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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden, fülle Regale und kassiere mit einem Lächeln.
- Arbeitgeber: Jean&Len bietet coole Kosmetikprodukte ohne Gedøns seit 2013.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsbudget und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines humorvollen Teams in einem schnell wachsenden Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Verkaufserfahrung und Freude am Kundenkontakt sind erforderlich.
- Andere Informationen: Schicke uns deine Bewerbung und teile deinen möglichen Starttermin mit!
VERKÄUFER/IN (M/W/D) FÜR UNSEREN FLAGSHIP STORE IN KÖLN IN TEILZEIT
Hello, wir sind Jean&Len – die ohne Gedøns*. Wir, die Jingelings, sind ein bunter, energiegeladener Haufen, der mit jeder Menge Spaß Projekte im Bereich Beauty, Food und Lifestyle umsetzt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine(n) Verkäufer/in für unseren Jean&Len Flagship Store in Köln in Teilzeit für 25-32 Stunden / Woche.
Da unser Team, genau wie die Marke, frech und witzig ist, freuen wir uns natürlich, wenn Du auch eine Portion Humor mitbringst. Du hast eine Leidenschaft für Kosmetikprodukte und ein Händchen dafür, Kunden nicht nur ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern, sondern idealerweise auch das passende Produkt in die Einkaufstasche? Regale befüllst Du mit Liebe zum Detail und auch an der Kasse behältst Du alles im Griff? Dann freuen wir uns darauf, wenn Du nachfolgende Aufgaben übernehmen möchtest…
- Kundenberatung
- Befüllen der Regale und Lagerhaltung
- Kassieren am Kassenterminal
- Vertretung für unsere Storeleiterin
- Erste Erfahrung im Verkauf oder vergleichbare Berufserfahrung im Service (z.B. in der Gastronomie) unbedingt notwendig
- Zuverlässige Arbeitsweise und Pünktlichkeit
- Freundlichkeit und Spaß im Umgang mit Kunden und Kollegen (m/w/d)
- Eigene Ideen für den Store
- Flache Hierarchien eines schnell wachsenden Unternehmens mit kurzen Abstimmungswegen
- Freiraum für eigene Ideen
- Mitarbeiterrabatt
- Betriebliche Krankenversicherung (Jährliches Gesundheitsbudget)
- Vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- JobRad-Zuschuss
- Viel Spaß und Humor & einen tollen Team-Spirit
Klingt interessant? Dann schick‘ uns Deine Bewerbung, bevorzugt über unser Bewerbungstool oder alternativ per Mail an jobs@jeanlen.de und nenne uns bitte auch Deinen möglichen Starttermin, die gewünschte Stundenanzahl und Deine Gehaltsvorstellung.
Jean&Len wurde 2013 von Leonard Diepenbrock gegründet. Die Idee: richtig gut duftende Produkte mit pflegenden Rezepturen, die cool aussehen und nicht in der Öko-Ecke verstauben. Heute sind unsere Kosmetikprodukte in über 7.000 Filialen von dm, Rossmann, Müller, BUDNI, EDEKA und vielen weiteren stationären sowie den relevanten Online-Versandhändlern erhältlich. Das gesamte Kosmetiksortiment und noch mehr Schönes ohne Gedøns* gibt es in unserem Onlineshop und im Kölner Flagshipstore.
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VERKÄUFER/IN (M/W/D) FÜR UNSEREN FLAGSHIP STORE IN KÖLN in Teilzeit Arbeitgeber: Jean & Len GmbH
Kontaktperson:
Jean & Len GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: VERKÄUFER/IN (M/W/D) FÜR UNSEREN FLAGSHIP STORE IN KÖLN in Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Produkte von Jean&Len und deren Philosophie. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Marke und ihre Werte verstehst, kannst du einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Kundenservice oder Verkauf zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Kunden beraten und begeistert hast, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Zeige während des Bewerbungsprozesses deine Begeisterung für Kosmetikprodukte. Ein echtes Interesse an Beauty-Themen kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Nutze soziale Medien, um mehr über den Flagship Store in Köln und aktuelle Trends in der Kosmetikbranche zu erfahren. Dies kann dir helfen, im Gespräch relevante Themen anzusprechen und dein Engagement zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: VERKÄUFER/IN (M/W/D) FÜR UNSEREN FLAGSHIP STORE IN KÖLN in Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Jean&Len und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie und die angebotenen Produkte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Verkauf oder in der Kundenberatung hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten, wie Freundlichkeit und Zuverlässigkeit, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Kosmetikprodukte und deine Freude am Kundenkontakt zum Ausdruck bringst. Zeige, dass du gut ins Team passt und eigene Ideen für den Store hast.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung bevorzugt über das Bewerbungstool von Jean&Len ein. Achte darauf, alle geforderten Informationen wie deinen möglichen Starttermin, die gewünschte Stundenanzahl und deine Gehaltsvorstellung anzugeben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jean & Len GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Kosmetik
Bereite dich darauf vor, über deine Lieblingsprodukte und -marken zu sprechen. Zeige, dass du ein echtes Interesse an Kosmetik hast und wie du dieses Wissen nutzen kannst, um Kunden zu beraten.
✨Humor ist wichtig!
Da das Team von Jean&Len einen frechen und witzigen Spirit hat, solltest du bereit sein, deinen eigenen Humor zu zeigen. Überlege dir einige lustige Anekdoten oder Erfahrungen, die du im Verkauf oder Kundenservice gemacht hast.
✨Kundenorientierung demonstrieren
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden interagiert hast. Zeige, wie du auf ihre Bedürfnisse eingegangen bist und ihnen geholfen hast, das richtige Produkt zu finden.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Werten des Unternehmens oder nach Möglichkeiten zur Weiterentwicklung im Team.