Projekteinkäufer*in (Sub-Contractor Management) (d/m/w)
Projekteinkäufer*in (Sub-Contractor Management) (d/m/w)

Projekteinkäufer*in (Sub-Contractor Management) (d/m/w)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Jena-Optronik GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstellen und Auswerten von Angeboten, Verhandeln mit Unterauftragnehmern und Koordination der Zulieferungen.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen, das internationale Entwicklungsprojekte unterstützt.
  • Mitarbeitervorteile: Spannende internationale Missionen und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einem innovativen Umfeld und arbeite an bedeutenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen im Einkauf und gute Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Ein inspirierendes Team wartet auf dich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Sie suchen eine Herausforderung? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Erfahrungen in spannende internationale Missionen einzubringen und als Teil von #teamspace die Beschaffungsaktivitäten für internationale Entwicklungsprojekte zu unterstützen.

Ihre Aufgaben umfassen:

  • Erstellen von Angebotsaufforderungen an Unterauftragnehmer.
  • Auswertung von Angeboten und Auswahl von Unterauftragnehmern für definierte Projekte.
  • Verhandlung mit Unterauftragnehmern hinsichtlich Preis, Liefer- und Zahlungskonditionen, Vertragsabschluss.
  • Koordination, Administration und Organisation von Unterauftragnehmern.
  • Sicherstellung von zeit-, kosten- und termingerechten Zulieferungen in Zusammenarbeit mit dem Projekt- und Qualitätsmanagement.
  • Kontinuierliche Berichterstattung zum Projektfortschritt der Unterauftragnehmer an die internen Projektmanager.
  • Erfassung, Bewertung und Visualisierung der Leistungsdaten der Unterauftragnehmer.
  • Beratung der Fachabteilungen hinsichtlich Kompetenz, vorhandener Produkte und Technologien und technischer Möglichkeiten von bekannten Unterauftragnehmern.

Sind Sie interessiert daran, in einem dynamischen Arbeitsumfeld zu arbeiten und haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich unter Angabe der Referenznummer bei Frau Franziska Liebmann.

Referenznummer: 01/2026 per Post: Jena-Optronik GmbH Frau Franziska Liebmann Otto-Eppenstein-Str. 3 07745 Jena

Projekteinkäufer*in (Sub-Contractor Management) (d/m/w) Arbeitgeber: Jena-Optronik GmbH

Die Jena-Optronik GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem unterstützenden Teamgeist fördert das Unternehmen nicht nur Ihre beruflichen Fähigkeiten, sondern bietet auch attraktive Benefits und eine ausgewogene Work-Life-Balance. In Jena profitieren Sie von einer lebendigen Stadt mit hoher Lebensqualität und vielfältigen Freizeitmöglichkeiten.
Jena-Optronik GmbH

Kontaktperson:

Jena-Optronik GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projekteinkäufer*in (Sub-Contractor Management) (d/m/w)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche mehr über offene Stellen als durch klassische Jobanzeigen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Arbeitgeber stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für die Branche und das Unternehmen! Wenn du dich über aktuelle Projekte informierst und diese in Gesprächen erwähnst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projekteinkäufer*in (Sub-Contractor Management) (d/m/w)

Angebotsaufforderungen erstellen
Angebote auswerten
Unterauftragnehmer auswählen
Verhandlungen führen
Vertragsabschlüsse tätigen
Koordination von Unterauftragnehmern
Administration und Organisation
Projektmanagement
Qualitätsmanagement
Berichterstattung zum Projektfortschritt
Leistungsdaten erfassen und bewerten
Beratung der Fachabteilungen
Kenntnis von Produkten und Technologien
Technische Möglichkeiten bewerten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe in einem Stil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Position ernst nimmst und dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jena-Optronik GmbH vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Stelle als Projekteinkäufer*in vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in den Bereichen Angebotsaufforderungen, Verhandlungen und Koordination von Unterauftragnehmern dir helfen können, diese Aufgaben erfolgreich zu meistern.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Unterauftragnehmern gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Fähigkeiten in der Verhandlung und Projektkoordination zu demonstrieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, den Projekten und den Herausforderungen, die das Team aktuell hat. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und dich aktiv mit dem Unternehmen auseinandersetzt.

Selbstbewusst auftreten

Sei selbstbewusst und authentisch während des Interviews. Zeige deine Begeisterung für die Rolle und das Unternehmen. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen und hinterlässt einen bleibenden Eindruck bei den Interviewern.

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