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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Recruiting, Personalentwicklung und Arbeitsrecht in einem dynamischen HR-Team.
- Arbeitgeber: Werde Teil der JF Group – ein innovativer Anbieter für elektrotechnische Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Teilzeit, Gestaltungsspielraum und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
- Andere Informationen: Komm in unser tolles Team und unterstütze uns bei spannenden HR-Projekten!
- Warum dieser Job: Erlebe abwechslungsreiche Tage und mache einen echten Unterschied im HR-Bereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Recruiting und Kenntnisse im Arbeitsrecht sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Deine Aufgaben:
- Elternzeitvertretung
- Teilzeit
- Start ab sofort
Diese Stellenanzeige wurde von deinem zukünftigen Team geschrieben – und ja, wir behaupten einfach mal, dass wir das tollste HR-Team der Welt sind. Strukturierte Tage gibt es – chaotische auch. Bei uns vereint ein kleines Team alle Personalthemen: Recruiting, Personalentwicklung, Ausbildung, Entgeltabrechnung, Arbeitsrecht, Mitarbeiterjahresgespräche und HR-Projekte. Wir spielen uns die Bälle zu, jeder übernimmt eigene Themen, aber gemeinsam gestalten wir HR wirklich ganzheitlich.
Du liebst HR, weil kein Tag wie der andere ist? Perfekt. Bei uns gestaltest du Recruiting, Personalentwicklung, Ausbildung, Entgeltabrechnung und Arbeitsrecht aktiv mit. Du arbeitest in einem kleinen, engagierten Team, das zusammenhält, sich unterstützt und alle Personalthemen vereint. Ob strukturierte Tage oder chaotische Momente – bei uns wird es abwechslungsreich, spannend und wirksam.
Dein Profil:
- Du hast Erfahrung im Recruiting, Bewerbermanagement oder HR-Generalistenbereich.
- Du kennst dich mit Arbeitsrecht, Vertragswesen und Personalprozessen aus.
- Du bist souverän, eigenverantwortlich und proaktiv.
- Du möchtest HR ganzheitlich gestalten und in einem kleinen, vielseitigen Team arbeiten.
Warum wir?
- Viel Gestaltungsspielraum in allen Personalthemen.
- Ein kleines, tolles HR-Team, das sich gegenseitig unterstützt.
- Elternzeitvertretung mit flexiblem Start – ab sofort.
- Teilzeit möglich.
- Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
Neugierig geworden? Dann klicke auf „Bewerben“ und werde Teil unseres HR-Teams – wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen!
HR Generalist / Personalreferent (m/w/d) – Recruiting, Personalentwicklung, Arbeitsrecht & Ausbildung | Teilzeit/Elternzeitvertretung | Start ab sofort Arbeitgeber: JF Group
Kontaktperson:
JF Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Generalist / Personalreferent (m/w/d) – Recruiting, Personalentwicklung, Arbeitsrecht & Ausbildung | Teilzeit/Elternzeitvertretung | Start ab sofort
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als HR Generalist interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die aktuellen Trends im HR-Bereich und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen im HR verstehst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und den ersten Schritt in Richtung deines neuen Jobs machst. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Generalist / Personalreferent (m/w/d) – Recruiting, Personalentwicklung, Arbeitsrecht & Ausbildung | Teilzeit/Elternzeitvertretung | Start ab sofort
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für unser HR-Team perfekt bist.
Mach es strukturiert: Eine klare Struktur in deiner Bewerbung hilft uns, dich besser zu verstehen. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Zeig deine Leidenschaft für HR: Erzähle uns von deinen Erfahrungen im Recruiting und Personalmanagement. Warum liebst du HR? Deine Begeisterung wird uns überzeugen, dass du die richtige Wahl für unser Team bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung unkompliziert einreichen und sicherstellen, dass sie direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JF Group vorbereitest
✨Verstehe die HR-Welt
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im HR-Bereich vertraut. Informiere dich über Themen wie Recruiting, Personalentwicklung und Arbeitsrecht, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Recruiting oder in der Personalentwicklung zeigen. So kannst du deine Eignung für die Stelle anschaulich unter Beweis stellen.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen Wert auf ein unterstützendes Team legt, solltest du betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Teile Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du andere unterstützt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im HR-Team oder wie die Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung aussieht.