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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre Elektrotechnik und unterstütze Auszubildende bei Projekten und Prüfungen.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das Telekommunikationsinfrastruktur ausbildet und fördert.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeiterevents warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektrotechnik und arbeite in einem familiären Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Elektrotechnik und Begeisterung für Wissensvermittlung erforderlich.
- Andere Informationen: Fahrradleasing und betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit sind inklusive.
Das Unternehmen setzt auf Leidenschaft und Expertise – mit dem Ziel, die nächste Generation von Elektrofachkräften auszubilden. Gesucht wird ein engagierter Ausbilder, der junge Talente für den Beruf begeistert und aktiv zur Weiterentwicklung der Ausbildungsabteilung beiträgt. Das Unternehmen ist auf Telekommunikationsinfrastruktur spezialisiert und bildet seit 2024 vor Ort Meister für Informations- und Telekommunikationstechnik aus. Auszubildende profitieren von einem Karrierestart in einer nachhaltig geführten Unternehmensgruppe sowie von:
- Hochwertiger und moderner Arbeitsplatzausstattung
- Lehrgängen und intensiver Prüfungsvorbereitung
- Einer familiären Unternehmenskultur, in der Zusammenhalt und Freude an der Arbeit großgeschrieben werden
- Sicheren Zukunftsperspektiven in einer innovativen Branche
- Einer Übernahmegarantie bei erfolgreichem Abschluss
Aufgaben
- Vermittlung theoretischer und praktischer Kenntnisse in der Elektrotechnik
- Eigenständige Planung und Durchführung von Ausbildungseinheiten
- Unterstützung des Ausbildungsleiters bei administrativen Aufgaben zur Weiterentwicklung der Ausbildungsabteilung
- Betreuung der Auszubildenden bei Projekten und Prüfungsvorbereitung
- Schaffung einer motivierenden und inspirierenden Lernumgebung
- Erstellung und Aktualisierung relevanter Schulungsunterlagen
- Förderung der Zusammenarbeit mit den Geschäftsbereichen
- Aktive Teilnahme an internen Weiterbildungsmaßnahmen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
Qualifikation
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium / Meister / Techniker im Bereich Elektrotechnik
- Begeisterung für die Arbeit mit jungen Menschen und Freude an der Wissensvermittlung
- Erste Erfahrung in der Ausbildung oder Erwachsenenbildung von Vorteil
- Eigeninitiative und Engagement für die Weiterentwicklung der Abteilung
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
- Interesse an der Mitarbeit in Prüfungsausschüssen
Benefits
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
- Ein dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld
- Eine unbefristete Anstellung in einem krisensicheren Unternehmen mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und flachen Hierarchien
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Moderne und hochwertige Arbeitsausstattung
- Fahrrad-Leasing (nach der Probezeit)
- Betriebliche Altersvorsorge (nach der Probezeit)
- Regelmäßige Mitarbeiterevents
- 30 Urlaubstage
- Eine wertschätzende Unternehmenskultur, die Kreativität und Teamgeist fördert
- Attraktive Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
- Zugang zur Corporate Benefits Plattform mit Rabatten bei zahlreichen Marken und Unternehmen
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Elektrotechniker für Aubilder Elektrotechnik (m/w/d) - keine Erfahrung in der Ausbildung erforderlich Arbeitgeber: JCP - Juliane Consulting Professionals
Kontaktperson:
JCP - Juliane Consulting Professionals HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektrotechniker für Aubilder Elektrotechnik (m/w/d) - keine Erfahrung in der Ausbildung erforderlich
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Elektrotechnik und Telekommunikationsinfrastruktur. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an diesen Themen hast und bereit bist, dein Wissen mit den Auszubildenden zu teilen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte zu anderen Fachleuten in der Branche zu knüpfen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich auf Elektrotechnik konzentrieren, um potenzielle Kollegen und Mentoren kennenzulernen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für die Arbeit mit jungen Menschen zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich Wissen vermittelt oder andere motiviert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Informiere dich über relevante Schulungen oder Zertifikate, die du erwerben könntest, um deine Qualifikationen zu erweitern und deine Motivation zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektrotechniker für Aubilder Elektrotechnik (m/w/d) - keine Erfahrung in der Ausbildung erforderlich
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, das die Stelle anbietet. Besuche deren Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Ausbildungsabteilung und die spezifischen Anforderungen für die Position zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Rolle als Ausbilder in der Elektrotechnik wichtig sind. Betone deine Begeisterung für die Arbeit mit jungen Menschen und deine Bereitschaft zur Weiterbildung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen und deine Persönlichkeit zur Weiterentwicklung der Ausbildungsabteilung beitragen können.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JCP - Juliane Consulting Professionals vorbereitest
✨Zeige deine Begeisterung für Elektrotechnik
Bereite dich darauf vor, deine Leidenschaft für Elektrotechnik und die Arbeit mit jungen Menschen zu teilen. Überlege dir Beispiele, wie du dein Wissen weitergeben kannst und warum du diesen Beruf gewählt hast.
✨Bereite Fragen zur Ausbildung vor
Stelle Fragen zur Ausbildungsabteilung und den Herausforderungen, die es gibt. Dies zeigt dein Interesse an der Weiterentwicklung und deinem Engagement für die Ausbildung der Auszubildenden.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da die Ausbildung im Team erfolgt, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Motivation deiner Kollegen beigetragen hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Unternehmen und seine Werte. Zeige im Gespräch, dass du die Unternehmenskultur schätzt und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
