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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite transformative Veränderungen im Bereich Supply Chain Management für die EMEA-Region.
- Arbeitgeber: Jet Aviation ist ein führendes Unternehmen in der Luftfahrt mit über 50 Standorten weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, internationale Zusammenarbeit und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt mit innovativen Strategien und einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Master-Abschluss und mindestens 10 Jahre Erfahrung im Supply Chain Management erforderlich.
- Andere Informationen: Fließende Englischkenntnisse sind notwendig; weitere EMEA-Sprachen sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Standort: Basel, BS, CH, 4030
Flexible Arbeitsanordnung: Remote
Jobkategorie: SCM (Einkauf, Logistik, Lager)
Karrierelevel: Management
Requisitions-ID: 4185
Seit 1967 gestaltet Jet Aviation das Fliegen in seiner geschmeidigsten Form. Von einem Hangar in Basel, Schweiz, bis zu über 4.500 Mitarbeitern und rund 50 Standorten weltweit. Die Fachleute von Jet Aviation perfektionieren die Kunst des Fliegens und ermöglichen globale Flüge mit Leidenschaft.
Positionszusammenfassung
Sind Sie bereit, transformative Veränderungen in einem der aufregendsten Sektoren der Luftfahrt zu leiten? Wir suchen einen mutigen, zukunftsorientierten Director SCM Excellence & Transformation EMEA, um die Leistung zu steigern, Innovationen voranzutreiben und erstklassige operationale Ergebnisse in unserem regionalen Lieferkettennetzwerk zu liefern.
Ihre Rolle
- Strategische Führung: Definieren und Ausführen der Strategie für Exzellenz und Transformation in der EMEA-Lieferkette.
- Betriebliche Verbesserung: Kontinuierliche Verbesserung in den Bereichen Logistik, Einkauf, Inventar und Werkzeugverwaltung unter Verwendung von Lean, Six Sigma und anderen Methoden.
- Programmmanagement: Leitung großangelegter Transformationsinitiativen zur Effizienzsteigerung, Kostenreduzierung und Verbesserung der Servicelevels in der Region.
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit Betriebs- und Unternehmensbereichen zur Identifizierung von Prozesslücken und Implementierung nachhaltiger, standardisierter Lösungen.
- Change Management: Durchführung von Change-Management-Aktivitäten, um die Einbindung der Stakeholder, effektive Kommunikation und erfolgreiche Annahme während der Transformationsprojekte sicherzustellen.
- Digitale Befähigung: Förderung digitaler Werkzeuge, Automatisierung und Analytik zur Verbesserung der Sichtbarkeit, Agilität und datengestützten Entscheidungsfindung in den Lieferkettenoperationen.
- Leistungsüberwachung: Etablierung und Überwachung von KPIs zur Messung des Fortschritts, zur Förderung der Verantwortlichkeit und zur Sicherstellung einer konsistenten Ergebnisslieferung.
- Teamentwicklung: Führen, Mentoring und Wachstum eines leistungsstarken Teams von Fachleuten für Lieferkettenexzellenz an mehreren Standorten in der EMEA.
- Compliance & Governance: Sicherstellen, dass alle Initiativen den Luftfahrtvorschriften, internen Governance-Richtlinien und regionalen Sicherheitsstandards entsprechen.
Was wir Ihnen bieten
- Innovationsumfeld: Leitung von Transformations- und Digitalisierungsinitiativen in einem zukunftsorientierten, hochwertigen Luftfahrtumfeld.
- Internationale Reichweite: Arbeiten in einem vielfältigen, multikulturellen Umfeld mit Zusammenarbeit über mehrere Länder und Funktionen hinweg.
- Berufliches Wachstum: Genießen Sie verschiedene Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Entwicklung.
- Tolle Unternehmensveranstaltungen: Teilnahme an fantastischen Veranstaltungen und viel Spaß mit Kollegen außerhalb der Arbeitszeiten.
Ihr Profil
- Master-Abschluss in Lieferkettenmanagement, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Lieferkettenmanagement, in der operativen Exzellenz oder in der Geschäftstransformation mit regionalen Verantwortlichkeiten.
- Starkes Wissen über Lean, Six Sigma oder ähnliche Methoden, mit Zertifizierungen in Lean, Six Sigma oder Projektmanagement (z.B. PMP) bevorzugt.
- Nachgewiesene Fähigkeit, Veränderungen in komplexen, matrixartigen Organisationen zu führen.
- Erfahrung in der Luftfahrt, Raumfahrt oder anderen regulierten Branchen ist von Vorteil.
- Fließend in Englisch; Kenntnisse in weiteren EMEA-Sprachen (wie Deutsch, Französisch, Arabisch) sind von Vorteil.
- Ausgezeichnete analytische, kommunikative und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
- Starke Expertise in ERP-Systemen (z.B. SAP S/4HANA), mit nachweislicher Erfahrung in der Leitung von Systemimplementierungen, Integrationen und digitalen Transformationsprojekten in der Lieferkette.
- Fortgeschrittene Kenntnisse in Microsoft Office und Datenanalysetools (z.B. Power BI, SQL, Python).
- Starkes Interesse und Erfahrung in Digitalisierung, Automatisierung und Analytik.
Wenn Sie an einem multikulturellen, herausfordernden und innovativen Arbeitsumfeld interessiert sind und Ihr Profil unseren Anforderungen entspricht, freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung in Englisch.
Director SCM Excellence & Transformation EMEA Arbeitgeber: Jet Aviation
Kontaktperson:
Jet Aviation HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Director SCM Excellence & Transformation EMEA
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Luftfahrt- und SCM-Branche in Kontakt zu treten. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Supply Chain Management konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der Luftfahrt und des Supply Chain Managements. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie diese die Branche beeinflussen.
✨Präsentation deiner Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Führung von Veränderungsprozessen in komplexen Organisationen demonstrieren. Konkrete Erfolge aus deiner bisherigen Karriere können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Digitale Fähigkeiten hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in digitalen Tools und Datenanalysen betonst. Zeige, wie du diese Technologien in der Vergangenheit genutzt hast, um Effizienz und Transparenz in der Lieferkette zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Director SCM Excellence & Transformation EMEA
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du die Schlüsselqualifikationen und -fähigkeiten, die für die Position des Director SCM Excellence & Transformation EMEA erforderlich sind, verstehst.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen in der Lieferkettenverwaltung, operativen Exzellenz und Geschäftstransformation hervor, insbesondere in Bezug auf Lean und Six Sigma.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Luftfahrtbranche und deine Vision für die Transformation der Lieferkette darstellt. Betone deine Führungserfahrung und wie du Veränderungen in komplexen Organisationen erfolgreich umgesetzt hast.
Korrekturlesen: Überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Achte darauf, dass dein Schreiben klar und professionell ist. Lass idealerweise auch eine andere Person deine Unterlagen gegenlesen, um frisches Feedback zu erhalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jet Aviation vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über Jet Aviation und deren Vision im Bereich der Luftfahrt. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Lean- oder Six Sigma-Methoden erfolgreich angewendet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige Führungsqualitäten
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung und -entwicklung zu sprechen. Betone, wie du Teams motivierst und Veränderungen erfolgreich umsetzt.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Zusammenarbeit innerhalb des Unternehmens beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
