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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf und Einkauf von Mode, Kundenberatung und Sortimentssteuerung.
- Arbeitgeber: Führender Bekleidungshändler mit dem grössten Jeans-Store der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, moderne Tools und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Teamspirit in einem engagierten, unkomplizierten Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Modewelt mit deinen Ideen und Analysen!
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Detailhandelslehre und Erfahrung im Einkauf oder Store Management.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Verkaufsberaterin mit Einkaufskompetenz (80-100%) ist ein führender Bekleidungshändler mit dem grössten Jeans-Store der Schweiz (Shopping bei Appointment) in Fällanden und einem starken Onlineshop.
Hauptaufgaben:
- Verkauf, Wareneinkauf & Sortimentssteuerung
Diese Stelle verbindet 50% Verkauf im STORE mit 50% Einkauf & Sortimentssteuerung. Im Zentrum steht der Wissenstransfer zwischen Verkaufsfläche und Einkauf: Kundenfeedback, Marktbeobachtung und Verkaufsdaten fliessen direkt in Sortimentsentscheidungen ein.
Verkauf - ca. 50%
- 1:1 Kundenberatung im STORE, zwei bis drei Tage pro Woche, immer samstags
- Markt- und Kundenbeobachtung direkt auf der Verkaufsfläche
- Rückmeldung von Kundenfeedback, Passformthemen und Sortimentslücken an den Einkauf
- Abstimmung von Warenpräsentation und Visual Merchandising
- Unterstützung des Verkaufsteams mit Produkt-, Fit- und Markenwissen
- Mitwirken bei Social-Media-Kampagnen
Einkauf & Sortimentssteuerung - ca. 50%
- Planung, Disposition und Nachversorgung für Jeans, Hosen & Casualwear über Store und Online
- Sortimentssteuerung auf Basis von Verkaufszahlen, Kundenfeedback und Marktbeobachtung
- Analyse von Abverkauf, Bestand und Marge; Ableitung von Massnahmen
- Erstellung von Forecasts, Auswertungen und Reportings
- Lieferantenmanagement inkl. Ordertermine, Konditionen, Lieferperformance und Qualität
- Preis-, Reduktions- und Aktionsplanung mit Marketing und E-Commerce
Dein Profil:
- Abgeschlossene Detailhandelslehre EFZ (Textil/Sport) oder vergleichbare Ausbildung
- Kunden- & serviceorientiert, kommunikationsstark
- Erfahrung im Einkauf oder im Store Management
- Fit am PC: Insbesondere gute Excel-Skills und effizienter Umgang mit grossen Datenmengen
- Analytische Fähigkeiten und hohe Zahlenaffinität; Freude daran, Entscheidungen auf Daten zu stützen
- Du fühlst dich am Laptop genauso wohl wie auf der Verkaufsfläche
- Hohe Affinität zu Mode und Trends, kombiniert mit dem Gespür für marktrelevante, verkaufsstarke Entwicklungen
- Strukturierte, selbständige Arbeitsweise, hohe Umsetzungsstärke
- Deutsch stilsicher (C1+); weitere Sprachen von Vorteil.
- Mode-Sense und gepflegtes und selbstsicheres Auftreten
Das erwartet Dich:
- Ein gestaltbares Aufgabengebiet mit Verantwortung in einem wachstumsorientierten KMU
- Kurze Wege, viel Impact: Deine Analysen werden zu sichtbaren Entscheidungen auf der Verkaufsfläche & Online
- Teamspirit in einem engagierten, unkomplizierten Umfeld
- Attraktive Anstellungsbedingungen & Benefits
- Festanstellung, moderne Tools und Entwicklungsmöglichkeiten
Verkaufsberaterin mit Einkaufskompetenz Arbeitgeber: JEANS.CH AG
Kontaktperson:
JEANS.CH AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkaufsberaterin mit Einkaufskompetenz
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Verkaufsberaterin mit Einkaufskompetenz interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unseren Store, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die in der Modebranche arbeiten, ob sie dir Tipps geben können oder sogar Kontakte zu unserem Unternehmen haben. Oft hilft ein persönlicher Kontakt, um die Tür zu öffnen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Modetrends und unsere Produkte. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen im Blick hast, sondern auch ein Gespür für die Kundenbedürfnisse und das Sortiment mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Mode und deinen analytischen Verstand in den Vordergrund zu stellen – das sind genau die Eigenschaften, die wir suchen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufsberaterin mit Einkaufskompetenz
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähle uns, warum du die perfekte Verkaufsberaterin mit Einkaufskompetenz für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Verkauf und Einkauf hervor. Zeige uns, wie du Kundenfeedback in Entscheidungen umsetzt und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Zahlen und konkrete Beispiele sind hier Gold wert!
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen und darauf, dich vielleicht bald im Team zu haben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JEANS.CH AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den Hauptaufgaben der Verkaufsberaterin mit Einkaufskompetenz vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Verkauf und Einkauf in diese Rolle passen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Kundenfeedback in Entscheidungen einfließen lassen würdest.
✨Bereite dich auf Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Detailhandel und im Umgang mit Verkaufsdaten. Übe Antworten auf typische Interviewfragen, wie z.B. 'Wie gehst du mit Kundenfeedback um?' oder 'Wie analysierst du Verkaufszahlen, um Entscheidungen zu treffen?'.
✨Zeige deine Leidenschaft für Mode
Sei bereit, über aktuelle Modetrends und deine persönliche Verbindung zur Mode zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen verstehst, sondern auch ein Gespür für das Produkt und die Kunden hast.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Stelle Fragen zur Teamdynamik und zur Unternehmenskultur. Das zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt. Fragen wie 'Wie wird der Wissenstransfer zwischen Verkauf und Einkauf gefördert?' sind hier sehr passend.