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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und unterstütze Menschen mit Behinderungen in ihrem Alltag.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team, das Wert auf Respekt und Zusammenarbeit legt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Sonderzahlungen und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Flexible Standorte und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine positive Umgebung und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Gewünschte Qualifikationen: Offenheit, Geduld und Freude an der Arbeit mit Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
Deine Aufgaben: Du betreust und unterstützt Kinder und Jugendliche oder Erwachsene mit körperlicher, geistiger und/oder Mehrfachbehinderung in ihrem Alltag. Dabei gestaltest Du gemeinsam mit ihnen eine fördernde Umgebung, hilfst bei der Bewältigung alltäglicher Aufgaben und unterstützt individuell nach den Bedürfnissen der Menschen. Du begleitest Spaziergänge, unterstützt bei Einkäufen oder gestaltest gemütliche Spielenachmittage – dabei sind die Gestaltungsmöglichkeiten sehr vielfältig. Du kannst dir aussuchen, ob Du am Standort Rüdesheim/Rhein, Hochheim oder Oberursel arbeiten möchtest, gib deinen gewünschten Standort gerne in deiner Bewerbung an.
Dein Profil: Ob Schüler:in oder Student:in, Mutter oder Vater in Elternzeit oder bereits Renter:in – wir freuen uns auf deine Bewerbung. Wenn Du Erfahrungen in der Arbeit hast, ist es schön, aber kein Muss – Quereinsteiger:innen sind willkommen! Du bist aufgeschlossen und geduldig und hast Freude an der Arbeit mit Menschen mit körperlicher, geistiger und/oder Mehrfachbehinderung. Du bist volljährig.
Wir bieten dir:
- Wertschätzende Arbeitsatmosphäre: Ein respektvoller Umgang, positives Arbeitsklima und Förderung jedes Einzelnen sind für uns selbstverständlich.
- Attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen wie z.B. Jahressonderzahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie viele weitere Vorteile.
- Betriebliche Altersvorsorge
- Beihilfezusatzversicherung
- Betriebsarzt
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Gesundheitsförderung durch Bezuschussung von "wellpass" Mitarbeiter:innen-Fitnesskarte.
- Diverse interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Moderne Arbeitsmittel: Ausstattung, digitale Dokumentationssysteme sowie ein strukturiertes Onboarding.
- (Krisen)sicherer Arbeitsplatz
- Attraktive Rabatte und Angebote: wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket sowie Bezuschussung des "Fährbund Mittelrhein".
Sommerjobs 2026 Arbeitgeber: JG Rhein-Main
Kontaktperson:
JG Rhein-Main HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sommerjobs 2026
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für einen Sommerjob interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an den verschiedenen Standorten.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder Kommilitonen über die Stellenangebote. Vielleicht kennt jemand von ihnen jemanden, der bereits bei uns arbeitet und dir wertvolle Tipps geben kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen. Zeige, dass du die richtige Einstellung und Leidenschaft für diese wichtige Aufgabe mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sommerjobs 2026
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, mit Menschen zu arbeiten. Das macht einen großen Unterschied!
Standortwahl angeben: Vergiss nicht, deinen gewünschten Standort in der Bewerbung anzugeben! Ob Rüdesheim/Rhein, Hochheim oder Oberursel – wir möchten wissen, wo du am liebsten arbeiten möchtest.
Erfahrungen teilen: Hast du bereits Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen? Teile sie mit uns! Wenn nicht, ist das auch okay – Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen!
Bewerbung über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JG Rhein-Main vorbereitest
✨Mach dich mit der Stelle vertraut
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Anforderungen des Sommerjobs. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Bedürfnissen der Menschen passen, die du unterstützen wirst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem Leben, in denen du Geduld und Einfühlungsvermögen gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Begeisterung
Lass deine Freude an der Arbeit mit Menschen durchscheinen. Sei offen und positiv, wenn du über deine Motivation sprichst, und zeige, dass du bereit bist, dich auf die individuellen Bedürfnisse der Menschen einzustellen.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Stelle Fragen zur Arbeitsatmosphäre und den Werten des Unternehmens. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob die Stelle gut zu dir passt.