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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die globale Strategie für unser Data Centre und fördere Innovationen in der Energieeffizienz.
- Arbeitgeber: Multinationales Technologie- und Fertigungsunternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und führe ein engagiertes Team zu nachhaltigem Erfolg.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Management von Rechenzentrumsoperationen und starke technische Kenntnisse.
- Andere Informationen: Führung eines multidisziplinären Teams mit exzellenten Wachstumschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Overview
Sales Director – Data Centre Business Unit – Frankfurt, Germany.
We are seeking a visionary and technically accomplished leader to oversee our global Data Centre business unit. This role is central to driving innovation in energy-efficient infrastructure, ensuring operational excellence, and supporting the digital backbone of a multinational technology and manufacturing organization with a strong focus on sustainability and smart solutions.
Note: This description reflects the original responsibilities and qualifications as provided and has been reformatted for clarity and compliance with formatting requirements.
Key Responsibilities
- Strategic Leadership: Develop and execute the global data centre strategy aligned with business growth, digital transformation, and sustainability goals.
- Infrastructure Management: Oversee the planning, construction, and maintenance of data centres, ensuring high availability, scalability, and energy efficiency.
- Operational Excellence: Implement best practices in uptime management, capacity planning, disaster recovery, and compliance with international standards (e.g., ISO, Uptime Institute).
- Team Leadership: Lead a multidisciplinary team of engineers, technicians, and project managers. Foster a culture of accountability, innovation, and continuous improvement.
- You will be managing 90 people indirectly, with 20 direct reports.
- Vendor & Stakeholder Management: Manage relationships with equipment suppliers, service providers, and internal stakeholders to ensure timely delivery and optimal performance.
- Sustainability & Efficiency: Drive initiatives to reduce carbon footprint, optimize power usage effectiveness (PUE), and integrate renewable energy solutions.
- Risk & Compliance: Ensure data centre operations adhere to regulatory requirements, cybersecurity protocols, and environmental standards.
Qualifications & Experience
- Proven experience (10+ years) in managing large-scale data centre operations or infrastructure programs.
- Strong technical background in electrical, mechanical, and IT systems within data centre environments.
- Demonstrated success in leading cross-functional teams and managing complex projects across multiple geographies.
- Familiarity with green building standards, energy-efficient technologies, and smart infrastructure.
- Excellent communication, negotiation, and leadership skills.
- Bachelor’s or Master’s degree in Engineering, Information Technology, or related field.
Preferred Certifications
- Uptime Institute Accredited Tier Designer (ATD)
- Data Centre Energy Practitioner (DCEP)
- PMP or equivalent project management certification
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Sales Director Arbeitgeber: JD Ross Energy
Kontaktperson:
JD Ross Energy HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Director
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar Empfehlungen erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir sollten auch unsere Erfolge und Erfahrungen klar kommunizieren, um zu zeigen, dass wir die richtige Wahl für die Position sind.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei der Firma nachzufragen oder dich über ihre Projekte zu informieren. Das zeigt Engagement und kann uns einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wir haben viele spannende Stellenangebote, und eine direkte Bewerbung über unsere Plattform kann den Prozess beschleunigen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Director
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Anschreiben!: Dein Anschreiben ist deine Chance, uns zu zeigen, wer du wirklich bist. Nutze es, um deine Leidenschaft für die Branche und deine Vision für die Rolle als Sales Director zu vermitteln. Lass uns wissen, wie du Innovation und Nachhaltigkeit in der Datenzentrumsbranche vorantreiben möchtest!
Betone deine Führungskompetenzen!: Da du ein Team von 90 Personen indirekt und 20 direkt führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Teamführung und im Projektmanagement hervorhebst. Teile uns mit, wie du Teams motivierst und eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung förderst.
Technisches Know-how ist entscheidend!: Wir suchen jemanden mit einem starken technischen Hintergrund in elektrischen, mechanischen und IT-Systemen. Stelle sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen klar darstellst, damit wir sehen, dass du die richtige Person für die Herausforderung bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht untergeht, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten und du erhöhst deine Chancen, uns zu beeindrucken!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JD Ross Energy vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Vision und Mission des Unternehmens, insbesondere im Hinblick auf Nachhaltigkeit und innovative Lösungen. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner Rolle als Sales Director umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Leitung von großen Teams und der Umsetzung von Infrastrukturprojekten demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Kenntnis der aktuellen Trends
Halte dich über die neuesten Trends in der Datenzentrumstechnologie und nachhaltigen Praktiken auf dem Laufenden. Sei bereit, im Interview darüber zu sprechen, wie du diese Trends nutzen würdest, um das Unternehmen voranzubringen und die Effizienz zu steigern.
✨Fragen zur Teamführung vorbereiten
Überlege dir Fragen, die du dem Interviewer zu den Herausforderungen und Zielen des Teams stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Teamdynamik und deine Bereitschaft, eine positive Unternehmenskultur zu fördern.
