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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die finanzielle Planung und Analyse für JELD-WEN in Dänemark.
- Arbeitgeber: JELD-WEN ist ein globaler Anbieter von hochwertigen Türen und Fenstern mit über 18.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein wettbewerbsfähiges Gehalt, private Gesundheitsversorgung und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die finanzielle Zukunft eines führenden Unternehmens.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung in multikulturellen Umgebungen und starke Führungsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Biete innovative Lösungen und entwickle ein leistungsstarkes FP&A-Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
JELD-WEN ist ein führender globaler Designer, Hersteller und Vertreiber von hochwertigen Innen- und Außentüren, Fenstern und verwandten Bauprodukten, die die Bereiche Neubau sowie Reparatur und Renovierung bedienen. Das Unternehmen hat seinen Hauptsitz in Charlotte, N.C., betreibt Einrichtungen in 16 Ländern in Nordamerika und Europa und beschäftigt etwa 18.000 Mitarbeiter. Seit 1960 hat sich das JELD-WEN-Team verpflichtet, Qualitätsprodukte herzustellen, die sichere und nachhaltige Umgebungen für Kunden, Mitarbeiter und lokale Gemeinschaften schaffen.
Als Head of FP&A, Dänemark spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Transformation und finanziellen Exzellenz unserer Swedoor Dänemark-Betriebe. Diese spannende und herausfordernde Rolle ist wichtig für die Förderung unserer kommerziellen und operativen Initiativen und dient als wichtiger Finanzgeschäftspartner für das Führungsteam des Landes.
Was Ihr Einfluss sein wird:
- Vorbereitung und Präsentation umfassender Leistungsberichte, Budgets und Prognosen.
- Übersetzung komplexer Daten in umsetzbare Erkenntnisse, die mit den Geschäftsstrategien übereinstimmen.
- Förderung von Prozessverbesserungen und Entwicklung eines leistungsstarken FP&A-Teams.
- Finanzielle Compliance: Sicherstellung der Einhaltung finanzieller Compliance-Standards, einschließlich US GAAP und lokaler GAAP.
- Zusammenarbeit mit der Buchhaltung: Partnerschaft mit dem Leiter der Buchhaltung, um gründliche und genaue Buchhaltungspraktiken zu gewährleisten, unterstützt durch finanzielle Analysen.
Was Sie benötigen, um erfolgreich zu sein:
- Erfahrung in mehreren Ländern: Hintergrund in einem multikulturellen, produzierenden Umfeld.
- Finanzielle Kompetenz: Starke Einsicht in finanzielle Treiber und die Fähigkeit, effektiv mit allen Stakeholdern zu kommunizieren.
- Führung und Beziehungsmanagement: Nachweisliche Erfolge in der Mentoring von Teams und der Beeinflussung wichtiger Beziehungen.
- Mindset für kontinuierliche Verbesserung: Fähigkeit, den Status quo in Frage zu stellen.
- Starke „Can-Do“-Einstellung und Verständnis der Geschäftstreiber. Die Schaffung von Partnerschaften und Netzwerken fällt Ihnen natürlich, zusätzlich zur Führung und Entwicklung des lokalen JELD-WEN Dänemark FP&A-Teams.
Head FP&A Denmark (m/w/d) Arbeitgeber: JELD-WEN Deutschland GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
JELD-WEN Deutschland GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head FP&A Denmark (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über JELD-WEN und die spezifische Rolle des Head FP&A in Dänemark zu sammeln. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an diese Position zu erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Bereich Finanzanalyse und strategische Planung zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit komplexe Daten in umsetzbare Strategien übersetzt hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tipp Nummer 3
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Bau- und Fertigungsindustrie, insbesondere in Dänemark. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zur Verbesserung der finanziellen Leistung zu entwickeln.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir, wie du Teams in der Vergangenheit geleitet und entwickelt hast, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du das FP&A-Team bei JELD-WEN unterstützen und weiterentwickeln würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head FP&A Denmark (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über JELD-WEN und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Position zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Head FP&A wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und deine Kenntnisse im Finanzbereich.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge in ähnlichen Rollen ein und wie du zur Transformation und finanziellen Exzellenz bei JELD-WEN beitragen kannst.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JELD-WEN Deutschland GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von JELD-WEN. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten in der Finanzanalyse und Teamführung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Zusammenarbeit im Team, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du langfristig an einer positiven Arbeitsumgebung interessiert bist.
✨Demonstriere deine Anpassungsfähigkeit
Da die Rolle in einem multikulturellen Umfeld stattfindet, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Anpassung an verschiedene Kulturen und Arbeitsweisen zu betonen. Teile Erfahrungen, die deine Flexibilität und Offenheit zeigen.
