Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Entwicklungsprojekte im High-Tech-Bereich und arbeite in interdisziplinären Teams.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf optische Lösungen und internationalem Projektmanagement.
- Vorteile: Echte Verantwortung, internationales Arbeiten, Coaching und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur, die Vielfalt und Teamgeist fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Optik und übernehme Verantwortung in dynamischen Projekten.
- Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation, erste Erfahrung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Arbeitsort: Wedel, SH, DE
Ihre Aufgaben:
- Fachliche und organisatorische Leitung von Entwicklungsprojekten und Führung von Projektteams
- Überführung von Anforderungen in umsetzbare technische Konzepte unter Betrachtung kommerzieller Auswirkungen
- Identifikation von Risiken in Projekten, Bewertung und Durchführung von Maßnahmen zur Vermeidung oder Reduzierung von Risiken
- Aktives Claim Management, insbesondere Steuerung von Scope, Zeit, Budget und Risiko gegenüber internen und externen Stakeholdern
- Kontaktperson für den Kunden bei Kundenprojekten unter Einbindung des Vertriebs und des Projektteams
- Stakeholder-Management intern und extern: Vermitteln, Kommunizieren und Entblocken
- Unterstützung von Projektteams bei technischen Entscheidungen
- Verantwortung für das Projektberichtswesen (Präsentation von Ergebnissen und Zwischenständen in Steuerungsgremien)
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen oder kaufmännischen Bereich oder vergleichbar
- Die Vorstellung, anspruchsvolle Entwicklungsprojekte in einem dynamischen High-Tech Umfeld zu leiten, begeistert Sie
- Erste Erfahrung in der Durchführung und Organisation technischer Entwicklungsprojekte
- Sie möchten Verantwortung übernehmen und sich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterentwickeln
- Sie können technische Risiken identifizieren und wissen damit umzugehen
- Sie verstehen Claims, können diese erkennen, bewerten und aktiv managen
- Sie kommunizieren klar und können Kommunikationsstrategien gegenüber internen und externen Stakeholdern entwickeln und durchsetzen
- Sie handeln und entscheiden eigenständig und flexibel und sind bereit, gelegentlich auch die Extrameile zu gehen, um Projekte erfolgreich über die Ziellinie zu tragen
- Sie bleiben auch in stressigen oder unübersichtlichen Situationen ruhig und behalten den Überblick
- Ihre Entscheidungsfreude und Bereitschaft zur Übernahme von Ergebnisverantwortung, auch unter Unsicherheit, zeichnen Sie aus
- Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse und Bereitschaft zu Auslandsreisen
- Idealerweise haben Sie Erfahrung mit Projektmanagement-Tools und Methoden
Was wir bieten:
- Anspruchsvolle Aufgaben: Sie betreuen eigenständig komplexe Anlagen- und Entwicklungsprojekte aus vielen Bereichen der Optik, in Branchen wie Automotive und AR/VR, von Laborgeräten bis hin zu vollintegrierten Massenproduktionsanlagen.
- Echte Verantwortung: Sie begleiten Lösungen über den gesamten Produktlebenszyklus, von Konzept und Prototyping, über Montage bis hin zur Industrialisierung und Integration in automatisierte Linien.
- Internationale Projekte: Einblick in globale Rollouts und enge Beteiligung an Deployment, Inbetriebnahme, und Service, also auch direkt beim Kunden.
- Team Spirit: Wir arbeiten typischerweise in interdisziplinären Teams aus Konstrukteuren, System- und Applikationsingenieuren, Softwareentwicklern, Service-Ingenieuren und externen Partnern. Hier zählen keine Titel, sondern Systemdenken, technische Argumente und funktionierende Lösungen.
- Leadership: Sie erstellen nicht nur Projektpläne und Reportings, sondern steuern Projekte aktiv, treffen Entscheidungen und führen Teams. Dabei sind Sie nicht allein, sondern werden von unserem Projektmanagement-Office sowie erfahrenen Kolleg:innen unterstützt.
- Weiterentwicklung: Wir ergänzen das bei TRIOPTICS übliche Training on the Job mit regelmäßigem 1:1 Coaching durch unsere erfahrenen Team Leads. Darüber hinaus gibt es regelmäßige interne Weiterbildungen durch unser Projektmanagement-Office.
Unabhängig von Geschlecht, Alter oder Beeinträchtigung – wir setzen auf Ideen, Können und Teamgeist. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung.
Technische:r Projektleiter:in (Entry Level) Automated Optical Solutions (w/m/d) Arbeitgeber: JENOPTIK AG
Als Projektleiter (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer dynamischen und unterstützenden Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Schulungen, sondern auch die Chance, an spannenden internationalen Projekten zu arbeiten. Unsere offene Unternehmenskultur fördert den Austausch von Ideen und ermöglicht es Ihnen, Ihre Fähigkeiten in einem engagierten Team weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technische:r Projektleiter:in (Entry Level) Automated Optical Solutions (w/m/d) erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über JENOPTIK AG und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei JENOPTIK AG interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technische:r Projektleiter:in (Entry Level) Automated Optical Solutions (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei JENOPTIK AG unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei JENOPTIK AG!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JENOPTIK AG vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von JENOPTIK AG beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
