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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Verkaufsteam und erreiche Umsatz- und Ertragsziele.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im Bereich Türenlösungen mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Marktgerechte Entlohnung, 30-35 Tage Urlaub und Gesundheitsvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Türenlösungen in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche Grundausbildung und Erfahrung in der Teamführung erforderlich.
- Andere Informationen: Geregelte Arbeitszeiten und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Ein führendes Unternehmen im Bereich Türenlösungen sucht einen Verkaufsleiter (w/m/d) für die Romandie. Sie leiten das Verkaufsteam in Châtel St. Denis und sind verantwortlich für Umsatz- und Ertragsziele.
Der ideale Kandidat hat eine handwerkliche Grundausbildung und Erfahrung in der Teamführung im Verkauf. Fließende Deutsch- und Französischkenntnisse sind erforderlich.
Wir bieten marktgerechte Entlohnung, 30-35 Tage Urlaub, geregelte Arbeitszeiten und Gesundheitsvorsorgemaßnahmen.
Vertriebsleitung Romandie – Türen & Bauprojekte (m/w/d) Arbeitgeber: JELD-WEN Schweiz AG
Kontaktperson:
JELD-WEN Schweiz AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsleitung Romandie – Türen & Bauprojekte (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Überlege dir, wie du deine handwerkliche Ausbildung und Führungserfahrung im Verkauf am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an der Vertriebsleitung in der Romandie.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Sprachkenntnisse! Da fließende Deutsch- und Französischkenntnisse gefordert sind, solltest du in deinem Gespräch oder Anschreiben betonen, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsleitung Romandie – Türen & Bauprojekte (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb und der Teamführung. Konkrete Beispiele helfen uns, ein Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen und wie du unser Verkaufsteam in der Romandie unterstützen kannst.
Sprache ist wichtig: Da fließende Deutsch- und Französischkenntnisse gefordert sind, achte darauf, dass deine Bewerbung in beiden Sprachen klar und verständlich ist. Zeig uns, dass du die Sprache beherrschst und dich in beiden Kulturen wohlfühlst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten und du den besten Eindruck hinterlässt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JELD-WEN Schweiz AG vorbereitest
✨Kenntnis der Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich Türenlösungen vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und wie du das Unternehmen dabei unterstützen kannst, seine Ziele zu erreichen.
✨Teamführung betonen
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Teamführung im Verkauf zeigen. Erkläre, wie du dein Team motiviert und erfolgreich gemacht hast, um Umsatz- und Ertragsziele zu erreichen.
✨Sprachkenntnisse nutzen
Da fließende Deutsch- und Französischkenntnisse erforderlich sind, sei bereit, in beiden Sprachen zu kommunizieren. Übe einige wichtige Verkaufsbegriffe und Phrasen in beiden Sprachen, um deine Sprachfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.