Filialleiter/in – Reisen & Golf, Führungsrolle, 5 Wochen Ferien

Filialleiter/in – Reisen & Golf, Führungsrolle, 5 Wochen Ferien

Luzern Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und organisiere individuelle Golfreisen.
  • Unternehmen: Jet Reisen AG in Luzern – ein modernes Unternehmen mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: 5 Wochen Ferien, 5-Tage-Woche und ein moderner Arbeitsplatz.
  • Weitere Informationen: Gestalte die Zukunft des Reisens in einem innovativen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Führungskompetenzen in der spannenden Reisebranche.
  • Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Führungserfahrung und Verkaufsstärke erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Jet Reisen AG in Luzern sucht eine/n engagierte/n Filialleiter/in (100%). Verantwortlich für die strategische Planung und den operativen Betrieb, Personalführung, Kundenbindung und Organisation individueller Golfreisen.

Gefordert sind min. 8 Jahre Führungserfahrung in der Reisebranche, Verkaufsstärke, sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Das Unternehmen bietet ein dynamisches Team, einen modernen Arbeitsplatz und eine 5-Tage-Woche mit 5 Wochen Ferien.

Filialleiter/in – Reisen & Golf, Führungsrolle, 5 Wochen Ferien Arbeitgeber: Jet Reisen AG

Jet Reisen AG in Luzern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein dynamisches Team und einen modernen Arbeitsplatz bietet. Mit einer 5-Tage-Woche und großzügigen 5 Wochen Ferien fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in der spannenden Reisebranche.

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Kontaktdaten:

Jet Reisen AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Filialleiter/in – Reisen & Golf, Führungsrolle, 5 Wochen Ferien erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Reisebranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Bereich Personalführung und Verkaufsstärke präsentierst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für Reisen und Golf! Teile deine Erfahrungen und Ideen, wie du die Kundenbindung in der Filiale stärken würdest. Lass uns zusammen deine besten Geschichten finden!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Person erreicht. Wir unterstützen dich gerne dabei, den perfekten Eindruck zu hinterlassen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleiter/in – Reisen & Golf, Führungsrolle, 5 Wochen Ferien mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung
Verkaufsstärke
Strategische Planung
Operativer Betrieb
Personalführung
Kundenbindung
Organisation von Reisen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die nötigen Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.

Betone deine Führungserfahrung:Da wir jemanden mit mindestens 8 Jahren Führungserfahrung suchen, solltest du diese unbedingt hervorheben. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen und wie du dein Team motiviert hast!

Sprich unsere Sprache:Achte darauf, dass deine Bewerbung sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch klar und verständlich ist. Wir schätzen gute Sprachkenntnisse und wollen sehen, dass du dich in beiden Sprachen wohlfühlst.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle erforderlichen Unterlagen einreichst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jet Reisen AG vorbereitet

Kenntnis der Branche zeigen

Informiere dich gründlich über die Reisebranche und insbesondere über Golfreisen. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen kennst und wie du diese in deiner Rolle als Filialleiter/in angehen würdest.

Führungskompetenzen hervorheben

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Führungserfahrung vor. Erkläre, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geleitet hast. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten für die Personalführung mitbringst.

Verkaufstalent demonstrieren

Bereite dich darauf vor, deine Verkaufsstrategien zu erläutern. Überlege dir, wie du Kundenbindung aufbauen und individuelle Golfreisen erfolgreich vermarkten würdest. Das wird deine Verkaufsstärke unter Beweis stellen.

Sprachkenntnisse betonen

Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, in beiden Sprachen zu kommunizieren. Übe einige wichtige Phrasen oder Antworten auf häufige Fragen in beiden Sprachen, um deine Sprachgewandtheit zu zeigen.