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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktion, optimiere Prozesse und sorge für höchste Qualität.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit offener und wertschätzender Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und regelmäßige Mitarbeiterevents fördern den Austausch.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und entwickle deine Führungskompetenzen in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung in Produktionsplanung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Du verantwortest die effiziente und wirtschaftliche Planung unserer Produktion, treibst Innovation, Prozessoptimierung und Qualität voran und stellst sicher, dass unsere Maschinen pünktlich und in höchster Qualität gefertigt werden. Dabei übernimmst du Führungsverantwortung für ein kleines Team und kannst deine Führungskompetenzen gezielt ausbauen.
Arbeitsvorbereitung & Produktionsplanung:
- Verantwortung für die Erstellung der Produktionsplanung in enger Abstimmung mit dem Vertrieb (Forecasts, Kundenaufträge, Prioritäten)
- Kapazitätsplanung auf Basis von Forecasts und Auftragseingängen
- Enge Zusammenarbeit mit Konstruktion & Entwicklung bei Produktänderungen, Neuanläufen und technischen Anpassungen
- Unterstützung des Vertriebs durch Vorkalkulationen und Herstellkostenabschätzungen
- Organisation und Durchführung der Sales & Operations Planning (S&OP) Prozesse
- Optimierung von Durchlaufzeiten und Fertigungsabläufen
- Erstellung, Pflege und Optimierung von Arbeitsplänen, Fertigungsstücklisten und Zeitvorgaben
- Transparente Kommunikation von Machbarkeit, Terminen und Risiken
Prozessoptimierung & Qualitätssicherung:
- Analyse und Optimierung von Produktionsprozessen (Lean, KVP, Six Sigma)
- Nachhaltige Problemlösung bei Prozess- und Ablaufstörungen
- Planung und Auslegung von Fertigungs- und Montageprozessen, Betriebsmitteln und Layouts
Führung & Teamentwicklung:
- Schrittweiser Ausbau deiner Führungsrolle mit fachlicher und disziplinarischer Verantwortung für ein Team von 5 Mitarbeitenden
- Aufbau einer leistungsorientierten, lösungs- und kundenorientierten Teamkultur
- Förderung einer bereichsübergreifenden Zusammenarbeit zwischen Produktion, Montage, Vertrieb sowie Konstruktion & Entwicklung
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation (z. B. staatlich geprüfter Techniker)
- Fundierte Kenntnisse in Arbeitsvorbereitung, Produktionsplanung und ERP-Systemen
- Erfahrung in Industrialisierungsprojekten und Serienanläufen
- Sehr gute Kenntnisse in Lean Management und Prozessoptimierung
- Erfahrung in der Montage komplexer Maschinen oder Sondermaschinen
- Erste Führungserfahrung im Production / Industrial Engineering Umfeld oder die Motivation, ein Team erfolgreich zu führen und deine Führungskompetenzen auszubauen
- Strategisches und unternehmerisches Denken
- Hohe Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie Durchsetzungsstärke
- Analytische, strukturierte Arbeitsweise und Entscheidungsfreude
Gestaltungsspielraum & Unternehmenskultur:
- Mitarbeit in einem mittelständischen Familienunternehmen, in dem deine Ideen zählen und du aktiv mitgestalten kannst
- Kollegiales Umfeld mit Austausch auf Augenhöhe sowie regelmäßige Mitarbeiterevents
- Kurze Entscheidungswege und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur
Attraktive Vorteile:
- Attraktives Gehaltspaket
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Top‑Marken
Ein starkes Team:
Du leitest ein motiviertes Team von 5 Mitarbeitenden und förderst eine offene, gemeinschaftliche Kultur, in der jede*r sein volles Potenzial entfalten kann. Bewirb dich jetzt und werde Teil der #jenzcrew.
Teamleiter Production Engineering/ Production Engineering Manager (m/w/d) Arbeitgeber: JENZ GmbH Maschinen- und Fahrzeugbau
Kontaktperson:
JENZ GmbH Maschinen- und Fahrzeugbau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Production Engineering/ Production Engineering Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse zu zeigen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 3
Zeig deine Leidenschaft für Prozessoptimierung und Innovation! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. Das wird dich von anderen Bewerbern abheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Stelle zuzuschneiden – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Production Engineering/ Production Engineering Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Produktion und Führung in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten in der Produktionsplanung und Prozessoptimierung zu belegen. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So finden wir schnell die Informationen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JENZ GmbH Maschinen- und Fahrzeugbau vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Wenn du verstehst, was ihnen wichtig ist, kannst du deine Antworten besser anpassen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsfähigkeiten oder Prozessoptimierungen erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige Interesse an der Teamkultur und stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen fördert. Das zeigt, dass du an einer positiven Teamdynamik interessiert bist.
✨Präsentiere deine Innovationsideen
Überlege dir im Vorfeld, wie du Innovationen in die Produktionsprozesse einbringen könntest. Teile diese Ideen während des Interviews, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Veränderungen voranzutreiben.