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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Bauprojekte und koordiniere dein Team für erfolgreiche Ergebnisse.
- Arbeitgeber: Innovatives Familienunternehmen mit sicherem Arbeitsplatz und familiärem Klima.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte Bauprojekte und bringe deine Ideen in einem unterstützenden Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bauwesen und Führerschein Klasse B.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung, hochwertige Arbeitskleidung und regelmäßige Team-Events.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 5000 € pro Monat.
Wir bieten einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Familienunternehmen, eine überdurchschnittliche Bezahlung, je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 3.500 – 5.000 €/ Monat, 30 Tage bezahlten Jahresurlaub und umfangreiche Zusatzleistungen wie zum Beispiel Projektprämien.
Aufgaben:
- Führungsverantwortung für das eigene Team und Bauvorhaben
- Abrechnung und Rechnungsprüfung
- Nachtragsbearbeitung
- Koordination und Kontrolle der Leistungen
- Koordinierung der Nachunternehmer-Leistungen
- Dokumentation von Bauvorhaben sowie Erstellung von Aufmaßen
- Bearbeitung von Gewährleistungsansprüchen
- Rücksprachen mit den am Bau Beteiligten
- Unterstützung der Qualitätssicherung während der Bauphase
Qualifikation:
- Ein abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen oder eine abgeschlossene Ausbildung als Dachdeckermeister oder Bauschreiner (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung
- Kommunikationsstärke
- Selbständige und verantwortliche Arbeitsweise für das Bauvorhaben
- Teamorientierte Einstellung für die „Leibeling-Familie“
- Führerschein der Klasse B
Benefits:
- Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kollegen, abhängig von Vorwissen und Erfahrung
- Hochwertige Arbeitskleidung wird gestellt
- Umfangreiche Nutzung des Firmenfahrzeugs
- Hochwertiges Werkzeug für jeden Mitarbeiter fest zugeordnet
- Premium-Smartphone
- Individuelle Förderung durch Schulungen und Weiterbildung (Projektmanagement, Schulungen von Berufsgenossenschaften, individuelle fachliche Schulungen)
Kultur:
- Eine Kultur der „offenen Tür“ durch regelmäßige Mitarbeitergespräche und kurzen Wegen zum Chef
- Starke Vertrauenskultur mit Raum für eigene Ideen und Vorschläge
- Familiäres Arbeitsklima mit gemeinsamen Mittagessen, regelmäßigen Team-Events wie Weihnachtsfeiern und den legendären Sommerausflügen
Klingt das interessant für Dich? Du möchtest hoch hinaus? Dann wollen wir Dich unbedingt kennenlernen. Bewirb Dich jetzt!
Bauleiter / Dachdeckermeister/ Zimmerermeister (m/w/d) Arbeitgeber: Jens Dachdeckerei Leibeling GmbH
Kontaktperson:
Jens Dachdeckerei Leibeling GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter / Dachdeckermeister/ Zimmerermeister (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Seminare oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein persönlicher Besuch oder ein Anruf kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung über die Website.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. So kannst du im Gespräch gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist. Das kommt immer gut an!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, dann nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter / Dachdeckermeister/ Zimmerermeister (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details!: Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist und keine Rechtschreibfehler enthalten sind. Das zeigt, dass du dir Mühe gibst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unserer 'Leibeling-Familie' zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jens Dachdeckerei Leibeling GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um ein Familienunternehmen handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du teamorientiert bist und gut ins familiäre Arbeitsklima passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsstärke und Kommunikationsfähigkeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit den Aufgaben als Bauleiter, Dachdeckermeister oder Zimmerermeister auseinandergesetzt hast. Frage nach den Erwartungen an die Rolle und wie das Team zusammenarbeitet, um die Qualität während der Bauphase sicherzustellen.
✨Zeige deine Motivation
Erkläre, warum du in diesem speziellen Unternehmen arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Betone deine Bereitschaft zur Weiterbildung und wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst.