Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Flugzeugen, um ihre Lufttauglichkeit sicherzustellen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Geschäftsaviation mit Sitz in Luxemburg und der Schweiz.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und ein motiviertes Team.
- Warum dieser Job: Arbeiten Sie an modernen Flugzeugen und tragen Sie zur Sicherheit in der Luftfahrt bei.
- Qualifikationen: EASA Part-66 B1 Lizenz und Erfahrung in der Flugzeugwartung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50100 - 65000 € pro Jahr.
Über Jetfly
Jetfly ist ein Unternehmen der Geschäftsaviation mit Sitz in Luxemburg und der Schweiz. Unsere Flotte besteht aus 72 Pilatus-Flugzeugen (PC12 und PC24). Unser Unternehmen ist führend in seiner Branche und bietet einen hochwertigen Service, der ihm einen hervorragenden Ruf in Europa eingebracht hat. Der Hauptsitz befindet sich am Flughafen in Luxemburg, und wir beschäftigen mehr als 540 Mitarbeiter.
Über die Rolle
Verantwortlichkeiten:- Durchführung von geplanten und ungeplanten Wartungsarbeiten gemäß EASA Part-145.
- Identifizierung von Fehlfunktionen und Schäden, Durchführung von Fehlersuche und Sicherstellung deren professioneller Behebung.
- Montage und Installation von Flugzeugkomponenten und -ausrüstungen.
- Sicherstellen, dass das AMOS-System regelmäßig aktualisiert wird, um Wartungsaktivitäten, Komponentenänderungen und Arbeitsstunden widerzuspiegeln.
- Nach Abschluss der Arbeiten das Flugzeug gemäß den Vorschriften freigeben und dessen Lufttüchtigkeit sicherstellen.
- Berichterstattung über den Arbeitsfortschritt, Mängel, Probleme oder Verzögerungen.
- Sicherstellen, dass zugewiesene Werkzeuge in gutem Zustand gehalten werden.
- Den Arbeitsplatz sauber und sicher halten.
- Überwachung und Anleitung von CAT-A-Technikern nach Bedarf.
- Inhaber einer EASA Part-66 Kategorie B1 Lizenz.
- Abgeschlossene Schulungen in Human Factors, Part-145 Initial/Refresher, EWIS Initial/Refresher und Fuel Tank Safety Initial/Refresher.
- Starke mechanische Begabung und solides technisches Verständnis von Flugzeugsystemen und Wartungsprozessen.
- Umfangreiche Erfahrung in der Arbeit mit komplexen technischen Systemen und Durchführung von Wartungsaktivitäten an Flugzeugen gemäß den regulatorischen und unternehmensinternen Standards.
- Gute Kenntnisse der EASA-Vorschriften, einschließlich Vertrautheit mit der Verordnung (EU) Nr. 1321/2014 Teil-145.
- Frühere Erfahrungen in der Geschäftsaviation werden als Vorteil angesehen.
- Grundlegendes Verständnis von PC-Netzwerktechnologien und IT-bezogenen Systemen.
- Versiert im Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen; Vertrautheit mit dem AMOS-Wartungsmanagementsystem ist von Vorteil.
- Starker Teamplayer mit ausgezeichneten zwischenmenschlichen und kommunikativen Fähigkeiten.
- Hochmotiviert, detailorientiert und engagiert, die höchsten Standards in Bezug auf Sicherheit, Qualität und Compliance aufrechtzuerhalten.
- Gut organisiert und methodisch, mit einem strukturierten Ansatz zur Arbeit und starkem Bewusstsein für kosteneffektive Praktiken.
- Flexibel und anpassungsfähig, mit der Bereitschaft, früh- und spätschichtige Arbeiten je nach operativen Anforderungen zu leisten.
- Bereit, kontinuierlich neue Fähigkeiten zu entwickeln und neue Prozesse durch praktische Schulungen und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten zu erlernen.
- Fähig, effektiv mit mehreren Abteilungen und Interessengruppen in einem dynamischen Betriebsumfeld zusammenzuarbeiten.
- Fließend in Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich; Kenntnisse in Deutsch und/oder Französisch sind von Vorteil.
CAT B1 Technician Arbeitgeber: Jetfly
Jetfly ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Deutschland die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und kontinuierlicher Verbesserung basiert, fördert Jetfly das persönliche Wachstum und die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Führungskräften. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einem attraktiven Vergütungspaket und der Chance, Teil eines führenden Unternehmens in der europäischen Privatluftfahrt zu sein.
