Das bieten wir dir:
Überdurchschnittliche Bezahlung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit: Du gestaltest deinen Arbeitstag
Homeoffice zu besonderen Anlässen:In der Regel arbeitest du bei uns vor Ort im Büro, zu besonderen Anlässen kannst du deine Arbeit teilweise auch von zu Hause aus erledigen.
Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams: Du arbeitest eng mit Vertrieb, Produktmanagement und weiteren Teams zusammen.
Finanzielle Extras: Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg über Prämien sowie betriebliche Altersversorge.
30 Tage Urlaub: Genug Zeit für Erholung.
Mobilität & Gesundheit:Jobrad, Epassi - (Hansefit) und bequeme Birkenstocksandalen im Büro.
Moderne Arbeitsplätze: Attraktive, lichtdurchflutete Räume.
Weiterbildungsmöglichkeiten: Immer gegeben, nach Absprache.
Unbefristete Arbeitsverträge: Sicherheit von Anfang an.
Team & Wohlfühlen: Familiäres Arbeitsklima mit echtem Miteinander, Team-Events und Ausflüge, kostenlose Getränke sowie das gemeinsame Freitagsfrühstück.
Dein Arbeitstag bei uns:
Entwicklung von Backend bis Frontend
Du entwickelst den CS Leak Reporter und den Leak Reporter V2 weiter und setzt neue Funktionen ganzheitlich um. Vom Backend bis zum Frontend.
Im Backend baust du skalierbare Services mit Go und konzipierst Schnittstellen mit GraphQL und gRPC.
Im Frontend entwickelst du moderne Benutzeroberflächen mit React und/oder Flutter.
Embedded-Systeme& Team-Übergreifende Zusammenarbeit
Du integrierst Geräte und Embedded-Systeme wie die LeakCam in die Software und arbeitest du eng mit der Embedded-, Cloud-, Produkt- und UX-Entwicklung zusammen.
Rollen und Rechte mit Keycloak
Du setzt Benutzer-, Rollen- und Rechtekonzepte mit Keycloak um.
Deployen, betreiben und überwachen
Du entwickelst und betreibst containerisierte Anwendungen mit Docker und orchestrierst sie mit Kubernetes. Du entwickelst die CI/CD-Prozesse weiter und analysierst Fehler über Frontend und Backend hinweg mit Monitoring und Logging.
Architektur mitgestalten
Du bringst dich bei Architekturentscheidungen ein, wenn es um Skalierbarkeit, Security und Wartbarkeit geht.
Deine Qualifikationen:
Erfahrung in der Full-Stack-Softwareentwicklung
Gute Kenntnisse in der Backend-Entwicklung, idealerweise mit Go / Golang
Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit React und/oder Flutter
Erfahrung mit modernen API-Konzepten wie REST, GraphQL oder gRPC
Gute Kenntnisse in Linux
Erfahrung mit Docker
Sicherer Umgang mit Git und modernen Entwicklungsprozessen
Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken
Verständnis moderner Web-, Cloud- und Softwarearchitekturen
Sehr gute Kenntnisse in Go
Erfahrung mit GraphQL
Erfahrung mit gRPC / Protocol Buffers
Erfahrung mit Kubernetes
Erfahrung mit Keycloak
Kenntnisse in OAuth2 und OpenID Connect
Erfahrung mit Microservices und serviceorientierten Architekturen
Erfahrung mit Flutter / Dart
Erfahrung mit React / TypeScript
Erfahrung mit CI/CD
Kenntnisse in Monitoring und Observability
Erfahrung mit IoT- bzw. Device-to-Cloud-Architekturen
Kenntnisse im Bereich Cloud Security und Identity Management
Das sind wir:
Seit 2002 am Markt
CS INSTRUMENTS entwickelt Sensoren und Messtechnik, die Druckluftsysteme in der Industrie effizienter und sicherer machen. Seit der Gründung 2002 sind wir vom Zwei-Personen-Team zu einem stetig wachsenden Technologieunternehmen geworden.
Mit rund 90 Kollegen in Deutschland und 125 weltweit entwickeln, produzieren und kalibrieren wir unsere Produkte inklusive Auswertesoftware komplett im eigenen Haus. Über unsere internationalen Tochtergesellschaften unterstützen wir Kunden weltweit.
Gestaltungsfreiheit gehört zur Kultur
Zu unserer Unternehmenskultur zitieren wir gerne Steve Jobs: „Es macht keinen Sinn, kluge Leute einzustellen und ihnen zu sagen, was zu tun ist. Wir stellen kluge Leute ein, damit sie uns sagen können, was zu tun ist.“ Flache Hierarchien und kurze Wege sind bei uns kein Lippenbekenntnis.
Freue dich bei uns auf:
Mitsprache
Bei Architekturentscheidungen zu Skalierbarkeit, Security und Wartbarkeit bist du dabei. Bei uns heißt es: Wir stellen kluge Leute ein, damit sie uns sagen können, was zu tun ist.
Software, die man anfassen kann
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Full Stack Software Developer (m/w/d) in Tannheim Arbeitgeber: Jetzt bewerben
EJOT ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und finanziell unabhängiges Umfeld bietet, sondern auch Raum für Kreativität und Innovation. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer modernen Arbeitsumgebung und umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem sorgt das betriebliche Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit für eine ausgewogene Work-Life-Balance am Standort Bad Berleburg.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Full Stack Software Developer (m/w/d) in Tannheim erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Jetzt bewerben anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Full Stack Software Developer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Jetzt bewerben vorzubereiten!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Jetzt bewerben klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jetzt bewerben vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
