Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte und manage lokale Förderprogramme für die jüdische Gemeinschaft.
- Unternehmen: Die Jewish Federation of Greater Philadelphia ist eine angesehene gemeinnützige Organisation.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, hybride Arbeitsmodelle und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Engagierte Organisation mit einem Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Veränderungen in der Gemeinschaft und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Programmmanagement oder in der Fördermittelvergabe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 92549 - 118000 € pro Jahr.
Die Jewish Federation of Greater Philadelphia ist eine gemeinnützige Organisation, die jährlich über 60 Millionen Dollar an philanthropischen Mitteln bereitstellt. Die Aktivitäten im Bereich der Zuschussvergabe werden von der Abteilung Strategie und Wirkung geleitet. Der lokale Direktor für Strategie und Wirkung überwacht die lokalen Zuschussprogramme der Föderation in den Bereichen jüdische Bildung und Engagement sowie soziale Dienste in der Region Greater Philadelphia. In dieser Rolle berichtet man an den Chief Strategy and Impact Officer und identifiziert sowie unterstützt innovative Projekte, die mit der Mission und den strategischen Zielen der Föderation übereinstimmen.
Wesentliche Aufgaben und Verantwortlichkeiten
- Zuschussverantwortlichkeiten: Definieren und Dokumentieren von Förderprioritäten für Zuschussprozesse, Zielen und gewünschten Ergebnissen; Festlegen und Einhalten von budgetären Zuschusszuweisungen; Überwachung des Zuschussvergabeprozesses.
- Management von Ausschüssen und Laienführern: Unterstützung des Community Impact Committee (CIC) und des Emergency Response Committee (ERC) bei der Vorbereitung von Präsentationen; Bereitstellung strukturierter Updates zur Zuschusskonformität.
- Abteilungsmanagement: Zusammenarbeit mit dem Chief Strategy & Impact Officer bei der strategischen Planung; Überwachung des lokalen Programmbeauftragten und des Programmassistenten; Entwicklung von Betriebsbudgets basierend auf geplanten jährlichen Zuschussaktivitäten.
Anforderungen
- Starke analytische, organisatorische und Projektmanagementfähigkeiten.
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Nachgewiesene Fähigkeit, produktive Beziehungen zu verschiedenen Interessengruppen aufzubauen.
- Kenntnisse über die jüdische Gemeinschaft und das breitere gemeinnützige Umfeld.
Bildungs- und Ausbildungsvoraussetzungen
- Abschluss: Bachelor-Abschluss oder gleichwertige, relevante Erfahrung erforderlich; Master-Abschluss in einem verwandten Bereich bevorzugt.
- Erfahrung: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Programmmanagement, in der Zuschussvergabe oder in einem verwandten Bereich, vorzugsweise im gemeinnützigen Sektor.
Arbeitsbedingungen und -umfeld
Diese Position erfordert die Arbeit im Büro in Philadelphia an zwei Tagen pro Woche und die Zusammenarbeit mit Kollegen in Philadelphia und Israel. Die Rolle umfasst lokale Reisen für Standortbesuche und Meetings in der Region Greater Philadelphia sowie gelegentliche Reisen für Konferenzen.
Unsere Mission
Die Jewish Federation of Greater Philadelphia mobilisiert finanzielle und ehrenamtliche Ressourcen, um die dringendsten Prioritäten der Gemeinschaften lokal, in Israel und weltweit anzugehen.
Engagement für Vielfalt
Wir schätzen die Vielfalt an Einsichten, Perspektiven und Erfahrungen, die Menschen aus typischerweise unterrepräsentierten Hintergründen in jüdische Institutionen einbringen.
Über die Organisation
Seit 1901 dient die Jewish Federation of Greater Philadelphia als Zentrum der jüdischen Gemeinschaften in der Region und bietet eine Infrastruktur zur Unterstützung jüdischer Menschen und Organisationen in Not.
Leistungen
Die Jewish Federation of Greater Philadelphia bietet ein wettbewerbsfähiges Vergütungs- und Leistungspaket, einschließlich eines hybriden Arbeitszeitmodells, medizinischer, zahnärztlicher und visionärer Leistungen, Lebensversicherung, großzügigem bezahltem Urlaub und einem 403b-Rentenprogramm.
Director of Strategy & Impact (Grants & Allocations) Arbeitgeber: Jewish Federation of Greater Philadelphia
Die Jewish Federation of Greater Philadelphia ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch eine hybride Arbeitsumgebung fördert, die Flexibilität und Work-Life-Balance unterstützt. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion sowie zahlreichen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Team, das sich leidenschaftlich für die Stärkung der jüdischen Gemeinschaft einsetzt, ist dies der ideale Ort für Fachkräfte, die einen bedeutenden Einfluss in ihrer Arbeit suchen.
Kontaktdaten:
Jewish Federation of Greater Philadelphia Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director of Strategy & Impact (Grants & Allocations) erhalten könnten
✨Kehre zu den Wurzeln der Gemeinschaft zurück
Im Fundraising sind Netzwerke und lokale Communities super wichtig. Besuche Veranstaltungen oder Meetups von Non-Profits in deiner Stadt, um die Leute hinter den Projekten kennenzulernen. Oft wirst du durch persönliche Kontakte zu spannenden Jobmöglichkeiten kommen!
✨Zeige Engagement – deine Leidenschaft zählt!
Freiwilligenarbeit oder kurze Projekte können dir nicht nur Erfahrung bringen, sondern zeigen auch dein echtes Interesse am Fundraising. Auf diese Weise baust du praktische Fähigkeiten auf und kannst deine Motivation in Gesprächen besonders gut vermitteln.
✨Lass dein Netzwerk für dich arbeiten
In der Fundraising-Branche ist Networking A und O. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in gemeinnützigen Organisationen tätig sind. Sie könnten dir Insider-Infos zu Jobangeboten bei Jewish Federation of Greater Philadelphia geben, die nicht öffentlich ausgeschrieben werden!
✨Nutze die sozialen Medien richtig
Zeige deine Leidenschaft für Fundraising auf Plattformen wie LinkedIn oder Instagram. Teile interessante Inhalte oder Geschichten aus der Branche. So wirst du nicht nur sichtbarer für potenzielle Arbeitgeber wie Jewish Federation of Greater Philadelphia, sondern ziehst auch Gleichgesinnte an.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director of Strategy & Impact (Grants & Allocations) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für Fundraising:Egal, ob du bereits Erfahrung im Fundraising hast oder nicht, es ist super wichtig, dass du in deinem Anschreiben klar machst, warum dich dieser Bereich begeistert. Erkläre, welche Projekte oder Initiativen dich inspiriert haben und was du damit erreichen möchtest – das zeigt dein persönliches Engagement für die Mission von Jewish Federation of Greater Philadelphia.
Quantifiziere deine Erfolge:In der Fundraising-Branche sind nachweisbare Erfolge Gold wert. Wenn du in der Vergangenheit Spendenaktionen organisiert hast, vergiss nicht, konkrete Zahlen zu nennen! Wie viel hast du gesammelt? Wie viele Spender konntest du gewinnen? Solche Informationen helfen, deinen Wert für Jewish Federation of Greater Philadelphia zu verdeutlichen.
Lebenslauf – Mehr als nur Stichpunkte:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur eine Sammlung von Jobs ist. Füge relevante Fähigkeiten wie Kommunikation, Networking und Projektmanagement hinzu. Betone auch, falls du bereits mit gemeinnützigen Organisationen oder NGOs gearbeitet hast. Je mehr du zeigst, dass du in diesen Bereichen engagiert bist, desto eher wird Jewish Federation of Greater Philadelphia auf dich aufmerksam werden.
Sei konkret – Was kannst du beitragen?:Gerade in einer Vollzeitstelle im Fundraising ist es wichtig, dass du deinen zukünftigen Kollegen klar und deutlich sagst, was du in die Organisation einbringst. Was ist deine Strategie, um neue Spender zu gewinnen oder bestehende Beziehungen zu pflegen? Mach in deinem Anschreiben deutlich, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zur Vision von Jewish Federation of Greater Philadelphia passen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jewish Federation of Greater Philadelphia vorbereitet
✨Leidenschaft für die Sache zeigen
Im Fundraising ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Anliegen, die du unterstützt, kommunizieren kannst. Überlege dir im Vorfeld, warum du gerade bei Jewish Federation of Greater Philadelphia arbeiten möchtest und welche Erfahrungen du mit ähnlichen Organisationen gemacht hast. Zeige, dass du nicht nur die notwendigen Fähigkeiten hast, sondern auch emotional involviert bist!
✨Zahlensicherheit ist ein Muss
Fundraising erfordert oft ein gutes Verständnis für Daten und Statistiken. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf Spendenverwaltung, Budgetierung und Kampagneneffektivität beziehen. Vielleicht kannst du sogar Beispiele aus deiner Vergangenheit anführen, wo du Daten erfolgreich zur Unterstützung deiner Fundraising-Initiativen eingesetzt hast!
✨Sei bereit auf praktische Beispiele einzugehen
Gerade in Vollzeitstellen wird oft nach konkreten Projekten gefragt, an denen du gearbeitet hast. Bereite einige Fundraising-Kampagnen oder Veranstaltungen vor, die du in der Vergangenheit durchgeführt hast. Anhand dieser kannst du deine Strategien und Erfolge deutlich machen – das wird viel mehr Eindruck hinterlassen als theoretische Antworten.
✨Fragen zur Unternehmensstrategie vorbereiten
Eine gute Vorbereitung ist die halbe Miete! Überlege dir, wie Jewish Federation of Greater Philadelphia ihre Fundraising-Strategien auf aktuelle Trends oder gesellschaftliche Veränderungen anpassen kann. Zeige, dass du dir Gedanken über die Zukunft des Fundraisings machst und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
