Store Manager / Filialleiter (m/w/d)
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Store Manager / Filialleiter (m/w/d)

Mainz Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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JD Sports Fashion plc

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite dein Team, erreiche Umsatzziele und sorge für exzellenten Kundenservice.
  • Arbeitgeber: JD ist ein führender Multi-Channel-Händler für Sneaker und Sportsfashion mit über 75.000 Mitarbeitenden weltweit.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße attraktive Rabatte, Fitnesszuschüsse und individuelle Bonuszahlungen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Führungskompetenzen in einem coolen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Managementerfahrung im Einzelhandel und Begeisterung für Fashion sind ein Muss.
  • Andere Informationen: Nutze exklusive Mitarbeiterangebote und Unterstützung für mentale Gesundheit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Store Manager (m/w/d) für unseren Store in Mainz zur Erweiterung unseres Teams.

Das bieten wir Dir:

  • Quartalsweise individuelle Bonuszahlungen
  • Ein attraktiver Mitarbeiterrabatt von mindestens 25%, den Du europaweit in der gesamten JD Group & im Online-Shop einlösen kannst
  • Bezuschussung Deiner Fitnessmitgliedschaft, z. B. bei McFIT
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser Leadership Development Program
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Exklusive Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
  • Unterstützung rund um das Thema mentale Gesundheit durch unseren Partner Telus Health

Dein Aufgabengebiet bei uns:

  • Du bist für die Erreichung und Maximierung Deiner Store Umsatzziele, die Minimierung der Verluste im Store und die Personalplanung zuständig.
  • Du agierst als Vorbild und förderst Deine Mitarbeiter.
  • Gemeinsam mit Deinem Team sorgst Du für einen exzellenten Kundenservice.
  • Du bist verantwortlich für Deine Lagerbestände und sorgst für einen ansprechenden Look Deines Stores.
  • Du unterstützt beim Recruiting und dem Onboarding Deiner neuen Mitarbeiter.

Das solltest Du mitbringen:

  • Du übernimmst gerne Verantwortung für Deinen Store und besitzt bereits Managementerfahrung.
  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und bringst idealerweise Begeisterung für Fashion und Footwear mit.
  • Du bist aufgeschlossen und ein Kommunikationstalent.
  • Du hast ein Grundverständnis für die Abläufe im Store.
  • Du möchtest neue Prozesse kennenlernen und Dich dabei weiterentwickeln.

Bewirb Dich jetzt und finde Deinen Weg bei JD - JOIN TEAM JD!

Store Manager / Filialleiter (m/w/d) Arbeitgeber: JD Sports Fashion plc

JD ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Mainz nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie quartalsweise Bonuszahlungen, attraktive Mitarbeiterrabatte und umfassende Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser Leadership Development Program. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Stärken, während wir gleichzeitig auf die mentale Gesundheit unserer Mitarbeiter achten und Unterstützung bieten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten.
JD Sports Fashion plc

Kontaktperson:

JD Sports Fashion plc HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Store Manager / Filialleiter (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Einzelhandelsbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Sneaker und Sportsfashion. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungserfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet und motiviert hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für den Kundenservice. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du exzellenten Service in deinem Store sicherstellen würdest und welche Strategien du dafür einsetzen würdest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Store Manager / Filialleiter (m/w/d)

Führungskompetenz
Managementerfahrung
Kommunikationsfähigkeit
Kundenservice-Orientierung
Verkaufstechniken
Personalplanung
Teamführung
Visual Merchandising
Bestandsmanagement
Rekrutierung und Onboarding
Analytisches Denken
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Motivationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über JD und deren Unternehmensphilosophie. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Managementerfahrung und deine Fähigkeiten im Einzelhandel hervorhebt. Betone relevante Erfolge und Erfahrungen, die dich als idealen Kandidaten für die Position des Filialleiters qualifizieren.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei JD arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung der Store-Umsatzziele beitragen können.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JD Sports Fashion plc vorbereitest

Bereite Dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor

Als Store Manager ist es wichtig, dass Du Deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -entwicklung klar darlegen kannst. Überlege Dir konkrete Beispiele, wie Du Dein Team motiviert und gefördert hast.

Zeige Deine Begeisterung für Mode und Sport

Da JD im Bereich Sneaker und Sportsfashion tätig ist, solltest Du Deine Leidenschaft für diese Themen während des Interviews zum Ausdruck bringen. Informiere Dich über aktuelle Trends und Produkte, um Deine Kenntnisse zu demonstrieren.

Verstehe die Verkaufsziele und Umsatzstrategien

Sei bereit, über Deine Ansätze zur Erreichung von Verkaufszielen zu sprechen. Überlege Dir Strategien, die Du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast, um den Umsatz zu steigern und Verluste zu minimieren.

Bereite Fragen an den Interviewer vor

Zeige Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem Du gezielte Fragen stellst. Frage nach den Erwartungen an die Rolle, den Herausforderungen im Store oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.

Store Manager / Filialleiter (m/w/d)
JD Sports Fashion plc
Standort: Mainz
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