum dieser Job: Baue dein Portfolio auf und arbeite an spannenden Projekten mit direktem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Datenanalyse und Marktforschung, Teamarbeit ist ein Plus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
JazzHR sucht einen Praktikanten für eine einzigartige Gelegenheit, an Live-Projekten mit echten Kunden bei SCALEUP.house in Zürich zu arbeiten. Zu den Aufgaben gehören die Nutzung von GenAI-Tools, Datenanalyse und Marktforschung. Die Rolle bietet direkte Mentoring-Möglichkeiten, Zugang zu modernsten Tools und die Chance, ein Portfolio mit praktischen Lösungen aufzubauen. Vollzeit (40 Std./Woche) oder Teilzeit (30 Std./Woche) Positionen sind verfügbar, und die Vergütung umfasst Stipendienunterstützung für Erasmus+-Bewerber. Flexible Starttermine werden angeboten.
AI & Data Analytics Intern: Build Live Dashboards Arbeitgeber: JazzHR
Kontaktperson:
JazzHR HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: AI & Data Analytics Intern: Build Live Dashboards
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur oder aktuelle Projekte – das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeig, dass du die GenAI-Tools und Datenanalyse beherrschst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir helfen dir gerne, den besten Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Daten und Analytik! Teile Beispiele von Projekten oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: AI & Data Analytics Intern: Build Live Dashboards
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für AI und Datenanalyse sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du genau zu uns passt!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du GenAI-Tools oder Datenanalysen in der Vergangenheit eingesetzt hast – das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JazzHR vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als AI & Data Analytics Intern vertraut. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten in Datenanalyse und Marktanalyse direkt auf die Projekte bei SCALEUP.house angewendet werden können.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen, die zeigen, wie du GenAI-Tools oder Datenanalysen eingesetzt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews lebendig zu machen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zeige Interesse an den Projekten, an denen du arbeiten würdest, und an den Mentoring-Möglichkeiten. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
✨Sei flexibel und offen
Da es sowohl Vollzeit- als auch Teilzeitpositionen gibt, sei bereit, über deine Verfügbarkeit zu sprechen und wie du dich in das Team einfügen kannst. Flexibilität ist oft ein Pluspunkt für Arbeitgeber!