Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Zertifizierungs- und Sicherheitsaktivitäten für unsere Drohnenoperationen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Drohnenlogistik mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Hybrides Arbeiten, persönliche Entwicklung und direkte Einflussnahme auf die Zukunft der unbemannten Luftfahrt.
- Weitere Informationen: Vielfältiges internationales Team mit viel Autonomie und Verantwortung.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer revolutionären Branche und arbeite an spannenden Herausforderungen.
- Qualifikationen: Interesse an Drohnen oder Luftfahrt und starke analytische Fähigkeiten.
Standort: Split, Kroatien (vor Ort/hybrid)
Beschäftigungsart: Vollzeit
Startdatum: Sofort
ARE YOU READY TO EMBARK ON A JOURNEY WITH JEDSY?
Bei Jedsy sind wir von Innovation und Fortschritt getrieben. Als führendes Unternehmen im Bereich fortschrittlicher Drohnenlogistik transformieren wir die Landschaft der Luftdienste. Unsere Mission ist es, an der Spitze der Technologie zu bleiben und unsere Prozesse und Dienstleistungen kontinuierlich zu verbessern. Wir suchen einen erfahrenen Certification & Safety Manager (M/W/D), der unser Team verstärkt, um unsere Zertifizierungs- und Sicherheitsaktivitäten zu leiten und erheblich zur Weiterentwicklung unserer unbemannten Luftfahrtoperationen beizutragen.
Die Mission
Als Certification & Safety Manager (M/W/D) bei Jedsy werden Sie die regulatorischen und operationellen Sicherheitsarbeiten leiten, die für unsere Drohnenoperationen erforderlich sind. Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung, Überprüfung und Pflege von SORA-basierten Anträgen auf betriebliche Genehmigungen und unterstützenden Dokumentationen. Sie werden das bestehende Zertifizierungsteam verwalten und unterstützen und dafür sorgen, dass die Anforderungen an Zertifizierung und Sicherheit korrekt verstanden, dokumentiert und im gesamten Unternehmen angewendet werden.
Formale Zertifizierungserfahrung ist nicht erforderlich, aber Sie müssen in der Lage sein, komplexe Luftfahrtvorschriften genau zu lesen, zu verstehen und anzuwenden. Diese Fähigkeit wird im Interviewprozess mit einem persönlichen Test zu den bereitgestellten Materialien bewertet. Sie sollten eine bedeutende und nachweisbare Verbindung zu Drohnen oder Luftfahrt haben und über ein hohes Maß an Integrität sowie das Vertrauen verfügen, sich zu äußern, wenn etwas unsicher, unvollständig oder nicht so ist, wie es sein sollte.
Hauptverantwortlichkeiten
- SORA-Anforderungen, anwendbare Compliance-Mittel, EASA-Richtlinien und andere relevante Luftfahrtvorschriften für die Jedsy-Operationen und -Dokumentationen studieren, interpretieren und anwenden.
- Zertifizierungsaktivitäten koordinieren, um genaue Anträge, Handbücher, Compliance-Dokumente, Aufzeichnungen, Fristen und offene Maßnahmen zu erstellen und zu pflegen.
- Professionell mit Luftfahrtbehörden, externen Beratern, technischen Partnern und internen Teams kommunizieren, wie erforderlich.
- Die Arbeit des bestehenden Zertifizierungsteams verwalten und überprüfen sowie mit Ingenieurwesen, Flugoperationen, Schulung und Management koordinieren.
- Risikobewertungen, Überprüfungen von Flugvorfällen, Korrekturmaßnahmen unterstützen und Sicherheits- oder Compliance-Bedenken klar und professionell äußern.
- Bei einer hohen Arbeitslast mit wechselnden Prioritäten und Zeitplänen den Überblick behalten.
Ihre Anforderungen
- Außergewöhnliche Aufmerksamkeit für Details und einen präzisen, strukturierten und unabhängigen Arbeitsstil.
- Starke analytische Fähigkeiten und Interesse am Lesen, Recherchieren und Verstehen komplexer technischer Informationen.
- Gute schriftliche und mündliche Englischkenntnisse.
- Eine bedeutende Erfahrung oder praktische Verbindung zu Drohnen oder Luftfahrt, wie z.B. Drohnenoperationen, eine Pilotenlizenz, Gleitschirmfliegen, Drachenfliegen, Ultraleichtfliegen, Modellflugzeuge oder eine ähnliche Aktivität.
- Vertrauen, etwas in Frage zu stellen, das unsicher, falsch, unvollständig oder nicht konform erscheint.
- Fähigkeit, Teammitglieder zu führen, Arbeiten sorgfältig zu überprüfen und Prioritäten und Fristen nachzuverfolgen.
- Erfahrung im Umgang mit KI-Tools.
- Vertrautheit mit SORA, EASA UAS-Vorschriften oder Compliance-Mitteln ist hilfreich, aber nicht erforderlich.
Was wir bieten
- Teil eines branchenführenden, schnell wachsenden High-Tech-Unternehmens zu sein, das von einem beeindruckenden Netzwerk von Investoren und Partnern unterstützt wird.
- Hybride Arbeitsarrangements möglich und ein Arbeitsplatz in unseren neuen Büros im Split Technology Park.
- Die Möglichkeit, die Zukunft der unbemannten Luftfahrt direkt zu beeinflussen. Teil von weniger als 1% der Menschen zu sein, die in dieser neuen Branche arbeiten.
- Ein Engagement für persönliches Wachstum, Lernen und Verantwortung, zugeschnitten auf Ihre Stärken.
- Teil eines intelligenten und hart arbeitenden internationalen Teams (13 Nationalitäten vertreten) zu sein, das jeden Tag interessante Herausforderungen löst.
- Eine direkte Verbindung zu unseren Gründern ohne mittlere Managementebene.
- Viel Autonomie und Eigenverantwortung für Ihre Arbeit.
Unsere Unterschiede machen uns stärker
Bei Jedsy glauben wir an die Kraft der Vielfalt. Wir fördern Chancengleichheit, Vertrauen und die Stimme jedes Teammitglieds. Als Innovatoren in der Luftmobilität erkennen wir, dass Veränderung in unseren Teams beginnt. Schließen Sie sich uns an und starten Sie mit einem großartigen Team durch!
Bereit, mit uns zu beginnen? Um für diese Position in Betracht gezogen zu werden, müssen Sie sich auf Englisch bewerben. Bewerbungen mit Lebensläufen oder Anschreiben, die nicht auf Englisch verfasst sind, werden nicht berücksichtigt.
Bewerbungs-/Interviewprozess
Nach der Bewerbung erhalten ausgewählte Kandidaten von unserem Einstellungsteam Referenzmaterial zu EASA SORA / UAS-Zertifizierung (SAIL III-Operationen). Phase 1 ist ein Online-Quiz, um zu bestätigen, dass Sie das bereitgestellte Material überprüft haben. Phase 2 ist eine persönliche, beaufsichtigte Bewertung, die dasselbe Material vertieft, ohne Referenzmaterialien. Phase 3 ist ein Interview mit unserem Global HR Manager. Phase 4 ist ein Interview mit unserem Gründer/CTO. Sie benötigen keine vorherige Expertise, aber Sie müssen das hochgradig technische und komplexe Material zu Luftfahrtvorschriften, das bereitgestellt wird, wirklich lesen und aufnehmen. Der persönliche Test soll Lücken in der Vorbereitung oder im Lernen aufzeigen. Wir ermutigen die Nutzung von KI-Tools, um den Kandidaten beim Lernen und Vorbereiten zu helfen, jedoch nicht als Ersatz für das Lernen.
Certification & Safety Manager (M/W/D) - (On Site) Split, Croatia Arbeitgeber: Jedsy
Jedsy ist ein innovatives und schnell wachsendes Start-up im Bereich der Drohnenlogistik, das seinen Mitarbeitern zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bietet. In Münster suchen wir einen engagierten Drone Service Technician (m/w/d), der in einem dynamischen Umfeld arbeitet und aktiv zum Erfolg des Unternehmens beiträgt. Wir investieren 10.000 € in Ihre Ausbildung und bieten Ihnen die Chance, die Zukunft der unbemannten Luftfahrt mitzugestalten, während Sie Teil eines internationalen Teams sind, das täglich spannende Herausforderungen löst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Certification & Safety Manager (M/W/D) - (On Site) Split, Croatia erhalten könntest
✨Netzwerk auf Luftfahrtmessen
Schau dir die nächsten Luftfahrtmessen oder Fachkonferenzen an. Diese Veranstaltungen sind goldwert, um direkte Kontakte zu Unternehmen wie Jedsy zu knüpfen. Auch wenn es eine große Veranstaltung ist, schau, ob es spezifische Networking-Events gibt, an denen du teilnehmen kannst!
✨Engagiere dich in Fachforen
Such dir technische Communities und Foren, die sich mit Luft- und Raumfahrttechnik beschäftigen. Diese Plattformen bieten oft Jobangebote oder zumindest wertvolle Kontakte, um den Fuß in die Tür bei Firmen wie Jedsy zu bekommen. Denk daran, aktiv mitzumischen und deine Expertise zu zeigen!
✨Nutze Universitätsressourcen für Vollzeitstellen
Wenn du noch in der Uni bist oder gerade erst abgeschlossen hast, nutze die Karrierezentren deiner Hochschule! Viele Unternehmen präsentieren sich dort in Jobmessen und suchen gezielt nach neuen Talenten für Vollzeitpositionen.
✨Sei aktiv bei LinkedIn
Erstelle ein Profil auf LinkedIn, das deine Leidenschaft für Luft- und Raumfahrttechnik widerspiegelt. Folge Unternehmen wie Jedsy und beteilige dich an Diskussionen. Das sorgt dafür, dass du bei künftigen Stellenangeboten nicht übersehen wirst – und es gibt dir die Möglichkeit, dich direkt bei den Recruitern ins Gespräch zu bringen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Certification & Safety Manager (M/W/D) - (On Site) Split, Croatia mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten betonen:Im Bereich der Luft- und Raumfahrttechnik sind technische Fähigkeiten das A und O. Stelle sicher, dass du alle relevanten Kenntnisse, wie CAD-Software oder Kenntnis von Materialien, die in diesem Bereich verwendet werden, in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeige auch, wie du diese Fähigkeiten in bisherigen Projekten oder Praktika angewendet hast.
Projekte und Praktika präsentieren:Wenn du an Projekten oder Praktika in der Luft- und Raumfahrttechnik gearbeitet hast, erwähne sie unbedingt! Beschreibe deine Rolle und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Ein Portfolio mit deinen Arbeiten kann hier sehr hilfreich sein, um deine praktischen Erfahrungen zu untermauern.
Motivation und Teamarbeit hervorheben:In einem Vollzeitjob ist Teamarbeit oft entscheidend. Zeige in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Luft- und Raumfahrttechnik begeisterst und wie du in einem Team zur Lösung komplexer Probleme beiträgst. Deine Motivation wird bei Jedsy sicherlich gut ankommen!
Richtige Unterlagen einreichen:Achte darauf, alle erforderlichen Unterlagen, wie ein Motivationsschreiben, Tabellarischer Lebenslauf und ggf. Zeugnisse, vollständig und ordentlich einzureichen. Bei Vollzeitstellen in der Technik ist eine klare Struktur oft entscheidend. Bewirb dich direkt über unsere Website, damit wir deine Bewerbung schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jedsy vorbereitet
✨Technisches Wissen unter Beweis stellen
In der Luft- und Raumfahrttechnik wird viel Wert auf technisches Know-how gelegt. Sei bereit, spezifische Fragen zu stellen, die die Prinzipien des Maschinenbaus oder der Aerodynamik betreffen. Vielleicht gibt's auch praktische Tests, um dein Wissen zu demonstrieren. Wir sollten uns also gut vorbereiten und eventuell auch einige alte Prüfungsfragen durchgehen.
✨Portfolio mit Projekten vorbereiten
Egal, ob du an der Uni Projekte gemacht hast oder Praktika absolviert hast, bring Beispiele mit, die deine Fähigkeiten zeigen. Sei kritisch und wähle die besten Arbeiten aus, die für die Position relevant sind. Ein starkes Portfolio kann oft mehr sagen als ein Lebenslauf – lass uns das also gut zusammenstellen.
✨Soft Skills im Team hervorheben
Teamarbeit ist in der Luft- und Raumfahrttechnik unerlässlich. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeig uns, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch das richtige Mindset, um in einer kollaborativen Umgebung zu glänzen.
✨Anpassungsfähigkeit zeigen
In der Luft- und Raumfahrttechnik können sich die Anforderungen schnell ändern. Sei bereit, Fälle zu diskutieren, in denen du flexibel gedacht und gehandelt hast. Das kommt in einem Vollzeitjob besonders gut an, weil man nicht nur am Anfang begeistert sein sollte, sondern auch langfristig anpassungsfähig bleibt.
