Referent Regulatory Reporting
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Frankfurt am Main Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Eigenständige Erstellung und Optimierung regulatorischer Meldungen in einem modernen Umfeld.
  • Arbeitgeber: Etablierter Finanzdienstleister im Rhein-Main-Gebiet mit stabiler Struktur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Meldewesens und arbeite an spannenden regulatorischen Themen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens 3 Jahre Erfahrung im Meldewesen.
  • Andere Informationen: Chancen zur Weiterentwicklung in einem innovativen Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Über uns

Wir arbeiten aktuell im Auftrag eines etablierten Finanzdienstleisters aus dem Rhein-Main-Gebiet und besetzen die Position Referent Regulatory Reporting (m/w/d). In dieser Rolle verantworten Sie eigenständig regulatorische und statistische Meldungen und können sich gezielt fachlich auf Themen wie Own Funds oder AnaCredit spezialisieren – eingebettet in ein stabiles Meldewesen mit moderner Systemlandschaft.

Aufgaben

  • Erstellung, Plausibilisierung und fristgerechte Abgabe aufsichtsrechtlicher oder bankstatistischer Meldungen (u. a. Own Funds, AnaCredit, CoRep, FinRep)
  • Fachliche Analyse und Optimierung bestehender Meldungsprozesse mit Fokus auf Datenqualität und regulatorische Anforderungen
  • Weiterentwicklung und Automatisierung von Meldewegen sowie aktive Mitarbeit an der Pflege und Optimierung des Meldewesensystems

Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung im aufsichtsrechtlichen oder statistischen Meldewesen innerhalb einer Bank, eines Finanzdienstleisters oder Beratung
  • Fundierte Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Bereiche: CoRep, Own Funds, FinRep, BiSta, Millionenkreditmeldung oder AnaCredit
  • Praxiserfahrung im Umgang mit Meldewesensystemen wie Abacus360, BAIS, Agree21 oder vergleichbaren Tools
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1+)

Referent Regulatory Reporting Arbeitgeber: JCW Search GmbH

Als etablierter Finanzdienstleister im Rhein-Main-Gebiet bieten wir Ihnen als Referent Regulatory Reporting (m/w/d) ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Unsere moderne Systemlandschaft und die Möglichkeit, sich in spezifischen Fachthemen wie Own Funds oder AnaCredit zu vertiefen, fördern Ihre berufliche Entwicklung und Expertise. Zudem legen wir großen Wert auf eine inklusive Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und Chancengleichheit für alle Mitarbeiter gewährleistet.
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Kontaktperson:

JCW Search GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Referent Regulatory Reporting

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Wir sollten uns aktiv an Diskussionen beteiligen und unser Wissen teilen, um sichtbar zu werden.

Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch

Mach dich mit den häufigsten Fragen im Bereich Regulatory Reporting vertraut. Wir können auch Rollenspiele machen, um unsere Antworten zu üben und sicherer aufzutreten.

Zeige deine Leidenschaft

Wenn wir über unsere Erfahrungen sprechen, sollten wir unsere Begeisterung für das Thema Regulierung und Datenqualität zeigen. Das kann einen großen Unterschied machen!

Bewerbung über unsere Website

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das zeigt, dass wir wirklich interessiert sind und gibt uns die Möglichkeit, uns von anderen abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent Regulatory Reporting

Regulatorische Meldungen
Statistische Meldungen
Datenqualität
Prozessoptimierung
Automatisierung von Meldewegen
CoRep
Own Funds
FinRep
AnaCredit
Meldewesensysteme
Abacus360
BAIS
Agree21
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Referent Regulatory Reporting interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen: Wir suchen jemanden mit mindestens 3 Jahren Erfahrung im aufsichtsrechtlichen oder statistischen Meldewesen. Stelle sicher, dass du relevante Projekte oder Aufgaben in deinem Lebenslauf hervorhebst, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich zeigen.

Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und erfüllen kannst.

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. Das erleichtert uns die Bearbeitung und du bist sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JCW Search GmbH vorbereitest

Verstehe die regulatorischen Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen regulatorischen Anforderungen vertraut, die für die Position relevant sind. Lies über CoRep, Own Funds und AnaCredit, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich der regulatorischen Berichterstattung zeigen. Zeige, wie du Prozesse optimiert oder Datenqualität sichergestellt hast.

Kenntnisse über Meldewesensysteme

Informiere dich über die gängigen Meldewesensysteme wie Abacus360 oder BAIS. Wenn du Erfahrung mit diesen Tools hast, bring das im Gespräch zur Sprache, um deine Eignung zu unterstreichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.

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