Auf einen Blick
- Aufgaben: Bewertung von Produktportfolios und Entwicklung quantitativer Modelle zur Risikomodellierung.
- Unternehmen: Junger Versicherer in Köln mit flachen Hierarchien und direktem Vorstandsbezug.
- Vorteile: Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung und ein kollegiales Team.
- Weitere Informationen: Vielfältige Möglichkeiten zur Karriereentwicklung und ein offenes, inklusives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Versicherungsmathematik in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in Mathematik oder Wirtschaftsmathematik und mindestens drei Jahre Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Über uns
Für einen Versicherer im Raum Köln suchen wir einen Aktuar Non-Life (m/w/d) im Bereich Versicherungsmathematische Steuerung. Die Position bietet die Möglichkeit, in einem jungen, kollegialen Team mit flachen Hierarchien und direktem Vorstandsbezug an zentralen versicherungsmathematischen Fragestellungen zu arbeiten.
Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Bewertung von Produktportfolios und Zielmärkten, Ableitung versicherungstechnischer Handlungsempfehlungen sowie Steuerung des technischen Pricings
- Konzeption und Weiterentwicklung quantitativer Modelle zur Risikomodellierung im Kontext neuer Tarife, Produkte und Underwriting-Entscheidungen
- Aufbau und Pflege der datentechnischen Infrastruktur für aktuarielle Auswertungen in enger Zusammenarbeit mit der IT
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Mathematik, Wirtschaftsmathematik oder vergleichbar
- Mindestens drei Jahre Berufserfahrung, idealerweise bei einem Erstversicherer, in der Beratung oder bei einem Softwarehaus
- Verhandlungssicheres Deutsch
Wir bieten:
We aim to be an equal opportunity recruiter, and we are determined to ensure that no applicant receives less favorable treatment on the grounds of gender, age, disability, religion, belief, sexual orientation, marital status, race, or is disadvantaged by conditions or requirements.
Ihre Kontaktperson: Steven Bosle, steven.bosle@jcwgroup.com
Aktuar Non-Life Arbeitgeber: JCW Search GmbH
Unser internationales Maklerhaus in München bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem kollegialen und freundlichen Team zu arbeiten, das auf Zusammenarbeit und aktive Mitgestaltung setzt. Wir fördern eine offene Unternehmenskultur ohne Ellenbogenmentalität und bieten Ihnen ein attraktives Gehaltspaket sowie einen Firmenwagen. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Karriere im Bereich Capital Markets voranzutreiben und sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Aktuar Non-Life erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von JCW Search GmbH an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Aktuar Non-Life mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei JCW Search GmbH?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei JCW Search GmbH arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von JCW Search GmbH übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JCW Search GmbH vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei JCW Search GmbH spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei JCW Search GmbH, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei JCW Search GmbH solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von JCW Search GmbH genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
