Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Technik und sorge für einen reibungslosen Betrieb unserer Infrastruktur.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Technisches Gebäudemanagement.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem spannenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Entwickle dein Team und gestalte aktiv das Gebäudemanagement mit.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung, Führungserfahrung und gute EDV-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
befristet als Krankheitsvertretung
Ihre Aufgaben
- Technik gestalten. Anlagenüberwachung, Wartungsmanagement und Störungsmanagement sind für Dich keine Fremdwörter. Du sorgst für den reibungslosen Betrieb unserer technischen Infrastruktur, behältst Wartungs- und Prüftermine im Blick und findest auch bei technischen Ausfällen schnell die richtige Lösung. Betreiberverantwortung, Brandschutz und eine lückenlose Dokumentation verstehst Du als wesentliche Bestandteile eines professionellen Gebäudemanagements.
- Menschen verbinden. Du verstehst Führung als Zusammenarbeit auf Augenhöhe und entwickelst dein Team fachlich wie persönlich weiter. Du sorgst für reibungslose Abläufe, koordinierst interne und externe Partner und gestaltest die Entwicklung unseres Technischen Gebäudemanagements aktiv mit.
Ihr Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung mit Meister- oder Technikerqualifikation in der Gebäudebetreuung oder im technischen Facility Management, bist kommunikativ und trittst gegenüber Kolleg:innen, Dienstleistern und Besucher:innen freundlich und professionell auf.
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Facility-Management.
- Du hast bereits Führungserfahrung mit sozialen Kompetenzen für die Mitarbeiterführung.
- Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit digitalen Ticketsystemen und CAFM-Anwendungen sind von Vorteil.
Koordinator:in Technisches Gebäudemanagement (m/w/d) Arbeitgeber: JG Gruppe
Als Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Kardiologie in unserem Medizinischen Versorgungszentrum profitieren Sie von einer engen Anbindung an die invasive Kardiologie, die Ihnen kurze Wege und direkten fachlichen Austausch mit erfahrenen Kollegen ermöglicht. Unsere moderne Arbeitsumgebung fördert nicht nur die optimale Patientenversorgung, sondern bietet auch zahlreiche Möglichkeiten zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung in einem kollegialen und unterstützenden Team, das Wert auf eine empathische und verantwortungsvolle Betreuung legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Koordinator:in Technisches Gebäudemanagement (m/w/d) erhalten könntest
✨Know Your Community
In der Welt der Gebäudeversorgungstechnik gibt es viele lokale Fachmessen und Branchenevents, die dir direkt Zugang zu potenziellen Arbeitgebern bieten können. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Nähe, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Schau bei Handwerkskammern vorbei
Eure lokalen Handwerkskammern sind ein Goldmine für befristete Stellen in der Gebäudetechnik. Sie haben oft spezielle Angebote und Netzwerke, die dir beim Einstieg in die Branche helfen können. Verpasse nicht die Chance, dich über ihre Angebote oder Infoveranstaltungen schlau zu machen.
✨Geh aktiv auf Unternehmen zu
Befristete Stellen in der Gebäudeversorgungstechnik werden häufig nicht ausgeschrieben. Gehe aktiv auf Unternehmen in deiner Umgebung zu und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige Interesse und Engagement, das fällt auf und kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Bedenke Praktika als Sprungbrett
Praktika sind der perfekte Weg, um Erfahrungen in der Gebäudeversorgungstechnik zu sammeln und dein Netzwerk auszubauen. Viele Unternehmen suchen nach motivierten Praktikanten und vielleicht bleibt ja eine befristete Anstellung nach dem Praktikum für dich übrig. Checke unsere Webseite für aktuelle Praktikumsangebote und bewirb dich direkt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordinator:in Technisches Gebäudemanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Qualifikationen sichtbar!:Im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik ist es wichtig, dass du spezifische Qualifikationen und Kenntnisse hervorhebst. Zeig auf deinem Lebenslauf unbedingt alle relevanten Zertifikate, wie z.B. in der Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik (HLK), und vergiss nicht praktische Erfahrungen oder Projekte zu erwähnen. So sehen wir direkt, dass du das nötige Know-how hast!
Anpassung deines Anschreibens:Gerade bei einer befristeten Stelle sollten wir im Anschreiben betonen, warum du motiviert bist, diese Position bei JG Gruppe anzunehmen. Erkläre, was dich an der Gebäudeversorgungstechnik fasziniert und wie du deine Kenntnisse in einem bestimmten Projekt oder Bereich einbringen könntest. Das zeigt uns, dass du nicht nur eine Jobnummer suchst!
Referenzen sammeln:Vergiss nicht, Referenzen oder Kontakte aus vorherigen Praktika oder Jobs anzugeben. Im technischen Bereich können Empfehlungen von ehemaligen Arbeitgebern viel Gewicht haben. Wir möchten wissen, dass andere deine Fähigkeiten in der Heizungs- und Klimatechnik wertschätzen!
Technische Dokumentationen:Wenn du an Projekten oder Minor-Projekten gearbeitet hast, die technische Dokumentationen oder Berichte erforderten, zögere nicht, diese zu erwähnen. Das zeigt uns nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Fähigkeit, technische Informationen klar und präzise zu kommunizieren. Das ist ein großer Pluspunkt in der Gebäudeversorgungstechnik!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JG Gruppe vorbereitet
✨Praktisches Wissen demonstrieren
In der Gebäudeversorgungstechnik geht es oft um spezifische technische Kenntnisse und praktische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit Systemen wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu erläutern. Wenn möglich, bring Beispiele aus früheren Projekten mit, um deine Kompetenz zu untermauern.
✨Vertrautheit mit aktuellen Normen
Du solltest die relevanten Normen und gesetzlichen Anforderungen für die Gebäudeversorgungstechnik kennen. Das können zum Beispiel die Energieeinsparverordnung (EnEV) oder die Technischen Regeln für Betriebssicherheit (TRBS) sein. Das zeigt, dass du in deinem Bereich auf dem neuesten Stand bist und weißt, wie du diese Vorschriften in der Praxis anwendest.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zeigen
Da es sich um eine befristete Position handelt, möchten die Arbeitgeber sehen, dass du schnell lernst und dich an neue Umgebungen anpassen kannst. Bereite dir einige Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast oder in einem dynamischen Umfeld gearbeitet hast.
✨Portfolio und Referenzen bereitstellen
Falls du an Projektarbeiten beteiligt warst oder spezifische Lösungen entwickelt hast, ist es eine gute Idee, ein Portfolio zu erstellen. Dies kann Skizzen, Pläne oder Dokumentationen deiner bisherigen Arbeiten umfassen. Zeig, was du drauf hast und heb hervor, wie deine Arbeit zur Effizienz oder Qualität von Projekten beigetragen hat.
