Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Management und sorge für exzellenten Kundenservice in unserem Store.
- Unternehmen: JD, ein führender Multi-Channel-Händler im Bereich Sneaker und Sportsfashion.
- Vorteile: Attraktive Mitarbeiterrabatte, Bonuszahlungen und Unterstützung für mentale Gesundheit.
- Weitere Informationen: Exzellente Karrierechancen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
- Qualifikationen: Erste Managementerfahrung und eine Ausbildung im Einzelhandel sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du willst Verantwortung übernehmen, Dein Team motivieren und in einem modernen Store-Konzept durchstarten?
Als Assistant Store Manager / stellv. Filialleiter (m/w/d) in unserem JD Sports Store in Berlin Spandau
WE ARE JD – eines der führenden Multi-Channel-Händler im Bereich Sneaker, Sportsfashion und Outdoor-Marken mit über 90.000 Mitarbeitenden in 36 Ländern und 4.500 Stores.
Warum Du bei uns genau richtig bist
- Ein internationales, zukunftsorientiertes Brand Environment mit echten Entwicklungschancen
- Ein inklusives Arbeitsumfeld, das deine Karriereziele unterstützt
- Quartalsweise individuelle Bonuszahlungen - Dein Einsatz und Deine Performance zählen
- Mindestens 25% Mitarbeiterrabatt - europaweit in der gesamten JD Group und online
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser Leadership Development Program
- Betriebliche Altersvorsorge - wir denken gemeinsam mit dir an deine Zukunft
- Exklusive Mitarbeiterangebote und Rabatte über Corporate Benefits sowie FutureBens
- Telus Health - Unterstützung rund um mentale Gesundheit, persönliche Beratung und digitale Angebote über die Telus-App
- Die Chance, als Führungskraft die Zukunft im Retail aktiv mitzugestalten
Das erwartet Dich bei uns
Als Assistant Store Manager (m/w/d) bist Du die rechte Hand der Storeleitung und übernimmst gemeinsam mit ihr Verantwortung für den Store und das Team. Du bist Führungskraft, Coach und Vorbild – und sorgst dafür, dass auf der Fläche alles läuft.
- Du vertrittst die Filialleitung, führst das Team als positives Vorbild und motivierst zu Höchstleistungen
- Du übernimmst gemeinsam Verantwortung für Umsatz, Store-Performance, Personalplanung, Recruiting und Training
- Du unterstützt bei der Entwicklung von Strategien zur Umsatzsteigerung und kontinuierlichen Verbesserung
- Du planst flexible Schichten (inklusive Wochenenden) und behältst dabei Performance und Work-Life-Balance im Blick
- Du schaffst Kundenerlebnisse, die begeistern und stärkst unseren Anspruch an exzellenten Service
- Du behältst KPIs und Warenbestände im Blick und unterstützt bei einer effizienten Ressourcenplanung
- Du bringst neue Ideen ein, nutzt Omnichannel-Möglichkeiten und treibst Innovation im Store mit voran
- Du heißt neue Teammitglieder willkommen, begleitest ihr Onboarding und stärkst den Zusammenhalt
- Du trägst aktiv dazu bei, unsere Store-Kultur und Retail-Standards weiterzuentwickeln
Das bringst Du mit
BE A LEADER – Du gehst voran, übernimmst Verantwortung und kannst andere für gemeinsame Ziele begeistern.
- Erfahrung im Retail, idealerweise mit erster Leadership-Verantwortung
- Du liebst es, mit Menschen zu arbeiten, kommunizierst klar und hast Spaß daran, andere zu motivieren
- Du bist anpassungsfähig, organisiert und behältst auch bei wechselnden Prioritäten den Überblick
- Du hast eine Hands-on-Mentalität und stellst Kund*innen immer an erste Stelle
- Weekend Shifts? Für Dich selbstverständlich
- Du stehst hinter unseren Core Values: Inclusion, Innovation, Growth
Wenn Du Lust hast, Menschen zu inspirieren, zu wachsen und echten Einfluss zu nehmen – dann wollen wir Dich kennenlernen!
Werde Teil einer unserer Marke – Deine Ideen zählen, Dein Einsatz macht den Unterschied, moving forever forward!
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Assistant Store Manager / stellv. Filialleiter (m/w/d) Arbeitgeber: JD Sports Fashion Finland Oy
JD Sports ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inspirierende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung haben Mitarbeiter die Möglichkeit, in einem wachsenden Unternehmen zu gedeihen und ihre Karriere voranzutreiben. Die Leidenschaft für Sport, Fashion und Retail verbindet uns und schafft eine einzigartige Unternehmenskultur, die Vielfalt und Innovation fördert.
Kontaktdaten:
JD Sports Fashion Finland Oy Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Assistant Store Manager / stellv. Filialleiter (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen
Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von JD Sports Fashion Finland Oy zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison
Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.
✨Präsentation ist alles!
Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von JD Sports Fashion Finland Oy, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.
✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich
Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie JD Sports Fashion Finland Oy besonders interessant!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistant Store Manager / stellv. Filialleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit JD Sports Fashion Finland Oy das Potenzial in dir erkennt!
Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!
Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von JD Sports Fashion Finland Oy widerspiegelt.
Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei JD Sports Fashion Finland Oy verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JD Sports Fashion Finland Oy vorbereitet
✨Das Verkaufsgespräch üben
Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.
✨Produktkenntnis ist alles
Mach dich mit den Produkten vertraut, die JD Sports Fashion Finland Oy vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.
✨Teamarbeit im Vordergrund
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.
✨Bereit für praktische Aufgaben
Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.
